根据《中共XX市XX区委组织部关于召开201x年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，会前，区局机关党支部组织全体党员集中学习了党的十九大、十九届二中全会精神，学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和新《中国共产党章程》等内容，在此基础上，支部按照区局机关党支部201x年度专题组织生活会的安排部署，对照政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严等六个方面，深入查摆了存在问题，深刻剖析了产生问题的根源，明确了下一步努力的方向和整改措施。按照会议议程，我代表区局机关党支部班子作对照检查如下：
一、存在的主要问题
（一）政治功能强不强方面
一是全面从严治党的主体责任落实不到位，组织学习不深入，存在重业务、轻党建，重务实、轻务虚等问题。虽然能够以习近平新时代中国特色社会主义思想为指针，认真学习党的十九大精神，但有的班子成员觉得政治理论空洞，思考少、研究少，没能全面地掌握理论的核心要义，理论学习不透彻。二是与工作实际结合不够。支部针对工作中出现的新情况、新问题，没有全面掌握、深入分析，缺乏针对性、操作性。工作中习惯于行政命令，缺乏善始善终、善做善成的精神。虽然能经常性的召开党支部会议，但是大多数是传达学习上级文件、方针、政策，具体到分析、解决问题时候，存在理论联系实际、学以致用相脱节等问题。三是落实组织生活制度不严格、不规范，把党内政治生活等同于一般的支部会议，流于形式，浮于表面。开展组织生活上缺乏创新，仅限于“三会一课”与“主题党日”活动，形式单一；开展批评与自我批评时，担心批评尖锐影响班子团结，伤了和气，影响工作开展，缺少揭短亮丑的勇气。谈心谈话往往是说工作多、说作风少，说优点多、说缺点少。
（二）“四个意识”牢不牢方面
在政治意识方面，个别党员对党的路线方针政策的理解和执行还不够到位，未能充分认识到自身在维护党中央权威和集中统一领导中的重要责任。部分党员在面对复杂的社会环境和舆论压力时，有时会出现犹豫和动摇，未能坚定地站在党的立场上发声。在大局意识方面，一些党员在处理局部利益和整体利益的关系时，缺乏全局观念，过于注重本部门、本单位的利益，而忽视了整体利益的实现。这种现象不仅影响了工作的协调性和连贯性，也削弱了党组织的凝聚力和战斗力。在核心意识方面，有些党员对党的领导核心地位的认识还不够深刻，未能充分发挥党组织的政治核心作用。在面对重大决策和关键问题时，个别党员缺乏主动请示汇报的意识，导致工作推进过程中出现了信息不对称和沟通不畅的问题。在看齐意识方面，部分党员在日常工作中未能时刻以先进典型为榜样，未能严格按照党的标准和要求来规范自己的言行举止，存在一定程度的松懈和麻痹思想。
（三）“四个自信”有没有方面
在道路自信方面，尽管大家普遍认同中国特色社会主义道路是中国发展的正确方向，但在实际行动中，仍有个别党员表现出一定的困惑和迷茫。特别是在面对国内外复杂多变的形势时，部分党员未能始终保持清醒头脑，未能坚定不移地走中国特色社会主义道路。在理论自信方面，有些党员对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够深入，未能全面理解其科学内涵和精神实质，未能将其作为指导实践的强大武器。在制度自信方面，个别党员对我国社会主义制度的优势认识不足，未能充分认识到中国特色社会主义制度的独特优势和巨大潜力。在文化自信方面，部分党员对中华优秀传统文化的传承和弘扬不够重视，未能将文化自信转化为推动工作的强大动力。
（四）工作作风实不实方面
一是调查研究不够深入。部分党员在开展调研时，往往停留在表面，未能真正深入基层、深入群众，了解实际情况。调研过程中，存在走马观花、蜻蜓点水的现象，未能做到真调研、真发现问题。二是工作执行力有待提高。少数党员在执行上级指示和任务时，存在推诿扯皮、敷衍了事的情况，未能做到雷厉风行、令行禁止。三是服务意识不够强。部分党员在服务群众的过程中，未能始终坚持以人民为中心的发展思想，未能真正做到想群众之所想、急群众之所急，存在官僚主义和形式主义倾向。
