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某县委组织部副部长三年工作总结

  三年来,在市委组织部的精心指导下和县委的坚强领导下,我坚持围绕中心、服务大局,开拓创新、务实重干,始终把组织赋予的责任记在心上、抓在手上、扛在肩上,脚踏实地、锐意进取、苦干实干,较好地完成了各项工作任务,并先后荣获多项荣誉。现将有关情况总结汇报如下。

  一、加强学习,始终保持政治上的清醒和坚定

  我始终把保持政治上的清醒和坚定作为做好一切工作的前提,注重加强政治理论学习,努力钻研业务知识,不断提高工作水平。三年来,除积极参加部委理论研讨会、专题培训辅导等集中学习活动以外,还主动开展自学,认真学习领会党的基本理论、基本路线、基本纲领,重点研读了习近平新时代中国特色社会主义思想,系统学习省委、市委重要文件精神,做到用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作,始终在思想上、行动上与党中央和上级党组织保持高度一致。始终把学习的着眼点放在解决实际问题上、改进工作方法上,坚持理论联系实际,不断把自己所学、所知、所想运用到实际工作中去。通过深入学习,我深刻认识到,只有不断加强自身的政治理论修养,才能在复杂多变的形势下保持正确的政治方向,更好地履行职责,服务人民。

  二、苦干实干,认真履职尽责

  三年来,紧紧围绕全县领导班子和干部队伍建设、人才队伍建设和党史工作,为开创组织工作新局面做出了应有的贡献。

  (一)聚焦忠诚干净担当,打造高素质干部队伍

  一是注重教育培养,提升干部素质。始终坚持把干部培训工作纳入部门单位每年的工作目标责任制,严格执行学习登记和考勤制度,积极推进干部教育培训工作改革创新。创新实施领导干部带头上讲台活动,县委主要领导、县委常委等县处级干部和县直各部门、乡(街道)主要负责同志带头讲党课,作报告,形成了层层示范带头讲党课的良好局面。通过这一系列举措,不仅提升了干部的政治素养和业务能力,也增强了他们的责任意识和服务意识。

  二是注重标准程序,优化队伍结构。为严格落实干部调整预审制度、任前事项报告制度,组织全体同志集中学习《干部选拔任用工作监督条例》等相关规定,确保干部选拔任用工作的规范化、透明化。同时,结合我县实际,探索建立了一套科学合理的干部考核评价体系,通过定期开展干部绩效考核,及时了解和掌握干部的工作表现,为干部选拔任用提供了重要依据。此外,我们还注重年轻干部的培养和使用,通过挂职锻炼、轮岗交流等方式,让年轻干部在实践中增长才干,逐步成长为能够独当一面的优秀人才。

  三是强化监督管理,确保风清气正。坚持把纪律规矩挺在前面,建立健全干部监督管理机制,加强对干部的日常管理和监督。通过开展党风廉政建设宣传教育月活动,组织观看警示教育片,召开廉政建设专题会议等形式,不断增强干部的廉洁自律意识。同时,加大对违反党纪国法行为的查处力度,严肃处理了一批违纪违法案件,有效震慑了不良风气,营造了风清气正的政治生态。

  (二)聚力创新驱动,激发人才活力

  一是完善政策体系,优化人才发展环境。为吸引和留住各类优秀人才,我们先后出台了《关于进一步加强人才工作的实施意见》《关于深化人才发展体制机制改革的意见》等一系列政策措施,从住房保障、子女教育、医疗保健等方面给予人才全方位的支持。同时,加大财政投入,设立人才发展专项资金,用于支持人才引进、培养和激励工作。这些措施的出台,极大地改善了我县的人才发展环境,吸引了大批高层次人才前来创新创业。

  二是搭建平台载体,促进人才作用发挥。为充分发挥各类人才的专业优势,我们积极搭建各类平台载体,为人才提供施展才华的舞台。一方面,依托产业园区、科技孵化器等平台,吸引和支持高新技术企业和科研机构落户我县,为人才提供丰富的就业机会和发展空间。另一方面,定期举办各类创新创业大赛、技术交流会等活动,为人才提供展示自我、交流合作的机会。通过这些平台的搭建,不仅促进了人才的成长和发展,也为我县经济社会发展注入了新的动力。

  三是注重本土培养,提升人才整体素质。在引进外来人才的同时,我们也高度重视本土人才的培养和使用。通过实施“百名优秀青年人才培养计划”“千名专业技术人才提升工程”等项目,加大对本土人才的培训力度,不断提升他们的专业技能和综合素质。同时,鼓励和支持本土人才参与重大项目建设和技术攻关,让他们在实践中锻炼成长,成为推动我县发展的中坚力量。

  (三)弘扬红色文化,传承革命精神

  一是深入挖掘红色资源,讲好红色故事。我县是一片红色热土,拥有丰富的红色文化资源。为了更好地传承和弘扬红色文化,我们组织专门力量,对县内的红色遗址遗迹进行了全面普查和整理,编辑出版了《红色记忆》《英雄事迹》等书籍,拍摄制作了《红色岁月》《光辉历程》等专题片,通过多种方式向社会各界宣传推介我县的红色文化。这些举措不仅丰富了人民群众的精神文化生活,也进一步激发了大家爱党爱国的热情。

  二是加强阵地建设,拓展教育渠道。为充分发挥红色文化的教育功能,我们在县城和各乡镇建设了一批红色文化教育基地,如革命烈士陵园、红色纪念馆等。这些基地不仅是缅怀先烈、传承革命精神的重要场所,也是开展爱国主义教育和青少年思想道德教育的重要阵地。每逢节假日和纪念日,我们都会组织广大党员干部群众前往这些基地参观学习,接受革命传统教育,增强历史使命感和社会责任感。

  三是开展主题活动,深化教育效果。为进一步扩大红色文化的影响,我们定期举办“红色文化进校园”“红色故事会”等活动,邀请老红军、老战士等亲历者走进学校、社区,讲述革命故事,分享战斗经历,让广大青少年深入了解党的光辉历史和伟大成就,树立正确的世界观、人生观、价值观。同时,通过开展征文比赛、演讲比赛等形式多样的活动,引导大家积极传承红色基因,争做新时代的好公民。

  总之,三年来,在市委组织部的精心指导下和县委的坚强领导下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕全县工作大局,团结带领全体同志,开拓创新,扎实工作,较好地完成了各项任务,取得了一定的成绩。但我也清醒地认识到,与党和人民的要求相比,还有一定的差距和不足。在今后的工作中,我将继续发扬成绩,克服不足,以更加饱满的热情和更加务实的作风,为推动我县经济社会高质量发展作出新的更大贡献。



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