根据会议安排，现将我履行基层党建工作第一责任人职责，抓基层党建工作情况报告如下：
一、履职的特色及亮点
（一）抓教育、明责任、严程序，强化组织建设。我按照第一责任人职责要求，带领街道各部门扎实做好各项工作，认真完成了学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节任务。通过开展“两学一做”实践活动，解决了领导班子和党员领导干部在“四风”方面存在的突出问题。抓住“不忘初心、牢记使命”主题教育契机，我多次到村里走访，参与脱贫攻坚全过程的监督事项，圆满完成了脱贫攻坚工作。日常工作中，我还将“网格化”工作法落实情况纳入基层党建目标管理考核内容，强化了基层党组织的责任追究。
（二）重投入、强建设、提服务，发挥先锋作用。今年来，我加大了对党建工作资金投入力度，严格落实基层党组织工作经费，切实保证街道党组织活动正常开展。加强活动场所建设，建立了社区文化活动中心、居民活动中心，为党建工作落到实处提供保障。在服务中倡导领导带头、结对帮扶，根据已报到在职党员居住情况、职业特点和个人专长，将他们纳入街道综治维稳、街道服务、文体宣传等志愿者服务队，参与街道各类志愿者服务活动，有效发挥了党员先锋模范带头作用。
（三）建制度、明举措、共参与，提升党建效果。一是带头落实谈心谈话制度，坚持每季度同班子成员、各站点（村）负责人谈心1次，了解实际工作情况。二是坚持“三会一课”制度，召开专题组织生活会，听取党员、群众关于自己工作方面的意见建议。三是落实党员组织生活制度，发挥党员先锋模范作用，制定了以“双向联系、双向服务、双向反馈”为主要内容的驻区单位在职党员管理办法。在“联合党委”试点工作的基础上，初步构建“以街道党组织为核心、驻区单位为基础、街道党员群众共同参与”的街道党建工作区域化新格局，采取组织共建、党员共管、资源共享、难题共解、活动共办等模式，推动党建工作向纵深发展。
二、存在的主要问题及原因分析
尽管我们在基层党建工作中取得了一定的成绩，但也清醒地认识到，工作中还存在一些不容忽视的问题和不足。一是部分党员干部对党建工作重要性的认识还不够到位，存在重业务轻党建的现象，导致党建工作与中心工作结合不够紧密。二是基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥不够充分，少数党员缺乏应有的责任感和使命感，对党的理论知识掌握不够深入，对党的路线方针政策理解不透彻。三是基层党建工作的创新意识不强，工作方式方法较为单一，缺乏针对性和实效性，特别是在运用互联网+党建等方面还有待进一步探索和实践。四是基层党建工作的保障机制还需进一步完善，尤其是在人财物的投入上还存在一定的差距，影响了基层党建工作的深入开展。
产生上述问题的原因主要有以下几点：首先，思想认识不到位。部分党员干部对新时代中国特色社会主义思想的理解和把握不够深刻，对党建工作的重要性认识不足，缺乏主动性和创造性，导致党建工作缺乏活力和动力。其次，工作机制不健全。现有的党建工作机制还不完全适应新形势新任务的要求，缺乏有效的激励约束机制，影响了党建工作的科学化、规范化水平。再次，能力素质有待提高。部分党员干部的能力素质与新时代中国特色社会主义思想的要求还有一定差距，特别是面对复杂多变的社会环境和人民群众的新期待新要求，还存在本领恐慌的问题。最后，资源保障不足。基层党建工作的人力、物力、财力投入相对有限，制约了党建工作的深入开展和实际效果。
三、下一步工作打算
针对上述存在的问题和不足，我们将以更加坚定的决心、更加务实的作风、更加有力的措施，扎实推进基层党建工作，不断提升基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力。
（一）强化理论武装，增强政治自觉。我们将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导广大党员干部坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。通过举办专题培训班、理论学习中心组学习、主题党日活动等多种形式，推动理论学习常态化、制度化，确保党的最新理论成果深入人心。同时，加强对党员干部的思想政治教育，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
（二）优化工作机制，提升工作效能。我们将进一步完善党建工作责任制，明确各级党组织和党员干部的职责任务，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。建立健全党建工作考核评价体系，将党建工作成效作为评价干部的重要依据，激发广大党员干部干事创业的积极性和主动性。同时，积极探索党建工作的新思路、新方法，特别是在运用互联网+党建等方面下功夫，努力实现党建工作与信息技术的深度融合，提升党建工作的现代化水平。
（三）加强队伍建设，夯实组织基础。我们将把加强基层党组织书记队伍建设作为重中之重，通过举办培训班、实地考察、经验交流等方式，提升他们的政治素质和业务能力。加大对优秀年轻干部的培养力度，建立后备干部队伍，为基层党建工作注入新鲜血液。同时，严格党员发展标准，注重从优秀青年、妇女、少数民族中发展党员，不断优化党员队伍结构。加强对党员的教育管理，严格落实“三会一课”、民主评议党员等制度，保持党员队伍的先进性和纯洁性。
（四）创新服务载体，密切党群关系。我们将继续深化“双报到”工作，组织在职党员深入社区、农村开展志愿服务，帮助解决群众的实际困难和问题。依托社区文化活动中心、居民活动中心等平台，开展丰富多彩的文化体育活动，丰富群众的精神文化生活。同时，积极探索“互联网+党建+服务”模式，利用微信、微博、APP等新媒体手段，搭建党群互动平台，及时回应群众关切，增强党组织的吸引力和凝聚力。
（五）加大投入力度，强化保障支持。我们将进一步加大对基层党建工作的投入力度，确保党建工作经费足额到位，为基层党组织开展活动提供必要的物质保障。加强基层党组织活动阵地建设，改善办公条件，提升服务水平。同时，加大对基层党建工作的人才支持力度，选派优秀干部到基层挂职锻炼，为基层党建工作提供坚强的人才支撑。
总之，我们将以更加坚定的信心、更加扎实的作风、更加有力的举措，推动基层党建工作再上新台阶，为实现街道经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。
