按照XX市委组织部《关于做好严肃党内政治生活党性分析对照检查的通知》部署要求和《XX县关于开展“两学一做”学习教育实施方案》工作安排，本人重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，进行了认真自查，并征求了班子成员以及分管部门对本人的意见和建议，对自身存在的问题进行了深刻地自我剖析，现将具体情况汇报如下，不妥的地方请各位同志批评指正。
一、存在的问题
（一）对党内政治生活认识不到位，在民主生活会上不能正确进行批评与自我批评
民主生活会是党在长期建设中逐渐形成的、用批评与自我批评的方法解决党内矛盾的组织活动制度，是增强党的生机活力的传统法宝。通过学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，对照检查自己还存在以下缺点：
对“一把手”提意见有些模糊：表现为雷声大、雨点小、细节多、大局少，高高举起，轻轻放下。对同级党委成员提意见存在“老好人”现象，所提意见都是一笔带过，没有起到“红红脸、出汗”的效果。这种现象不仅影响了批评与自我批评的效果，也削弱了党组织内部的凝聚力和战斗力。究其原因，主要是思想认识不够到位，担心影响团结，害怕得罪人，缺乏敢于直面问题、勇于担当的精神。
2. 查摆问题停留于表面，剖析问题不够深刻：许多时候，查摆的问题只是停留在表面，缺乏深入的剖析和反思。例如，提到理论学习放松等问题时，往往只是泛泛而谈，未能结合实际工作中的具体表现进行深入分析。这使得批评与自我批评失去了针对性和实效性，沦为形式主义。究其根源，是理论学习不够扎实，对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解还不够透彻，导致在实际工作中难以做到知行合一。
3. 整改措施落实不到位：虽然制定了不少整改措施，但很多措施都是有制定而无落实，导致民主生活会过程很美，结果虚空。例如，在加强党风廉政建设方面，虽然提出了多项整改措施，但在具体执行过程中却打了折扣。这种现象反映出工作作风不够扎实，缺乏钉钉子精神，未能将整改任务真正落到实处。
4. 对参加“三会一课”有抵触情绪：由于分管工作较多，认为政治理论学习耽误了经济建设，因此对参加“三会一课”存在一定的抵触情绪。这不仅影响了个人的党性修养，也不利于所在党组织的整体建设。究其原因，是对党的政治生活的重要性认识不足，未能充分认识到理论学习对指导实践的重要作用。
（二）抓党风廉政建设工作主体责任意识不强
对XX县反腐倡廉工作重视程度不够，工作要求不严，停留在开会、发文件和签订责任书层面，重形式轻内容、重安排轻落实。这种现象不仅影响了反腐倡廉工作的实际效果，也损害了党和政府的形象。具体表现在以下几个方面：
缺乏主动性和创造性：在推进党风廉政建设工作中，常常依赖上级指示，缺乏主动性和创造性。对于一些需要创新的工作方法和手段，未能及时探索和应用，导致工作进展缓慢，成效不明显。
2. 监督检查力度不够：对下属单位和部门的监督检查力度不够，未能及时发现和纠正存在的问题。例如，在财务管理和项目审批等关键环节，未能建立有效的监督机制，导致一些违纪违规行为未能得到及时查处。
3. 责任追究不到位：对于违反党风廉政建设规定的行为，未能严格按照相关规定进行责任追究，导致一些干部存在侥幸心理，未能形成有效的震慑作用。这不仅影响了反腐倡廉工作的权威性，也削弱了党员干部的责任意识。
（三）对分管部门工作失误存在问责不严或没有问责现象
近年来，我分管的基建、安全生产等领域或多或少出现了一些工作失误，但本人对下属工作人员管理失之于宽松软，没有进行严格问责，为各项工作目标的落实带来了阻力。具体表现在：
管理松懈：在日常工作中，对下属单位和部门的管理较为松懈，未能建立健全的管理制度和考核机制。例如，在基建项目管理中，未能严格执行工程进度和质量标准，导致一些项目出现质量问题，影响了整体工作进度。
2. 问责机制不健全：对于出现的工作失误，未能及时启动问责程序，导致一些问题得不到有效解决。例如，在安全生产检查中，发现一些安全隐患后，未能及时督促相关部门进行整改，最终导致事故发生，给人民群众的生命财产安全带来了损失。
3. 责任意识淡薄：部分领导干部和工作人员责任意识淡薄，对工作敷衍了事，未能尽职尽责。这种现象不仅影响了工作效率，也损害了政府形象。究其原因，是思想认识不到位，缺乏对人民负责的态度，未能将群众的利益放在首位。
二、产生问题的原因分析
通过对上述问题的深入剖析，我认为这些问题的产生主要有以下几个方面的原因：
（一）思想认识不够到位
作为一名党员领导干部，必须深刻认识到党内政治生活的重要性，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。然而，在实际工作中，有时思想认识还不够到位，未能将理论学习与实际工作紧密结合，导致在处理复杂问题时缺乏科学的思维方法和有效的应对策略。
（二）理论学习不够扎实
理论学习是提高党性修养的重要途径，只有通过不断学习，才能更好地理解和掌握习近平新时代中国特色社会主义思想，指导实际工作。然而，在实际工作中，有时理论学习不够扎实，未能真正做到学深悟透，导致在处理复杂问题时缺乏理论支撑，难以做到知行合一。
（三）工作作风不够扎实
工作作风直接关系到工作成效，必须始终坚持实事求是、求真务实的原则，以钉钉子精神抓好各项工作的落实。然而，在实际工作中，有时工作作风不够扎实，未能将工作任务真正落到实处，导致一些工作流于形式，未能取得预期效果。
（四）责任意识不够强烈
作为党员领导干部，必须时刻牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，增强责任感和使命感，切实履行好自己的职责。然而，在实际工作中，有时责任意识不够强烈，未能将群众的利益放在首位，导致一些工作未能得到有效推进，影响了党和政府的形象。
三、整改措施
针对上述问题，我将在今后的工作中采取以下整改措施，确保问题得到有效解决：
（一）强化思想认识，提高政治站位
进一步深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治觉悟和政治能力，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。特别是在党内政治生活中，要始终保持清醒头脑，自觉遵守党的纪律和规矩，带头开展批评与自我批评，确保党内政治生活的严肃性和规范性。
（二）加强理论学习，提升党性修养
坚持把理论学习作为提高党性修养的重要途径，认真学习党的理论知识和方针政策，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高理论水平和政策水平。同时，要注重理论联系实际，将所学理论运用到实际工作中，做到学以致用、知行合一。
（三）改进工作作风，狠抓工作落实
始终坚持实事求是、求真务实的原则，以钉钉子精神抓好各项工作的落实。特别是在党风廉政建设和分管工作领域，要进一步细化工作措施，明确责任分工，确保每一项工作任务都能落到实处。同时，要加强对下属单位和部门的监督检查，及时发现和纠正存在的问题，确保各项工作顺利推进。
（四）增强责任意识，服务人民群众
始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，增强责任感和使命感，切实履行好自己的职责。特别是在分管工作领域，要进一步加强管理，建立健全各项规章制度，确保各项工作有序开展。同时，要密切关注群众诉求，积极解决群众关心的实际问题，努力为群众办实事、办好事，不断提升群众的获得感和幸福感。
总之，通过此次党性分析对照检查，我深刻认识到自身存在的问题和不足，并将以此为契机，进一步加强党性修养，改进工作作风，增强责任意识，努力为党和人民的事业作出更大的贡献。
