按照市委组织部《关于召开201x年度基层党组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,对照“发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风”六个方面,通过征集意见、谈心交流、问卷调查等方式方法,我们支部认真查找存在的问题和不足,深刻剖析产生问题的原因,并制定整改措施,确立以后努力方向。下面,我代表支部班子作对照检查。
一、存在问题
(一)在发挥政治思想引领作用方面。党的十九大报告指出,基层党组织建设“要以提升组织力为重点,突出政治功能”。政治功能是我们基层党组织最核心、最根本的功能,是基层党组织的灵魂。我们支部在“强化基层党组织的政治功能,使基层党组织成为坚强的战斗堡垒”这个功能方面做得不够完善。首先是组织支部党员学习政治理论著作等深度、广度还不够。其次是工作上虽然能定期组织党员们学习,但对学习成效的检验没有相应的标准。再次是本支部某些党员的宗旨意识没有树立坚固。在物欲横流的当今社会,支部少数党员的拜金主义、享乐主义思想比较强。
(二)在贯彻落实上级党组织工作部署方面。主要表现:执行不够到位,存在“本位主义思想”,在落实上级党委指示时,有时单纯从“小圈子”考虑问题,对某些耗时费力、棘手难办、有损自身利益的事情,存在“能推就推,能拖就拖”等不好的现象。我们有时还存在“平凡人”思维,既不想做得太出头,也不想太落后,对上级党委的一些规定要求,落到什么标准、做到什么程度,前瞻后顾,担心这担心那,怕表扬后更加多事做,也怕做差了被批评。另外,主动抓党建的意识不够,比如有时候没有强力督促党员们认真做好“两学一做”任务等,没有真正对照自身职责要求积极地去督促去检查,停留在被动接受任务的层次,上级通知做什么我就做什么,欠缺主动性自觉性。
(三)在定期开展党的组织生活方面。一是组织生活会质量不高,形式单一,缺乏创新。部分党员对组织生活会的重要性认识不足,参与的积极性不高,有的甚至认为这是走过场的形式活动。二是批评与自我批评的氛围不够浓厚,部分党员在会上发言时避重就轻,不敢触及深层次的问题,导致批评与自我批评的效果大打折扣。三是组织生活会后的整改落实不到位,一些问题虽然在会上提出了,但会后没有具体的整改措施,或者措施落实不力,导致问题反复出现,影响了党组织的凝聚力和战斗力。
(四)在严格党员日常教育管理监督方面。首先,个别党员的思想政治素质有待提高,对党的理论知识掌握不够深入,对党纪国法的学习不够系统,存在知行不一的现象。其次,党员队伍中存在一定的松散现象,个别党员纪律观念淡薄,迟到早退、无故缺席党组织活动的情况时有发生。再次,党员的监督管理机制不够健全,对党员的日常行为缺乏有效的监督手段,导致一些不良行为未能及时纠正。最后,党员的激励机制不够完善,对于表现优秀的党员缺乏足够的表彰和奖励,不利于调动党员的积极性和创造性。
(五)在联系服务群众方面。一是服务意识不强,部分党员在工作中存在官僚主义倾向,对群众的需求关注不够,解决问题的能力不强。二是服务方式单一,服务手段落后,不能适应新形势下的群众需求,导致服务效果不佳。三是服务效率低下,面对群众反映的问题,反应迟缓,处理不及时,影响了党群关系。四是服务态度不端正,个别党员在接待群众时态度冷漠,言语生硬,缺乏应有的耐心和热情,损害了党的形象。
(六)在改进工作作风方面。一是形式主义、官僚主义问题依然存在,一些工作重形式轻实效,重痕迹轻实绩,导致工作效率低下,群众满意度不高。二是责任担当意识不强,面对困难和挑战,个别党员存在畏难情绪,不愿主动承担责任,影响了工作的推进。三是创新能力不足,部分党员在工作中缺乏创新精神,习惯于按部就班,不愿意尝试新的方法和思路,导致工作缺乏活力。四是廉洁自律意识不强,部分党员在廉洁自律方面存在松懈现象,对党纪国法的敬畏之心有所减弱,存在一定的廉政风险。
