201x年，在市局党组的正确领导下，在各位班子成员的大力支持下和分管科室同志的共同努力下，我认真履行党风廉政建设和纪检工作职责，较好地完成了党风廉政建设责任制的各项任务目标。现按照市局领导班子和领导干部年度考核要求，将自身履职情况和廉政建设情况报告如下：
一、201x年履职履责情况
一年来，我听从市局党组的指挥和领导，认真贯彻落实上级局关于党风廉政建设和反腐败工作任务，坚守政治纪律和政治规矩，持之以恒正风肃纪，坚定不移反对腐败，努力做到了勤政廉政。
（一）认真抓好党风廉政建设责任制落实
来到绿园局后，为了使自己尽快进入角色，迅速打开工作局面，我加强同班子成员、中层干部、基层群众的沟通交流，在摸清区局干部队伍建设和反腐倡廉开展情况的基础上，积极协助党组抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实。我们坚持“班长抓班子、班子带队伍、队伍促发展”的指导思想，对201x年度党风廉政建设任务进行分解落实，压实领导班子成员、中层领导干部“主体责任”，做到了一级抓一级，层层抓落实；加强对各科室党风廉政建设责任制执行情况的监督检查，纪检组及时了解全局党风廉政建设情况，提高各科室完成任务的责任感和紧迫感。
（二）扎实开展党风廉政教育
党风廉政教育是纪检监察工作的重要一环，也是纪检部门一项工作重点。近一年来，我们结合实际、注重创新，多措并举深化廉政教育。一是把握重点，增强教育实效。深化理论中心组学习，将反腐倡廉理论和相关党纪法规作为党组中心组学习的重要内容，扩大中心组参会人员范围，将重点领域、重点岗位主要领导列席中心组学习与会人员，着重加强对少数“关键部位”带长干部的教育、管理和监督。全年开展廉政教育党课X次，组织两个条例考试X次，一把手分同班子成员、各科室负责人开展面对面廉政提醒谈话XX人次，纪检组长同各科室负责人开展廉政谈话XX次。
（三）深入推进作风建设
为深入贯彻中央八项规定精神，我局始终坚持把作风建设作为党风廉政建设的重要组成部分，着力解决形式主义、官僚主义等突出问题。通过定期召开专题会议，研究部署作风建设工作，制定具体实施方案，确保各项工作有章可循。同时，我们还建立了作风建设长效机制，加强对干部作风的日常监督，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。特别是在节假日等重要时间节点，加大明察暗访力度，严肃查处违反中央八项规定精神的行为，营造了风清气正的工作氛围。
（四）强化执纪问责
在工作中，我们始终把纪律挺在前面，严格执行党的纪律处分条例，坚决维护纪律的严肃性和权威性。对于违反纪律的行为，无论涉及何人，都坚决予以查处，绝不姑息迁就。全年共处理违纪案件X起，给予党纪政纪处分X人次，其中涉及科级以上干部X人。通过这些措施，不仅增强了广大党员干部的纪律意识，也树立了纪检部门的威信。同时，我们还注重发挥典型案例的警示作用，通过召开警示教育大会、编发通报等形式，让广大党员干部引以为戒，真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。
二、201x年廉政建设情况
（一）严格遵守廉洁自律各项规定
作为一名党员领导干部，我始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，时刻保持清醒头脑，严格遵守廉洁自律各项规定，自觉抵制各种诱惑和侵蚀。在工作和生活中，我始终坚持做到自重、自省、自警、自励，始终保持清正廉洁的政治本色。特别是在重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用等方面，严格按照民主集中制原则办事，不搞个人专断，不谋私利。同时，我还注重家庭家教家风建设，教育家人和身边工作人员遵纪守法，共同营造良好的家庭环境和社会形象。
（二）深入开展反腐倡廉宣传教育
