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区委组织部部长在社区党组织书记队伍建设工作交流会上的发言

  区委组织部部长在社区党组织书记队伍建设工作交流会上的发言

  近年来,我区聚焦社区党组织书记队伍建设,从“选、育、管、评、用”各环节全链条发力,通过实施精准选、精心育、精细管、精确评、精挑用等“五精工程”,着力锻造一支作风过硬、业务精通、群众满意的高素质专业化头雁队伍,推动党建引领城市基层治理效能显著提升。

  一、精准选,壮大“头雁”方阵力量

  社区治理强不强,“领头雁”是关键。区着眼于优化社区党组织书记队伍结构,坚持全方位、宽渠道、多维度做强头雁方阵,深入推动城市社区“福满ⅹ幸福家园”建设。择优选任一批。坚持把政治标准放在选人用人首位,在社区“两委”换届工作中,成立街道“五人工作小组”,由工委书记牵头抓总、街道主任协助指挥、政工书记重点攻坚、组织委员专职推进、纪工委书记全程监督,确定政治素质好、道德品行好、纪律作风好以及业务能力强、协调能力强、服务能力强的“三好三强”选任标准,明确20种不得当选的具体情形,细化7类37项职责清单,全力选优配强社区党组织书记。街道选派一批。建立“第一书记”驻社帮扶机制,对于党组织服务水平不高的社区,从街道选派懂基层、善治理的优秀机关干部驻社担任“第一书记”,通过抓队伍促治理、抓党建强引领、抓服务暖民心,切实增强社区党组织的凝聚力和战斗力。

  二、精心育,提升“头雁”综合素质

  选好是基础,育好是关键。区高度重视社区党组织书记的教育培训工作,通过系统化、多层次、全覆盖的培训体系,不断提升他们的政治素养和专业能力。一是开展集中培训。每年举办社区党组织书记培训班,邀请专家学者、先进典型进行专题授课,重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的最新理论成果、城市基层治理政策法规等内容,帮助他们开阔视野、更新观念。二是加强实践锻炼。推行社区党组织书记轮岗交流制度,定期安排他们到先进社区、兄弟单位挂职锻炼,学习借鉴好的经验和做法,提升实际工作能力。三是搭建交流平台。建立社区党组织书记论坛,定期组织座谈交流、经验分享,形成比学赶超的良好氛围。四是强化导师帮带。实行“老带新”“强带弱”的导师制,由经验丰富的老书记结对指导新任书记,帮助他们快速成长。

  三、精细管,规范“头雁”行为准则

  管理出效益,规范见成效。区坚持从严管理与关心关爱相结合,建立健全社区党组织书记管理制度,确保他们在正确的轨道上履职尽责。一是完善考核机制。制定《社区党组织书记年度考核办法》,从政治表现、工作实绩、廉洁自律等方面进行全面考核,实行量化评分、分类定级,将考核结果作为评先评优、提拔使用的重要依据。二是强化日常监督。建立社区党组织书记工作日志制度,要求他们定期记录工作情况,接受上级党组织和社区居民的监督。同时,通过明察暗访、群众评议等方式,及时发现和纠正存在的问题。三是落实激励保障。出台《社区党组织书记待遇保障办法》,在薪酬待遇、职业发展、荣誉激励等方面给予倾斜,激发他们的工作热情和创新活力。四是健全退出机制。明确社区党组织书记的任职年限和退出条件,对不胜任现职、群众反映强烈的,及时调整岗位,确保队伍始终保持生机和活力。

  四、精确评,树立“头雁”标杆形象

  评价是导向,标杆是引领。区注重发挥典型示范作用,通过科学合理的评价体系,树立一批社区党组织书记的先进典型,带动全区社区党建工作水平的整体提升。一是开展评选表彰。每年评选一批“优秀社区党组织书记”,通过召开表彰大会、制作宣传册、拍摄专题片等形式,广泛宣传他们的先进事迹,营造学先进、赶先进的浓厚氛围。二是实施星级评定。推行社区党组织书记星级评定制度,根据考核结果分为五个等级,对评为五星级的书记给予重点培养和优先使用,对评为一星级的书记进行重点帮扶和整改提升。三是加强舆论引导。充分利用报纸、电视、网络等媒体,加大对优秀社区党组织书记的宣传力度,讲好他们的故事,传播他们的声音,树立良好的社会形象。四是注重成果转化。将评选表彰和星级评定的结果运用到实际工作中,通过典型引路、示范带动,推动社区党建工作不断迈上新台阶。

  五、精挑用,激发“头雁”干事热情

  使用是最好的培养,也是最大的激励。区坚持事业为上、以事择人,把最优秀的社区党组织书记选拔到重要岗位,充分发挥他们的示范引领作用。一是拓宽晋升渠道。建立社区党组织书记晋升机制,对表现突出、群众公认的优秀书记,优先推荐参加公务员考试、事业单位招聘,符合条件的可直接任命为街道副科级领导干部,打通他们的职业发展通道。二是加大支持力度。为社区党组织书记提供必要的工作经费和资源支持,帮助他们解决实际困难,让他们能够心无旁骛地投入工作。三是强化责任担当。明确社区党组织书记的职责任务,赋予他们更多的自主权和决策权,鼓励他们大胆创新、敢于担当,努力开创社区工作新局面。四是注重人文关怀。关心社区党组织书记的工作生活,定期开展谈心谈话,了解他们的思想动态,帮助他们排忧解虑,营造拴心留人的良好环境。

  总之,社区党组织书记是社区治理的“领头雁”,是联系服务群众的“最后一公里”。区将以更高的站位、更实的举措、更严的要求,持续抓好社区党组织书记队伍建设,为推动我区高质量发展提供坚强的组织保证。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不忘初心、牢记使命,锐意进取、奋发有为,为建设更加美好的社区而不懈奋斗!



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