（五）发挥作用好不好方面
一是先锋模范作用发挥不够充分。部分党员在日常工作和生活中，未能充分发挥先锋模范作用，未能成为群众的表率。特别是在面对困难和挑战时，个别党员未能挺身而出，未能展现出应有的担当和勇气。二是带头作用不够明显。在推动改革和发展过程中，有些党员未能充分发挥带头作用，未能带动身边同志共同进步。三是示范引领作用不足。部分党员在遵守纪律、廉洁自律等方面，未能起到良好的示范引领作用，未能为其他同志树立榜样。
（六）自我要求严不严方面
一是党性修养有待加强。部分党员在党性修养方面存在差距，未能始终保持共产党员的先进性和纯洁性。二是纪律规矩意识不强。个别党员在遵守党的纪律和规矩方面存在松懈现象，未能严格要求自己，未能做到守纪律、讲规矩。三是廉洁自律意识淡薄。少数党员在廉洁自律方面存在薄弱环节，未能严格遵守中央八项规定精神，存在铺张浪费、奢靡享乐等问题。
二、产生问题的原因剖析
上述问题的存在，既有客观原因，也有主观因素，究其根本，主要有以下几个方面：
（一）思想认识不到位
部分党员对党的理论学习的重要性认识不足，未能深刻领会党的理论和方针政策的精髓，未能将理论学习与实际工作紧密结合，导致理论学习浮于表面，未能入脑入心。同时，一些党员在思想上存在惰性，缺乏主动学习的动力和自觉性，未能做到与时俱进，未能跟上时代发展的步伐。
（二）责任意识不强
一些党员在履行职责过程中，未能牢固树立责任意识，未能充分认识到自身的责任和使命，存在得过且过、敷衍了事的思想。特别是在面对复杂的工作任务时，未能迎难而上，未能展现出应有的担当和勇气。
（三）制度执行不力
部分党员在执行党的各项制度时，存在打折扣、搞变通的现象，未能严格按照制度办事，未能做到有章必循、有规必依。同时，一些党员在落实制度过程中，缺乏监督检查机制，未能及时发现和纠正存在的问题，导致制度形同虚设。
（四）能力素质不高
部分党员在能力素质方面存在短板，未能适应新形势、新任务的要求，缺乏解决复杂问题的能力和水平。特别是在应对突发事件和处理棘手问题时，未能展现出应有的能力和水平，未能有效化解矛盾和解决问题。
三、今后的努力方向和整改措施
针对以上存在的问题及其产生的原因，区局机关党支部将在今后的工作中，采取以下措施加以整改：
（一）强化理论武装
持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高党员的理论素养和政治站位。通过集中学习、个人自学、专题研讨等多种形式，引导党员深刻领会党的理论和方针政策的精髓，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，坚持理论联系实际，将所学理论运用到实际工作中，切实提高解决问题的能力和水平。
（二）增强责任担当
进一步强化党员的责任意识，教育引导党员树立正确的权力观、地位观和利益观，增强使命感和责任感。鼓励党员在工作中敢于担当、勇于负责，积极主动地承担起应尽的责任和义务。特别是在面对复杂的工作任务时，要迎难而上，不畏艰难，展现共产党员的风采和担当。
（三）严格制度执行
建立健全各项规章制度，确保各项工作有章可循、有规可依。加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落实到位。对于违反制度的行为，要严肃处理，绝不姑息迁就。同时，建立和完善奖惩机制，激励党员自觉遵守制度，形成良好的制度执行氛围。
（四）提升能力素质
加强党员的教育培训，不断提升党员的能力素质。通过举办培训班、专题讲座、经验交流等形式，帮助党员掌握新知识、新技能，提高解决实际问题的能力。特别是要加强党员的党性修养和廉洁自律教育，引导党员树立正确的世界观、人生观和价值观，始终保持共产党员的先进性和纯洁性。
总之，区局机关党支部将以此次组织生活会为契机，认真查找问题，深刻剖析原因，明确整改方向，扎实抓好整改落实，不断加强党的建设和党员队伍建设，为推动全区经济社会发展作出新的更大贡献。
