市公安局关于以作风建设推进模范机关创建工作情况的报告(2523字)
近年来，市公安局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，坚决贯彻落实习近平总书记关于党的建设和关于新时代公安工作的重要论述精神，牢牢把握全面从严管党治警部署要求，着力建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，公安工作和队伍建设呈现出拼搏求进、加力提升的良好态势，为圆满完成各项公安工作任务提供坚强保证。
一、突出高位统筹，深耕细作强推动
（一）强化组织领导。成立由主要同志亲自挂帅、党委成员协调推进、警种部门齐抓共管的模范机关创建工作领导小组，推动形成党委牵头、重点推进、上下联动、全面发力的“一盘棋”工作格局，确保机关党建工作序时推进、取得实效。领导小组定期召开会议，研究解决工作中遇到的重点难点问题，确保各项工作有序推进。同时，通过建立定期通报制度，及时传达上级指示精神，确保全体民警始终保持正确的政治方向和工作导向。
（二）压实责任链条。聚焦制约和影响公安队伍建设发展的“堰塞湖”、“肠梗阻”等突出问题，研究制定模范机关创建实施方案，明确细化16项具体工作措施，健全完善责任挂钩、指导督促、考核评价等一系列长效管理机制，积极构建责任环环相扣、压力层层传导的党建工作责任体系。通过层层签订责任书，将责任落实到每一个环节、每一个岗位，确保每一项工作都有人抓、有人管、有人负责。此外，还建立了定期检查和不定期抽查相结合的工作机制，确保各项措施落到实处、见到实效。
（三）常态调度推进。市局党委高度重视机关党建工作，定期研究机关党建工作，听取模范机关创建情况汇报，制发工作要点和责任清单，督促推动机关党建任务落实落细。今年以来，党委会研究部署机关党建工作8次，专题听取机关党委工作汇报2次，召开推进会4次，有效推动了各项工作的深入开展。同时，通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，进一步增强了广大民警的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，激发了广大民警的工作热情和创新活力。
二、注重教育引领，凝心聚力促提升
（一）加强政治理论学习。始终把政治理论学习作为首要任务，组织全体民警深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于党的建设和公安工作的系列重要论述，确保全体民警在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。通过举办专题讲座、集中培训、在线学习等多种形式，不断提升民警的理论素养和业务能力。今年以来，共举办各类学习活动20余场次，参与民警达3000余人次，形成了浓厚的学习氛围。
（三）强化党风廉政建设。坚持把党风廉政建设作为一项重要任务来抓，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续深化反腐败斗争，坚决查处违纪违法案件，严肃党内政治生活，净化党内政治生态。通过开展廉政警示教育、廉洁自律承诺、家风家教建设等活动，不断增强民警的廉洁自律意识，营造风清气正的工作环境。今年以来，共组织廉政警示教育活动10余次，签订廉洁自律承诺书500余份，有效提升了民警的廉洁自律意识。
（四）深化精神文明建设。坚持以人民为中心的发展思想，积极开展精神文明创建活动，弘扬社会主义核心价值观，树立良好社会形象。通过开展志愿服务、文明交通劝导、扶贫帮困等活动，不断提升民警的社会责任感和服务意识。今年以来，共组织各类志愿服务活动20余次，服务群众1万余人次，受到社会各界的广泛好评。同时，通过评选表彰先进典型，树立榜样，激励广大民警争先创优，形成了良好的工作氛围。
三、聚焦主业主责，履职尽责保平安
（一）严厉打击违法犯罪。始终坚持严打高压态势，依法严厉打击各类违法犯罪活动，维护社会治安稳定。今年以来，共破获刑事案件1000余起，抓获犯罪嫌疑人20xx余名，有力震慑了犯罪分子的嚣张气焰。特别是在扫黑除恶专项斗争中，成功打掉涉黑涉恶团伙10余个，抓获犯罪嫌疑人100余名，取得了显著成效。同时，通过开展“净网20xx”专项行动，严厉打击网络违法犯罪，净化网络空间，保障人民群众的合法权益。
（二）强化社会面管控。坚持预防为主、打防结合的原则，不断加强社会面管控力度，提高见警率、管事率，增强群众的安全感和满意度。通过开展巡逻防控、社区警务、视频监控等工作，及时发现和消除各类安全隐患。今年以来，共出动巡逻警力2万余人次，排查化解矛盾纠纷1000余起，有效维护了社会治安秩序。特别是在重大节庆活动期间，启动高等级勤务模式，确保了各项活动安全顺利进行。
（三）优化便民利民服务。坚持以人民为中心的服务理念，不断优化便民利民服务措施，提升服务质量和服务水平。通过推行“互联网+政务服务”，实现“让数据多跑路、让群众少跑腿”。今年以来，共办理各类行政审批事项10万余件，其中90%以上实现了网上办理，极大方便了群众办事。同时，通过开展“我为群众办实事”实践活动，主动上门服务、现场办公，解决了群众反映强烈的热点难点问题，受到了群众的广泛赞誉。今年以来，共解决群众实际困难500余件，群众满意率达98%以上。
四、加强队伍建设，全面提升战斗力
（一）严格队伍管理。坚持从严治警，严格落实各项规章制度，规范执法行为，提升执法公信力。通过开展执法规范化建设，完善执法程序，加强执法监督，确保每一起案件都经得起法律和历史的检验。今年以来，共组织开展执法规范化培训10余次，参训民警达1000余人次，有效提升了民警的执法能力和水平。同时，通过建立健全民警权益保障机制，关心关爱民警身心健康，激发了民警的工作积极性和创造力。
（二）强化教育培训。始终把教育培训作为提升队伍素质的重要手段，不断创新培训方式，丰富培训内容，提升培训效果。通过举办培训班、技能竞赛、实战演练等形式，不断提高民警的专业技能和实战能力。今年以来，共举办各类培训班20余期，培训民警20xx余人次，有效提升了民警的整体素质。特别是在反恐维稳、应急处突等方面，通过开展专项训练，提高了民警应对复杂局面的能力，确保了关键时刻能够拉得出、冲得上、打得赢。
（三）激励担当作为。坚持正确选人用人导向，树立重实干、重实绩的鲜明导向，激励广大民警担当作为。通过完善考核评价机制，将工作实绩作为评先评优、选拔任用的重要依据，激发了民警干事创业的热情。今年以来，共表彰先进集体10个、先进个人50名，有效提升了民警的荣誉感和归属感。同时，通过开展谈心谈话、走访慰问等活动，及时了解民警的思想动态和实际困难，帮助解决后顾之忧，凝聚了警心、鼓舞了士气。
总之，市公安局在市委市政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕中心、服务大局，深入推进模范机关创建工作，不断提升党建工作水平，为维护社会和谐稳定、促进经济社会发展作出了积极贡献。下一步，我们将继续发扬优良传统，保持昂扬斗志，以更加坚定的信心、更加务实的作风，奋力开创公安工作新局面，为建设更高水平的平安城市作出新的更大贡献。
