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某市委书记抓基层党建工作述职报告

  某市委书记抓基层党建工作述职报告

  今年以来,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚决落实抓基层党建第一责任人责任,紧密结合我市实际,聚焦抓首要任务、抓任务落实、抓深度融合、抓压实责任、抓项目化推进,在建设现代化滨海城市进程中当先锋作表率,以高质量基层党建为我市经济社会高质量发展增智赋能。

  一、聚焦抓首要任务 带头做到“两个维护”

  持续强化政治机关建设,推动市直各级党组织和党员干部在严守党的政治纪律和政治规矩上走在前、作示范,带头走好第一方阵。

  (一)着力强化政治担当。召开全市基层党建重点工作推进会,市委主要领导出席并讲话,市委领导班子成员和各县(区)委、市直单位主要负责同志全部参加,进一步凸显市委狠抓基层党建工作的坚定决心。同时,健全完善贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署制度机制,市委主要领导和分管领导每年都对基层党建工作提出要求,推动形成重视基层党建、大抓基层党建的鲜明导向和浓厚氛围。

  (二)树牢政治机关意识。在市直机关中开展“锻铸忠诚、踔厉奋发”对党忠诚主题教育,引导机关党员干部时刻牢记第一身份是共产党员、第一职责是为党工作,把“两个维护”体现到机关工作的全过程、各方面。市级机关各级党组织聚焦带头做到“两个维护”,通过定期组织专题学习、举办主题党日活动等形式,不断提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。此外,我们还建立健全了市直机关党组织书记述职评议考核机制,将“两个维护”落实情况作为重要考核内容,确保各级党组织始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

  二、聚焦抓任务落实 推动基层党建全面过硬

  围绕中央和省委部署的重点任务,坚持问题导向,精准施策,推动基层党建各项工作落地见效。

  (一)深化基层党组织标准化规范化建设。按照“一年打基础、两年见成效、三年上台阶”的总体思路,扎实推进基层党组织标准化规范化建设。今年,我们重点抓好软弱涣散基层党组织整顿提升工作,对全市12个软弱涣散村(社区)党组织进行了集中整顿,选派优秀干部担任第一书记,帮助解决实际困难,增强党组织战斗力。同时,我们还开展了基层党组织星级评定工作,通过分类定级、动态管理,激发基层党组织创先争优的内生动力。截至目前,全市已有85%以上的基层党组织达到三星级以上标准,基层党组织的凝聚力、战斗力显著增强。

  (二)加强党员教育管理。坚持以提升党员素质为核心,不断丰富党员教育培训内容和形式。一是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化长效化工作,组织广大党员深入学习了《习近平谈治国理政》等重要著作,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和实践要求。二是创新党员教育培训方式,利用“学习强国”平台、党员远程教育系统等信息化手段,拓展党员学习渠道,提高学习效果。三是严格党员日常管理,健全完善党员积分管理制度,对党员参加组织生活、履行党员义务等情况进行量化考核,促进党员发挥先锋模范作用。四是加强流动党员管理服务,建立流动党员信息库,定期联系走访,确保流动党员离乡不离党、流动不流失。

  (三)强化基层治理能力。坚持党建引领基层治理,推动社会治理重心向基层下移。一是优化网格化管理,构建“社区党委—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”四级组织体系,实现党组织全覆盖。二是推行“党建+”模式,将党建工作与社会治理、公共服务、经济发展等工作深度融合,形成共建共治共享的基层治理格局。三是深化“双报到”工作,组织机关企事业单位党组织和在职党员到社区报到,参与社区治理和服务,提升社区服务水平。四是探索“互联网+党建”模式,开发智慧党建平台,实现党建工作线上线下同步推进,提高党建工作效率。

  三、聚焦抓深度融合 发挥党建引领作用

  紧紧围绕全市中心工作,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为经济社会高质量发展提供坚强保证。

