经验交流：创新实施党建“456”工作法推动国有船企高质量发展
近年来，X公司从加强基层党组织自身建设出发，将党建“四创工程”作为核心内容，以“五化管理”强化顶层推动，以“六位一体”发动基层力量，通过制度化安排、程序化推进、实效化运作，深入发挥党建工作六大优势，全面融入中心发挥作用。
一、实施“四创工程”，党建聚力赋能“四链融合”
实施“创优工程”，稳固升级产业链。党委坚持把“建造优质产品，提供优质服务”作为党建工作与中心工作融合的切入点，积极倡导全体党员立足本职，产品创优。坚决履行强军首责，紧盯船舶设计、建造质量，坚持把军品打造成“精品”。服务国家战略需求，当好“产业链”链长，持续巩固公司在ING系列产品建造国内领跑地位。不断拓展高科技产品、军品军贸市场份额，厚植企业核心竞争力。
实施“创新工程”，培育壮大创新链。党委坚持把“聚焦创新突破，推动高质量发展”作为党建工作与中心工作融合的关键点。积极倡导全体党员立足本职，工作创新。始终树牢“创新是引领发展的第一动力”理念，紧紧围绕“产业链”布局“创新链”，大力推进体制创新、机制创新、管理创新、科技创新，研发高端产品、应用先进技术、优化工艺流程，努力破解公司改革发展稳定和生产经营管理过程中的新矛盾、新问题、新挑战。
二、推进“五化管理”，党建引领企业发展
实施“规范化管理”，提升组织效能。公司党委严格按照《中国共产党章程》和党内法规，建立健全各项规章制度，确保党组织活动有章可循、有据可依。通过定期召开党委会、支部会、党员大会，及时传达学习上级党组织的指示精神，确保党的路线方针政策在公司得到全面落实。同时，加强对基层党组织的指导和监督，确保各项工作规范有序开展。
实施“标准化管理”，增强组织活力。公司党委制定了一套科学合理的党建工作标准体系，明确了各级党组织的工作职责、工作流程和工作标准。通过标准化管理，实现了党建工作从“人治”到“法治”的转变，提升了党组织的凝聚力和战斗力。同时，公司党委还注重培养一批政治素质高、业务能力强的党务工作者，为党建工作提供有力的人才保障。
实施“信息化管理”，提高工作效率。公司党委充分利用现代信息技术手段，建立了党建信息化平台，实现了党建工作的数字化、网络化和智能化。通过信息化管理，不仅提高了工作效率，还增强了党建工作的透明度和公信力。公司党委还定期对信息化平台进行维护和更新，确保其始终处于良好的运行状态。
实施“绩效化管理”，激发党员积极性。公司党委建立了一套科学合理的绩效考核体系，将党建工作纳入年度绩效考核范围，通过量化指标、细化任务、明确责任，确保各项工作落实到位。同时，公司党委还设立了“优秀共产党员”、“先进党支部”等荣誉称号，对表现突出的党员和党组织给予表彰奖励，激发了广大党员的积极性和创造性。
实施“社会化管理”，扩大社会影响。公司党委注重加强与地方政府、社区、高校等外部单位的合作，积极参与社会公益活动，树立良好的企业形象。通过社会化管理，不仅提升了公司的社会影响力，还增强了党组织的社会责任感和服务意识。公司党委还定期组织党员志愿者开展志愿服务活动，为社会和谐稳定贡献了一份力量。
三、构建“六位一体”，党建激发基层活力
实施“组织建设”，筑牢战斗堡垒。公司党委高度重视基层党组织建设，按照“纵向到底、横向到边”的原则，建立了覆盖全公司的党组织网络。通过选优配强党支部书记，优化党支部设置，强化党支部功能，确保每一个党支部都成为坚强的战斗堡垒。同时，公司党委还注重加强对党员的教育管理，通过定期开展主题党日活动、专题学习会等形式，不断提升党员的思想政治素质和业务能力。
实施“队伍建设”，打造铁军队伍。公司党委坚持把人才队伍建设作为党建工作的重中之重，通过实施“青蓝工程”、“导师带徒”等人才培养计划，为年轻党员的成长搭建平台。同时，公司党委还注重加强党员的教育培训，通过举办培训班、讲座、研讨会等形式，不断提升党员的专业技能和综合素质。此外，公司党委还注重选拔和培养一批德才兼备的年轻干部，为公司的发展储备了充足的人才资源。
实施“文化建设”，凝聚精神力量。公司党委大力弘扬社会主义核心价值观，积极营造健康向上的企业文化氛围。通过开展丰富多彩的文化活动，如“道德讲堂”、“书香企业”等，不断提升员工的文化素养和道德水平。同时，公司党委还注重加强企业精神的传承和发扬，通过讲述公司发展历程中的感人故事，激励广大员工爱岗敬业、奋发有为。
实施“服务建设”，践行群众路线。公司党委始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，通过开展“我为群众办实事”等活动，切实解决员工关心的实际问题。同时，公司党委还注重加强与员工的沟通交流，通过定期召开座谈会、意见征集会等形式，广泛听取员工的意见和建议，不断改进工作方法和工作方式。此外，公司党委还注重加强对困难员工的帮扶救助，通过设立“爱心基金”等方式，帮助他们渡过难关。
实施“品牌建设”，提升企业形象。公司党委注重加强企业品牌的建设和推广，通过参与国内外各类展会、论坛、比赛等活动，不断提升企业的知名度和美誉度。同时，公司党委还注重加强与媒体的交流合作，通过发布新闻稿、专题报道等形式，积极宣传公司的先进事迹和发展成就。此外，公司党委还注重加强企业文化品牌的建设，通过打造一系列具有企业特色的企业文化品牌，进一步提升了企业的软实力。
实施“廉洁建设”，筑牢防腐防线。公司党委始终把党风廉政建设作为党建工作的重点内容，通过开展“廉洁从业教育月”、“廉政文化进企业”等活动，不断增强党员干部的廉洁自律意识。同时，公司党委还注重加强制度建设，通过建立健全党风廉政建设责任制、廉洁风险防控机制等制度，从源头上预防和减少腐败现象的发生。此外，公司党委还注重加强监督检查，通过开展专项检查、巡视巡察等方式，及时发现和纠正存在的问题，确保党风廉政建设取得实效。
四、总结与展望
通过实施党建“456”工作法，X公司不仅在党建工作方面取得了显著成效，还在生产经营、技术创新、市场开拓等方面实现了跨越式发展。未来，公司将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步深化党建“456”工作法，不断提升党建工作科学化、规范化、制度化水平，为推动公司高质量发展提供坚强的政治保证和组织保障。我们将继续坚持以人民为中心的发展思想，坚定不移地走中国特色国有企业发展道路，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