二、原因分析
针对上述存在的问题,我们进行了深刻的反思和剖析,主要原因有以下几点:
(一)政治理论学习不够深入。部分党员对党的基本理论、基本路线、基本方略的理解不够全面,对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够系统,导致政治站位不高,政治敏感性和鉴别力不强。同时,政治理论学习与实际工作结合不够紧密,未能将学习成果转化为推动工作的实际行动。
(二)宗旨意识淡化。部分党员对党的宗旨认识模糊,服务群众的意识不强,存在脱离群众的现象。在实际工作中,未能真正做到从群众中来、到群众中去,缺乏为人民服务的真挚情感和实际行动。
(三)纪律规矩意识不强。部分党员对党纪国法的认识不够深刻,遵守纪律的自觉性不强,存在侥幸心理。在执行党的纪律和国家法律法规时,标准不高,要求不严,导致一些违纪违法行为的发生。
(四)创新意识不足。部分党员在工作中缺乏开拓进取的精神,习惯于按部就班,不愿意尝试新方法、新思路,导致工作缺乏活力和创造力。同时,对新知识、新技术的学习不够主动,不能适应新形势、新任务的要求。
(五)责任担当意识不强。部分党员在面对困难和挑战时,缺乏迎难而上的勇气和决心,存在畏难情绪,不愿主动承担责任,影响了工作的顺利推进。同时,对上级交办的任务,缺乏主动作为的精神,满足于完成基本任务,缺乏追求卓越的意识。
三、整改措施
针对存在的问题和原因,我们制定了以下整改措施,确保各项问题得到有效解决:
(一)加强政治理论学习,提高政治站位。一是建立健全学习制度,定期组织党员集中学习党的基本理论、基本路线、基本方略,特别是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,确保每位党员都能准确把握其丰富内涵和精神实质。二是创新学习方式,采用专题讲座、座谈讨论、在线学习等多种形式,增强学习的吸引力和实效性。三是注重学以致用,将政治理论学习与实际工作紧密结合,引导党员将学习成果转化为推动工作的实际行动。
(二)强化宗旨意识,密切联系群众。一是深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导党员牢记党的宗旨,坚定理想信念,始终保持与人民群众的血肉联系。二是建立和完善服务群众的工作机制,畅通群众诉求表达渠道,及时回应群众关切,解决群众实际困难。三是加强党员志愿服务队伍建设,广泛开展各类志愿服务活动,不断提升党员服务群众的能力和水平。
(三)严格纪律规矩,增强遵规守纪意识。一是加强党纪国法教育,组织党员学习党章党规党纪和国家法律法规,增强党员的法治观念和纪律意识。二是严格落实党内各项规章制度,加强对党员的日常管理和监督,严肃查处违反党纪国法的行为。三是建立健全监督制约机制,形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制,营造风清气正的良好环境。
(四)激发创新活力,提升工作效能。一是鼓励党员敢于创新,勇于探索,不断总结经验,改进工作方法,提高工作效率。二是加强新知识、新技术的学习培训,提高党员的业务能力和综合素质,增强应对复杂形势的能力。三是建立健全激励机制,对表现优秀的党员给予表彰和奖励,激发党员的工作热情和创造活力。
(五)增强责任担当,推动工作落实。一是明确党员的责任和义务,要求党员在工作中敢于担当,勇挑重担,不畏艰难,不惧挑战。二是建立健全考核评价机制,将党员的责任担当情况纳入考核范围,作为评优评先的重要依据。三是加强典型宣传,树立先进榜样,弘扬正能量,营造比学赶超的良好氛围。
总之,我们将以此次组织生活会为契机,认真查找问题,深刻剖析原因,制定切实可行的整改措施,以实际行动践行党的宗旨,不断提高党支部的凝聚力和战斗力,为推动经济社会高质量发展作出新的更大贡献。