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人大常委会机关201x年党风廉政建设工作情况报告

  贯彻落实全面从严治党的要求,推动机关党风廉政建设工作不断取得新的进展,持续营造机关风清气正的政治环境。在过去的一年中,县人大常委会机关始终将党风廉政建设置于重要地位,严格遵循中央及省、市、县关于党风廉政建设的各项部署,切实执行与县委签署的《中共xx县委201x年度党风廉政建设主体责任目标责任书》的相关要求,确保机关党风廉政建设工作的有效开展,取得了显著的成绩。

  首先,加强责任担当,建立健全机关党风廉政建设制度,层层压实责任。在年初,机关召开了党风廉政建设专题会议,深入研究并部署了全年党风廉政建设工作,根据实际情况制定了201x年机关党风廉政建设实施意见,明确了全年的重点工作计划,并提出了机关干部需履行的党风廉政建设目标。依据“五个从严”的原则,构建了机关领导班子党风廉政建设责任清单,明确了机关领导班子在加强思想政治建设、规范党内政治生活、深化作风建设、强化党内监督以及推进反腐倡廉建设等方面的职责与任务,显著增强了领导班子成员在党风廉政建设中的责任意识。

  其次,注重制度建设的规范化。机关坚持将党风廉政建设工作与其他业务工作同步规划、同步部署、同步实施、同步检查。根据党风廉政建设的工作标准,机关修订和完善了包括党风廉政建设责任制、公务接待制度、公务用车管理制度、公务出差管理制度、财务管理制度、考勤制度以及学习制度在内的七项工作制度。基于机关的具体情况,成立了《县人大常委会机关党风廉政建设内部作风督查领导小组》,定期对机关各工作委员会的党风廉政建设情况进行监督检查,并将党风廉政建设工作纳入机关干部的综合目标管理体系之中,这不仅强化了机关干部在落实党风廉政建设方面的责任意识,也为机关党风廉政建设工作的深入发展提供了坚实的制度支撑。

  此外,明确了责任的覆盖范围。机关围绕政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律以及其他纪律要求,制定了机关党员干部勤政廉政的共同目标。组织机关各工作委员会办公室根据自身的职责特点,制定了具体的党风廉政建设措施,确保每一项工作都有人负责,每一个环节都有章可循。通过这种方式,机关不仅提高了工作效率,也增强了干部职工的责任感和使命感,为机关的健康发展打下了良好的基础。

  为了确保党风廉政建设工作的持续推进,机关还采取了一系列创新性的举措。例如,定期举办党风廉政教育培训班,邀请专家学者进行专题讲座,组织机关干部观看警示教育片,通过这些活动,进一步提升了机关干部的思想认识和道德修养。同时,机关还积极开展廉洁文化进机关活动,利用走廊、会议室等公共区域设置廉政文化墙,悬挂廉政标语,营造浓厚的廉洁氛围,使机关干部在潜移默化中受到教育,增强了拒腐防变的能力。

  在日常工作中,机关始终坚持问题导向,及时发现和解决存在的问题。通过设立意见箱、开展问卷调查等方式,广泛听取基层干部和群众的意见建议,对于反映的问题,机关领导高度重视,迅速组织力量进行核查处理,并及时向相关人员反馈结果。这种开放透明的工作方式,不仅赢得了广大干部群众的信任和支持,也有效预防了违纪违法行为的发生。

  在队伍建设方面,机关注重选拔任用德才兼备的优秀人才,坚持正确的选人用人导向,严格执行干部选拔任用程序,坚决防止“带病提拔”现象的发生。同时,加强对年轻干部的培养,通过组织参加各类培训、挂职锻炼等形式,提升他们的综合素质和业务能力,为机关的长远发展储备了人才资源。

  面对新时代的新要求,县人大常委会机关将继续以高度的政治责任感和历史使命感,坚定不移地推进党风廉政建设工作,不断巩固和发展机关风清气正的良好局面。未来,机关将进一步深化思想认识,强化责任落实,完善工作机制,加大监督检查力度,努力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍,为全县经济社会高质量发展提供坚强的政治保证。

  总之,过去的一年里,县人大常委会机关在党风廉政建设方面取得了显著成绩,这得益于上级党委的正确领导和全体机关干部的共同努力。展望未来,机关将继续保持清醒的头脑,坚定信心,勇于担当,不断创新工作思路和方法,为实现机关党风廉政建设工作的更高目标而不懈奋斗。通过坚持不懈的努力,我们相信,县人大常委会机关一定能够在新的征程上书写更加辉煌的篇章,为全县的改革与发展作出更大的贡献。



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