  (一)助力脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。坚持把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接作为重大政治任务,充分发挥基层党组织的组织优势和群众优势。一是实施“党建+产业”工程,支持引导村党组织领办合作社,发展特色产业,增加村集体经济收入。二是开展“百企帮百村”活动,动员全市100家非公企业结对帮扶100个经济薄弱村,通过资金支持、技术支持、市场对接等方式,帮助经济薄弱村发展壮大。三是深化“第一书记”选派工作,继续选派优秀干部到经济薄弱村担任第一书记,帮助村两委班子理清发展思路,解决实际困难。四是加强农村党员队伍建设,注重从致富能手、返乡创业青年等群体中发展党员,为乡村振兴注入新鲜血液。

  (二)服务保障重大项目建设。围绕全市重点项目,建立“一个项目、一名领导、一套班子、一抓到底”的工作机制,充分发挥基层党组织和党员在项目建设中的战斗堡垒和先锋模范作用。一是组建项目攻坚临时党支部,抽调精干力量组成项目攻坚团队,确保项目顺利推进。二是开展“党员先锋岗”创建活动,引导党员在项目建设中亮身份、树形象、作表率,营造比学赶超的良好氛围。三是建立项目服务专员制度,为每个重点项目配备服务专员,协调解决项目推进中的困难和问题,确保项目早开工、早投产、早达效。四是加强项目跟踪督查,定期开展项目进度督查,及时发现问题、解决问题,确保项目按计划推进。

  (三)优化营商环境。坚持把优化营商环境作为推动高质量发展的关键举措,充分发挥基层党组织的桥梁纽带作用,为企业提供优质高效的服务。一是开展“营商环境提升年”活动,组织各级党组织和党员干部深入企业调研,了解企业需求,帮助企业解决实际困难。二是建立企业服务清单,明确服务内容、服务标准和服务时限,提高服务企业的精准度和实效性。三是优化政务服务流程,推行“一网通办”“最多跑一次”等改革措施,简化办事程序,提高办事效率。四是加强政企沟通交流,定期召开企业家座谈会,听取企业意见和建议,搭建政企沟通平台,构建亲清新型政商关系。

  四、聚焦抓压实责任 构建齐抓共管格局

  严格落实党建工作责任制,形成上下联动、齐抓共管的工作格局,确保基层党建工作各项任务落到实处。

  (一)压实主体责任。坚持书记抓、抓书记,严格落实基层党建工作责任制。一是建立基层党建工作目标责任制,明确各级党组织书记抓基层党建的具体任务和目标要求,层层传导压力,确保责任落实到位。二是实行基层党建工作述职评议考核制度,每年组织县(区)委书记、市直单位党组织书记向市委常委会述职,接受评议考核,将考核结果作为评先评优、选拔任用的重要依据。三是加强基层党建工作督查指导,成立基层党建工作督查组,定期对基层党建工作情况进行检查,及时发现和纠正存在的问题,确保基层党建工作质量。

  (二)强化部门协作。建立健全基层党建工作联席会议制度,加强部门之间的沟通协调,形成工作合力。一是定期召开基层党建工作联席会议,研究解决基层党建工作中的重点难点问题,统筹协调各部门资源,共同推进基层党建工作。二是建立部门联动机制,明确各部门在基层党建工作中的职责分工,确保各项任务有人抓、有人管。三是加强部门之间的工作交流,定期组织部门之间的工作经验交流会,推广好的做法和经验,推动基层党建工作水平整体提升。

  (三)激发基层活力。坚持把激发基层活力作为提升基层党建工作水平的关键,不断创新工作方法,增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。一是开展“党建创新项目”评选活动,鼓励各级党组织结合实际,积极探索党建工作新思路、新方法,推动党建工作创新发展。二是实施“基层党建品牌创建”工程,打造一批具有地方特色、行业特点的党建品牌,树立典型,发挥示范带动作用。三是加强基层党建队伍建设,加大对基层党务工作者的培训力度,提高其业务能力和综合素质,为基层党建工作提供人才支撑。四是建立健全激励机制,对在基层党建工作中表现突出的党组织和个人给予表彰奖励,激发广大党员干部的积极性和创造性。

  总之,今年以来,我们在基层党建工作方面取得了一定的成绩,但与上级的要求和人民群众的期望还有一定的差距。下一步,我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风,深入推进基层党建工作,为建设现代化滨海城市作出新的更大贡献。



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