根据县委的安排，今天在这里进行干部集体谈话。刚才，xx部长宣读了任职决定，县纪委xx书记对大家进行了廉政谈话，借此机会，我代表县委、代表xx书记对大家即将履新表示热烈的祝贺！借此机会，给大家提四点要求。一是要调整好心态。这次干部调整，是201x年元旦之后的首次干部调整，也是在座各位特别是首次提拔至副科级以上实质干部的第一次重要调整。人生的第一次看似不少，但时间是有限的，有特别意义的第一次，都是有限的。对我们任何人来讲，一生之中提拔状态总是极其少数、极其有限的。我们长期都将处于不提拔状态，都要调适好心态，适应好长期的不提拔状态。我们有很多干部出问题，说到底都是心态上出了问题，没有调适好这种心态。长期处于不提拔状态，长期处于不挪动状态，往往能坚持一段时间，却不能长久坚持，最后就出了问题。所以，要调整好心态。
二是要适应好新常态。大家是在全面从严治党和反腐倡廉的背景下调整岗位，经历了组织上过硬的考验。我们对大家的考核，都是按照从严治党的要求进行的，五个程序都经过严格的签字、盖章，这种从严治党的新常态只会持续不断加强，不会有退路。所谓适者生存，希望大家始终如一地适应好新常态，在新常态下把自己培养成“四铁”干部（铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当）。希望今后任何时候，在座各位相互间都能以同志相称。当前，全面从严治党的力度不断加大，党风廉政建设和反腐败斗争进入深水区，这对每一位党员干部提出了更高的要求。我们要深刻学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握全面从严治党的核心要义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。只有这样，才能在新的历史条件下，更好地履行职责，不负党和人民的重托。
三是因为调整到新的岗位，标志着组织对你过去工作的肯定。这次调整中，平调、交流的有xx人，提拔重用的有xx人，免职的有xx人，都是根据相关要求进行调整的，都标志着组织对你过去工作的肯定。在新的岗位上，考验无时不在，挑战无处不在，能否人岗相适，能否建功立业，能否获得组织和广大群众的重新认可，能否一路走高、一路向前，取决于大家是否能够始终保持清醒的头脑，始终坚持正确的政治方向，始终坚守为民服务的初心。每一个新的岗位都是一次新的起点，每一次调整都是一次新的考验。大家要以更高的标准严格要求自己，切实增强责任感和使命感，努力在新的岗位上创造更加优异的成绩。
四是要树立良好的形象。作为党员干部，我们的一言一行不仅代表个人，更代表着党和政府的形象。因此，必须时刻牢记自己的身份和责任，严格遵守党纪国法，自觉接受监督，始终保持清正廉洁的政治本色。要认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高思想政治素质，增强拒腐防变的能力。要注重自身修养，培养高尚的情操，树立良好的家风，以实际行动赢得群众的信任和支持。同时，还要善于团结同事，形成合力，共同推动各项工作顺利开展。在新的岗位上，要敢于担当，勇于创新，积极应对各种复杂局面，为全县经济社会发展作出更大贡献。
此外，大家要始终坚持学习，不断提升自身能力水平。当今世界正处于百年未有之大变局，国内外形势正在发生深刻复杂的变化，这对我们的工作提出了新的更高要求。面对新形势新任务，我们必须保持与时俱进的精神状态，不断学习新知识、掌握新技能、积累新经验。要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，用科学理论武装头脑，指导实践，推动工作。要广泛涉猎各方面的知识，拓宽视野，开阔思路，增强解决实际问题的能力。特别是在信息化时代，信息技术日新月异，互联网已经成为人们生产生活不可或缺的一部分。我们要紧跟时代步伐，熟练掌握现代信息技术，提高运用网络开展工作的本领，更好地服务于人民群众。
最后，希望大家珍惜机会，不负重托，以更加饱满的热情和更加昂扬的斗志投入到工作中去。新的岗位意味着新的使命，也带来了新的挑战。我们要以高度的责任感和使命感，全力以赴做好各项工作，为实现全县经济社会高质量发展贡献力量。要牢固树立大局意识，正确处理局部与整体的关系，坚决服从和服务于县委县政府的工作大局。要强化协作配合，加强部门之间的沟通协调，形成齐抓共管的良好局面。要发扬艰苦奋斗的精神，克服困难，勇往直前，以实际行动践行初心使命，为建设美丽和谐的新家园而不懈奋斗。
总之，这次干部调整不仅是组织对大家的信任和支持，更是对大家寄予厚望的表现。希望大家能够深刻认识自身的责任和使命，以更加坚定的信心、更加扎实的作风、更加务实的举措，迎接新的挑战，创造新的辉煌。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不忘初心，牢记使命，砥砺前行，为推动全县经济社会持续健康发展作出新的更大贡献。
