为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深入推进“形式主义、官僚主义”整治，根据上级党组织工作部署，扎实开好城管执法大队201x年度党员领导干部民主生活会。经充分酝酿和征求意见，下面由我代表执法大队班子汇报大队领导班子对照检查材料：
一、存在的突出问题
经执法大队班子、支委会及队务会全体成员深入基层党员、队员、协管员及部分服务对象谈心谈话，广泛征求意见和建议，经汇总梳理存在四个方面18个问题，具体情况如下：
（一）存在“政治思想、意识形态教育”方面的问题。一是要重视党员干部职工政治思想和意识形态方面的教育管理，不能仅靠会议部署动员，要多种形式开展教育活动，监督管理措施要跟上。二是要加强职工“8小时”以外监督管理，尤其是部分同志“手脚大”乱花钱，辛苦一年没余下积蓄不说，还跟父母要钱，甚至外面借债不还，影响单位形象。三是大队“政治思想、意识形态”教育活动要常态化、经常化，不能搞突击、一阵风。
（二）存在“执法队伍管理”方面的问题。一是队伍管理要精细化，主要是加强档案管理（违法建设、便民疏导点、执法车辆及执法文书归档管理）和人事档案管理，档案管理要规范化、正规化。二是加强纪律作风整顿，重点整顿大队出工不出力、形式主义、人浮于事等现象，对人员要合理分配和分工，如大队办公人员及后勤人员较多，可否实行错时上班，这样能取消食堂又能节约。三是加大执法队伍法律知识培训力度，积极鼓励学法、用法、守法、执法，鼓励人才专业化，成为法律专业人士。四是请大队领导能够借助利用城管系统体制改革契机，把大队转业士官性质问题向局党组及政府部门给予申报解决，让转业士官更好地扎根城管、安心工作。五是要关爱职工，合理安排好、解决好、协调好职工正常假期（年休假）、节假日值班及调休问题，多向上级部门反映，争取更多支持和理解，确保职工身心健康。
（三）存在“为民服务意识”方面的问题。一是部分队员服务态度生硬，对待群众不够耐心细致，存在简单粗暴的现象，未能真正做到以民为本。二是对群众诉求回应不及时，处理问题效率低下，导致群众满意度不高。三是缺乏主动服务意识，往往是在群众投诉后才被动应对，未能提前预防和化解矛盾。四是部分队员对政策法规掌握不全面，解答群众咨询时存在偏差，影响了政策的正确执行。五是对社区、街道的联动机制不够健全，未能形成合力，影响了服务效果。
针对上述问题，大队领导班子进行了深刻反思，认为这些问题的存在，既有主观认识上的不足，也有客观条件的限制。但根本原因在于我们对党的宗旨意识理解不深、贯彻不力，对人民群众的感情不够深厚，对执法工作的责任感和使命感有待进一步增强。为此，大队领导班子将从以下几个方面着手整改：
一是加强政治理论学习，提高思想认识。大队领导班子将带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党和加强作风建设的重要论述，通过集中学习、专题研讨等形式，引导全体队员坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，加大对队员的思想政治教育力度，定期开展警示教育，筑牢拒腐防变的思想防线。
二是深化作风建设，提升服务效能。继续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合实际制定具体实施方案，确保活动取得实效。强化纪律约束，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题。优化内部管理流程，减少不必要的审批环节，提高工作效率。建立健全激励机制，表彰先进典型，激发队员的工作热情和创新活力。
三是强化业务培训，提升执法能力。加大对队员的法律法规培训力度，邀请专家授课，组织案例分析，提高队员依法行政的能力和水平。加强与司法机关的沟通协作，完善行政执法与刑事司法衔接机制，确保执法行为合法规范。鼓励和支持队员参加各类专业资格考试，推动队伍专业化建设。
四是完善监督机制，确保公正执法。建立健全内部监督体系，设立专门的监督机构，定期开展执法检查，及时发现和纠正执法中的问题。拓宽外部监督渠道，主动接受社会监督，定期邀请人大代表、政协委员和新闻媒体参与执法评议，增强执法透明度。严肃查处违纪违法行为，维护城管执法队伍的良好形象。
五是加强队伍建设，提升整体素质。注重选拔任用德才兼备、实绩突出的干部，优化领导班子结构，增强班子的整体功能。关心关爱一线队员，落实各项福利待遇，解决他们的后顾之忧。加大对年轻干部的培养力度，建立后备人才库，为大队长远发展储备力量。同时，加强对外交流，学习借鉴其他地区城管执法的先进经验，不断提升大队的管理水平和服务质量。
六是强化科技支撑，提升智能化水平。加快智慧城管建设，充分利用大数据、云计算等现代信息技术手段，实现城市管理的精准化、智能化。完善城市综合管理服务平台，整合各类城市管理资源，实现信息共享、协同作战。推广移动执法终端，提高现场执法效率，减轻队员负担。探索无人机巡查、智能识别等新技术应用，提升执法效能。
总之，大队领导班子将以此次民主生活会为契机，认真查摆问题，深刻剖析根源，制定切实可行的整改措施，确保整改取得实效。我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加优异的成绩，为推进城市管理现代化、建设美丽和谐城市作出新的更大贡献。
