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公司巡察整改反馈意见会上的讲话

  在企业202x年巡察整改反馈意见会上的讲话

  尊敬的市委巡察组各位领导、同志们:

  按照市委统一部署,今天我们召开企业202x年市委巡察整改落实情况反馈会议。刚才,市委第五巡察组组长代表市委第五巡察组向企业领导班子进行了巡察反馈,指出了企业在党的建设、从严治党、企业发展等方面存在的问题和不足,提出了整改意见和建议。企业党委书记、董事长作了表态发言。企业党委副书记、总经理代表企业做了认真的表态发言。企业其他领导班子成员也分别作了表态发言。下面,我就做好巡察整改工作讲三点意见。

  一、提高政治站位,深刻认识做好巡察整改工作的重大意义

  这次市委第五巡察组到企业开展巡察,是对企业的一次“政治体检”,是加强党内监督的重要举措,是全面从严治党的生动实践,也是推动企业改革发展的重要契机。对巡察组提出的意见和建议,企业党委完全认同、诚恳接受、照单全收。企业各级党组织和全体党员干部要进一步提高政治站位,切实把思想和行动统一到市委决策部署上来,以高度的政治自觉坚决维护政治纪律和政治规矩,不折不扣地抓好整改落实。

  (一)坚持党的领导。党的二十大报告明确指出,党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。这是党和国家的根本所在、命脉所在,是全国各族人民的利益所系、命运所系。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。因此,我们必须始终坚持党的领导,坚定不移地贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,确保企业在正确的政治方向上稳步前行。具体来说,我们要进一步强化党委的核心领导作用,完善党的领导体制和工作机制,确保党的领导贯穿于企业发展的全过程和各方面。要通过学习了党的理论知识,不断提高党员领导干部的政治素养和理论水平,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保党中央的各项决策部署在企业落地生根、开花结果。

  (二)深化全面从严治党。全面从严治党是新时代党的建设总要求的重要内容,是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要保障。巡察工作作为党内监督的重要手段,对于发现和解决企业内部存在的突出问题具有重要作用。我们一定要以此次巡察为契机,深入贯彻全面从严治党的战略部署,坚决落实党风廉政建设责任制,建立健全权力运行制约和监督体系,形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。要持续加强作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义,树立求真务实的工作作风,营造风清气正的良好环境。同时,要注重发挥纪检监察部门的作用,加强对重点领域和关键环节的监督检查,严肃查处违纪违法行为,确保企业健康发展。

  (三)推动企业高质量发展。当前,我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,这对国有企业提出了更高的要求。巡察整改不仅是对企业存在问题的纠正,更是促进企业转型升级、实现高质量发展的有力抓手。我们要紧紧抓住这一机遇,坚持以供给侧结构性改革为主线,优化产业结构,提升创新能力,增强核心竞争力。要加大研发投入,推动技术创新,培育新的经济增长点;要深化改革,完善现代企业制度,提高管理水平和运营效率;要积极履行社会责任,服务国家战略,为经济社会发展作出更大贡献。总之,我们要以巡察整改为动力,不断激发企业内生动力和发展活力,努力开创企业高质量发展的新局面。

  二、聚焦问题导向,全面落实巡察整改任务

  巡察整改是一项严肃的政治任务,必须以强烈的责任感和使命感,聚焦问题导向,逐条逐项抓好整改落实,确保取得实实在在的效果。

  (一)明确整改责任。企业党委要切实承担起巡察整改的主体责任,党委书记作为第一责任人,要亲自抓、负总责,带头整改。党委班子成员要按照分工,认真履行“一岗双责”,抓好分管领域的整改工作。各部门、各单位也要对照巡察反馈的问题清单,细化整改措施,明确整改时限和责任人,确保每个问题都有人管、有人抓。要建立整改台账,实行销号管理,定期汇报整改进展情况,确保整改任务件件有着落、事事有回音。同时,要将巡察整改与日常工作紧密结合,做到两手抓、两不误,通过整改推动各项工作再上新台阶。

  (二)强化整改措施。针对巡察反馈的具体问题,要深入剖析根源,制定切实可行的整改措施。例如,在党的建设方面,要严格落实“三会一课”制度,规范党内组织生活,加强党员教育管理,提高党组织的凝聚力和战斗力;在选人用人方面,要坚持党管干部原则,严格执行干部选拔任用规定,健全考核评价机制,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍;在财务管理方面,要完善内部控制制度,严格预算执行,加强审计监督,防范财务风险;在安全生产方面,要牢固树立安全发展理念,落实安全生产责任制,加大隐患排查力度,确保生产安全稳定运行。总之,要根据实际情况,分类施策,精准发力,确保整改措施有针对性、可操作性,真正解决问题、见到实效。

  (三)巩固整改成果。巡察整改不是一阵风,而是要形成长效机制。我们要以此次巡察整改为契机,举一反三,建章立制,从根本上解决存在问题。要总结经验教训,查找制度漏洞,完善相关规章制度,堵塞管理漏洞,防止类似问题再次发生。要加强跟踪问效,定期对整改情况进行“回头看”,确保整改效果长期保持。要建立健全激励约束机制,对整改工作成效显著的部门和个人给予表彰奖励,对敷衍塞责、整改不力的单位和个人严肃问责,形成良好的整改氛围。通过这些措施,使巡察整改真正成为推动企业长远发展的强大动力。

  三、加强组织领导,确保巡察整改工作顺利推进

  巡察整改是一项系统工程,需要企业上下齐心协力、共同推进。为此,我们必须加强组织领导,精心组织实施,确保巡察整改工作顺利进行。

  (一)成立整改领导小组。企业党委要成立由党委书记任组长的巡察整改工作领导小组,全面负责巡察整改工作的组织协调和督促检查。领导小组下设办公室,具体负责整改工作的日常事务。要明确职责分工,建立高效运转的工作机制,确保各项整改任务有序推进。领导小组要定期听取整改进展情况汇报,研究解决整改过程中遇到的重大问题,为整改工作提供坚强的组织保障。

  (二)广泛动员部署。要通过召开专题会议、下发文件等形式,广泛宣传巡察整改的重要性和必要性,动员全体职工积极参与和支持整改工作。要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,调动广大职工的积极性和创造性,形成人人关心整改、人人支持整改的良好局面。要畅通沟通渠道,及时收集整理职工的意见建议,为整改工作提供参考依据。要加强对整改工作的舆论引导,及时报道整改工作中的好经验、好做法,营造浓厚的整改氛围。

  (三)严格监督检查。要建立健全监督检查机制,加强对整改工作全过程的监督,确保整改任务按时按质完成。要加大督查力度,采取定期检查与不定期抽查相结合的方式,深入基层一线了解整改情况,发现问题及时纠正。要强化问责追责,对整改工作中存在弄虚作假、敷衍了事等行为的单位和个人,严格按照有关规定严肃处理,绝不姑息迁就。要通过严格的监督检查,确保巡察整改工作扎实有效,经得起历史和实践的检验。

  总之,巡察整改工作既是对企业的一次全面检验,也是推动企业健康发展的难得机遇。我们要以高度的政治责任感和使命感,全力以赴做好巡察整改工作,确保各项整改任务落到实处、见到实效,为企业的高质量发展奠定坚实的基础。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不忘初心、牢记使命,奋力开创企业更加美好的未来!



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