201x年，市环保局在市委、市政府的坚强领导下，以高度的政治责任感，认真贯彻中央和省委、市委关于党建工作的决策部署，找准工作切入点和立足点，把抓好党建工作作为一项重大的政治任务，纳入重要议事日程，落实主体责任，取得了一定成效。现述职如下：
一、主要工作开展情况
（一）抓好党建基础，加强基层组织建设
抓学习教育，提高党员队伍思想政治素质
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，重点学习了党的十九大和党章，特别是十九大报告中对生态文明建设和全国、全省生态环境保护大会提出的一系列新理念、新目标、新要求和新部署，以及中央和省委经济工作会议精神。局班子成员在中心组专题学习会上相互交流学习心得，切实把思想和行动凝聚到中央和省委、市委精神上来，深入践行绿色发展理念，先后以中心组学习、党组扩大会、支部书记会议等形式专题部署党建工作，通过学习讨论，班子成员深刻认识到了意识形态工作的极端重要性，从而增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当。
全年先后组织召开大型学习会议6次，参学人数500多人次。组织学习了中央八项规定和“六项禁令”，组织党员观看了党风廉政有关警示教育片、召开了议案促改警示教育大会。通过学习，广大党员干部职工的思想政治素质、维护社会稳定的思想认识进一步提高。特别是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的过程中，大家深刻领会了其丰富内涵和核心要义，进一步坚定了理想信念，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。
2. 抓组织建设，增强基层党组织战斗力
一是抓好党风廉政建设。与局属各股、室、两个二级机构负责人签订了《党风廉政建设目标管理责任书》，建立起了层层管理、责任到位的工作格局。严格落实党风廉政建设责任制，将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。定期召开党风廉政建设工作会议，听取各科室党风廉政建设情况汇报，研究解决存在的问题，确保党风廉政建设各项任务落到实处。
二是抓好基层党组织建设。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，坚持新党员发展“公示制”和“推优制”，严把进口关，全年有2名入党积极分子参加了市直工委组织的培训班，4名预备党员按期转正，为党组织注入了新鲜血液。高标准完成下属3个支部的换届工作，把一批政治素质高、工作能力强、群众基础好的同志选进了支部班子，进一步优化了支部班子结构，增强了基层党组织的凝聚力和战斗力。
此外，我们还积极开展党内组织生活，严格落实“三会一课”制度，创新活动形式，丰富活动内容，使党内组织生活更加生动活泼、富有成效。例如，通过主题党日活动，组织党员到红色教育基地参观学习，重温入党誓词，接受革命传统教育；通过开展志愿服务活动，引导党员服务群众、奉献社会，增强了党员的宗旨意识和服务意识。
（二）强化作风建设，提升党员干部综合素质
深化作风建设，树立良好形象
我们始终把作风建设作为党的建设的重要内容，坚持不懈地抓好作风建设。一是深入开展党的群众路线教育实践活动，广泛征求群众意见，查找存在的问题，制定整改措施，确保整改到位。二是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，引导广大党员干部自觉践行党的宗旨，密切联系群众，切实解决群众反映强烈的突出问题。三是持续开展“四风”问题专项整治，坚决纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，营造风清气正的良好氛围。
在作风建设过程中，我们注重从实际出发，结合环保工作特点，有针对性地开展作风整顿。例如，在环境执法工作中，我们严格要求执法人员依法行政、文明执法，杜绝吃拿卡要等不良行为，树立环保部门的良好形象。同时，我们还建立了群众举报投诉机制，及时处理群众反映的问题，做到件件有着落、事事有回音，赢得了群众的信任和支持。
2. 加强能力建设，提升服务水平
为了适应新时代环保工作的新要求，我们不断加强党员干部的能力建设，提升服务水平。一是组织党员干部参加各类业务培训，邀请专家授课，讲解最新的环保政策法规和技术规范，帮助他们掌握新知识、新技能，提高业务水平。二是鼓励党员干部参与科研项目和技术攻关，推动环保科技创新，为环保事业发展提供有力支撑。三是积极开展岗位练兵活动，通过比武竞赛、案例分析等形式，激发党员干部的学习热情和工作积极性，提高他们的实际操作能力和解决问题的能力。
此外，我们还注重培养年轻干部，为他们提供更多的锻炼机会和发展空间。例如，安排年轻干部到基层挂职锻炼，让他们在实践中增长才干；选拔优秀年轻干部担任重要岗位职务，为他们的成长创造条件。通过这些措施，我们打造了一支政治坚定、业务精通、作风优良的环保干部队伍，为环保事业的发展提供了坚实的人才保障。
（三）推进改革创新，促进环保事业发展
深化改革，优化体制机制
我们紧紧围绕市委、市政府的决策部署，积极推进环保领域改革，优化体制机制，为环保事业发展注入新的动力。一是深化行政审批制度改革，简化审批流程，缩短审批时间，提高审批效率，为企业和群众提供优质高效的服务。二是推进环境监管体制改革，建立健全网格化环境监管体系，明确各级各部门的职责，形成齐抓共管的工作格局。三是完善生态补偿机制，加大对生态保护的投入，调动社会各界参与生态保护的积极性。
在改革过程中，我们始终坚持问题导向，聚焦制约环保事业发展的瓶颈问题，大胆探索、勇于创新。例如，在环境监测方面，我们引入了先进的监测技术和设备，实现了对环境质量的实时监测和动态管理；在污染治理方面，我们积极探索市场化运作模式，通过政府购买服务、PPP等方式，吸引社会资本参与污染治理，提高了治理效果。
2. 创新发展，提升治理效能
我们牢固树立创新意识，积极推动环保工作创新发展，不断提升治理效能。一是加大科技投入，支持环保科技创新，推广应用先进适用技术，提高污染治理水平。二是创新管理模式，推行智慧环保建设，利用大数据、云计算等现代信息技术，实现环境管理的智能化、精细化。三是加强区域合作，积极参与跨区域联防联控，共同应对区域性环境问题，形成了资源共享、优势互补的合作机制。
在具体工作中，我们注重发挥企业和公众的作用，构建多元共治的环保格局。例如，我们建立了企业环境信用评价制度，对守信企业给予政策支持，对失信企业进行联合惩戒，促使企业自觉履行环保责任；我们还广泛发动群众参与环保监督，设立了环保举报热线，及时处理群众举报，形成了全社会共同参与的良好氛围。
二、存在的问题及改进措施
尽管我们在党建工作和环保工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。一是部分党员干部的思想认识还不够到位，对党建工作的重要性认识不足，存在重业务轻党建的现象；二是基层党组织的战斗堡垒作用发挥不够充分，个别支部的组织生活不规范，缺乏吸引力和感染力；三是环保工作面临的形势依然严峻，污染防治攻坚战的任务艰巨，需要进一步加大工作力度。
针对这些问题，我们将采取以下改进措施：一是进一步加强思想教育，引导党员干部深刻认识党建工作的重要性，切实增强做好党建工作的责任感和使命感；二是加强对基层党组织的指导和管理，健全制度，规范程序，提升基层党组织的组织力和凝聚力；三是加大环保工作力度，全面落实污染防治攻坚战的各项任务，确保完成年度目标任务。
总之，在今后的工作中，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定不移地推进全面从严治党，不断提高党建工作水平，为环保事业的发展提供坚强的政治保障。我们将以更加饱满的热情、更加扎实的作风，努力开创党建工作新局面，为实现全市经济社会高质量发展作出更大的贡献。