为增强广大党员干部的廉洁意识，我们深入开展反腐倡廉宣传教育活动，不断创新形式和载体，提高宣传教育的针对性和实效性。一方面，我们充分利用网络平台、宣传栏、电子屏幕等多种渠道，广泛宣传反腐倡廉政策法规和先进典型事迹，营造浓厚的反腐倡廉舆论氛围；另一方面，我们通过举办培训班、专题讲座、知识竞赛等活动，引导广大党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述，进一步坚定理想信念，增强政治定力。此外，我们还积极开展廉政文化进机关、进社区、进学校、进企业、进农村“五进”活动，推动廉政文化建设向纵深发展。
（三）加强制度建设，完善监督机制
为从源头上预防和治理腐败，我们不断加强制度建设，完善监督机制，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。一是健全完善内控制度，针对权力运行的关键环节和重点领域，建立健全权力清单、责任清单、负面清单制度，明确权力边界和运行规则，防止权力滥用；二是强化党内监督，严格落实党内监督条例，充分发挥巡视巡察、派驻监督、审计监督等各类监督的作用，形成全方位、多层次的监督体系；三是推进政务公开，加大信息公开力度，保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，让权力在阳光下运行。通过这些措施，有效提高了反腐倡廉工作的科学化、规范化水平。
三、存在的不足及改进措施
尽管我们在党风廉政建设和反腐败斗争方面取得了一定成效，但也清醒认识到，工作中还存在一些不足之处，主要表现在以下几个方面：一是部分干部对党风廉政建设的重要性认识还不够深刻，存在麻痹松懈思想；二是反腐倡廉宣传教育的形式还不够丰富多样，效果有待进一步提升；三是监督机制还不够健全，个别领域仍存在监管盲区。针对这些问题，我们将采取以下改进措施：一是加强思想教育，通过多种形式的学习活动，不断提高广大党员干部的思想觉悟和政治站位；二是创新宣传教育方式，利用新媒体平台，推出更多贴近实际、贴近群众的宣传教育产品；三是进一步完善监督机制，加大监督检查力度，确保各项制度落到实处。
四、下一步工作打算
201x年，我将继续在市局党组的坚强领导下，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕市委市政府中心工作，扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争，努力开创绿园局纪检监察工作新局面。
（一）强化政治担当，落实主体责任
牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，切实把党风廉政建设作为一项重大政治任务抓紧抓实。继续坚持“班长抓班子、班子带队伍、队伍促发展”的指导思想，进一步压实各级党组织和领导干部的主体责任，确保党风廉政建设各项任务落到实处。同时，加强与纪委监委等部门的协调配合，形成齐抓共管的工作格局。
（二）深化作风建设，巩固拓展成果
持续深入贯彻落实中央八项规定精神，坚决整治形式主义、官僚主义等突出问题，着力解决群众反映强烈的热点难点问题。建立健全作风建设长效机制，加大对违规违纪行为的查处力度，不断巩固和拓展作风建设成果。特别是在重大节日期间，要提前部署、严防死守，确保风清气正的良好氛围。
（三）加大执纪力度，保持高压态势
始终保持惩治腐败的高压态势，严肃查处各类违纪违法案件，坚决遏制腐败蔓延势头。加强对重点领域、关键环节的监督，坚决斩断利益输送链条，确保权力规范运行。同时，注重发挥查办案件的警示震慑作用，通过召开警示教育大会、编发典型案例通报等方式，教育引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
（四）加强队伍建设，提升履职能力
按照忠诚干净担当的要求，加强纪检监察队伍建设，不断提高纪检监察干部的政治素质和业务水平。通过举办培训班、开展岗位练兵等方式，提升纪检监察干部的专业能力和综合素质。同时，注重关心关爱纪检监察干部，帮助他们解决工作生活中的实际困难，激发他们的工作积极性和创造力。
总之，201x年，我将继续发扬优良传统，勇于担当、敢于负责，以更加饱满的热情和更加务实的作风，扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争，为推动绿园局各项工作再上新台阶作出新的更大贡献。
