各位领导、同志们：
根据会议安排，现就201x年度本人抓基层党建工作汇报如下，请予评议。
一、履职情况
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神情况
党的十九大召开以来，我局按照省、市局党委和市委的要求，及时研究制定方案，精心组织，统筹安排，抓好落实。作为xx区局党委书记、局长，我以身作则，先学一步、深学一层，通过召开党委中心组学习会、支部党员大会、党小组会等，开展专题学习研讨，为广大党员干部做好示范、当好表率。先后邀请十九大代表和区委宣讲团成员作了专题报告和辅导，全系统不同层面的党员干部以“培训+研讨+测试”的方式，通过支部学习、网络测试、个人自学等途径，原汁原味、逐字逐句、全面系统学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，并把学习活动与组织收入、放管服改革、全面从严治党、队伍建设等重点工作有机结合，真抓实干推动工作提质增效。全局累计组织学习讨论和心得交流xx次，开展学习辅导xx次，撰写学习心得xxx余篇。通过研讨学习，为推进xx税务工作发展理清了思路，提出了对标赶超的目标和措施。
在具体工作中，我们注重将理论学习成果转化为实际工作成效。例如，在组织收入方面，我们深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义经济思想，结合本地实际情况，制定了科学合理的税收征管策略，确保了税收收入的稳步增长。在放管服改革中，我们坚持以人民为中心的发展思想，简化审批流程，优化服务环境，提升了纳税人满意度。在全面从严治党和队伍建设方面，我们严格按照中央要求，强化党风廉政建设，严肃党内政治生活，打造了一支忠诚干净担当的干部队伍。这些举措不仅提高了工作效率，也增强了党组织的凝聚力和战斗力。
（二）履行基层党建工作责任情况
自己作为全区税务系统党建“第一责任人”，年初，与区局其他班子成员、xx个税务分局负责人及xx个科室主要负责人签订了党建工作责任书，先后x次主持召开党委会、x次主持召开党建领导小组会议研究党建工作，与分管领导开展集体约谈2次，约谈科室负责人xx人、党支部书记xx人，先后召开党委书记抓党建述职评议会、支部书记落实党建工作责任座谈会、党建推进会，靠实责任，传导压力。完善了《落实全面从严治党主体责任和监督责任工作任务清单》，明确了12个责任主体160项工作任务，细化分解了区局党委3大类41项责任事项，明确了党委书记、党委成员、党建办、党支部等10个责任主体110项具体任务。
为了确保党建工作责任落实到位，我们建立了严格的考核评价机制。每季度对各支部党建工作进行一次全面检查，重点检查党建工作责任制落实情况、党员教育管理情况、党内组织生活开展情况等。对于发现的问题，及时提出整改意见，并跟踪督促整改落实。同时，我们还设立了党建工作专项奖励基金，对党建工作成绩突出的单位和个人进行表彰奖励，激发了广大党员干部的积极性和创造性。此外，我们注重发挥先进典型的示范引领作用，通过评选表彰优秀共产党员、优秀党务工作者等活动，树立了一批可学可比的先进典型，营造了争先创优的良好氛围。
二、存在问题及原因分析
尽管我们在党建工作中取得了一些成绩，但也清醒地认识到存在的问题和不足。一是部分党员的思想认识还不够高，对党建工作的重要性认识不足，存在重业务轻党建的现象。二是党建工作创新意识不强，形式较为单一，缺乏吸引力和感染力。三是党建工作与业务工作的融合度不够，存在“两张皮”现象，未能充分发挥党建对业务工作的促进作用。四是部分基层党组织的战斗堡垒作用发挥不够充分，个别党支部在落实上级部署时存在打折扣、搞变通的情况。
这些问题的存在，既有主观原因也有客观因素。从主观上看，部分党员干部的思想观念没有完全转变，对党建工作的重要性和紧迫性认识不到位，导致工作积极性不高。从客观上看，当前工作任务繁重，党建工作与业务工作协调推进存在一定难度。同时，党建工作缺乏有效的激励机制，难以调动广大党员干部的积极性和创造性。针对这些问题，我们将认真剖析原因，采取有效措施加以解决。
三、下一步工作打算
为进一步加强和改进党建工作，推动各项工作再上新台阶，我们将在以下几个方面下功夫：
（一）强化理论武装，筑牢思想根基
继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，将其作为首要政治任务抓紧抓实。通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，引导广大党员干部深刻领会其丰富内涵和核心要义，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入开展理想信念教育，弘扬党的优良传统和作风，不断提高党员干部的政治觉悟和思想境界。同时，积极运用新媒体平台，创新学习方式方法，增强学习的针对性和实效性，确保学习活动取得实实在在的效果。
（二）压实党建责任，形成工作合力
严格落实党建工作责任制，进一步明确各级党组织和领导干部的责任，确保责任到岗、任务到人。建立健全党建工作考核评价体系，加大对党建工作的考核力度，将考核结果与干部选拔任用、评先评优挂钩，形成有效的激励约束机制。定期召开党建工作专题会议，研究解决党建工作中的重大问题，确保各项任务落到实处。加强对基层党组织的指导和支持，帮助解决实际困难，提升基层党组织的组织力和战斗力。同时，注重发挥群团组织的作用，形成齐抓共管的工作格局。
（三）创新工作方式，提升党建活力
积极探索党建工作的新思路、新方法，不断丰富活动载体，增强党建工作的吸引力和感染力。结合实际需求，开展丰富多彩的主题实践活动，如“党员先锋岗”、“志愿服务队”等，让广大党员在实践中受教育、长才干。充分利用信息化手段，搭建党建工作网络平台，实现党建工作线上线下同步推进。鼓励基层党组织大胆创新，总结推广好的经验和做法，形成一批具有特色的党建品牌。同时，注重挖掘和宣传先进典型，发挥榜样的示范带动作用，营造浓厚的党建工作氛围。
（四）深化融合发展，推动工作落实
坚持围绕中心、服务大局，把党建工作贯穿于税收工作的全过程，做到同谋划、同部署、同推进、同考核。在组织收入方面，进一步优化税收征管流程，提高征管质效，确保完成全年收入目标。在放管服改革中，持续优化营商环境，提升纳税服务水平，不断增强企业和群众的获得感和满意度。在全面从严治党和队伍建设方面，严格执行党纪党规，加强廉政风险防控，打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。通过党建与业务工作的深度融合，推动各项工作取得更大成效。
总之，我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风，扎实推进基层党建工作，努力开创xx税务工作新局面，为实现高质量发展作出新的更大贡献。
谢谢大家！
