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某石油公司202x年党风廉政建设和反腐败工作总结

  202x年,XX公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,持续深化全面从严治党,切实增强全面从严治党永远在路上的政治自觉,坚持落实中央八项规定精神不动摇,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,推动全面从严治党主体责任落实落地,取得新进展新成效。

  (一)以政治建设为统领,坚持和加强党的全面领导

  一是坚持把党的政治建设摆在首位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,持续推进全面从严治党向纵深发展。202x年组织召开党委会议XX次,专题研究干部队伍、组织建设、党风廉政建设等XX个议题,党委“把方向、管大局、保落实”领导作用进一步发挥。制定《XX公司党委深入学习习近平总书记重要指示批示精神落实机制》,进一步明确传达时限、学习形式、贯彻落实要求。认真梳理党的十八大以来与集团公司、石油石化行业、能源领域和出版工作相关的习近平总书记重要指示批示,习近平总书记考察调研集团公司及所属企事业单位作出的重要指示,形成贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神台账,逐条做好贯彻落实。

  二是坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。认真落实“第一议题”制度,利用党委会议、党委中心组学习会、领导工作例会、办公会议等,第一时间学习了习近平总书记重要讲话、指示批示和重要文章精神。202x年开展“第一议题”学习了XX次,学习议题XX个,研讨交流XX人次,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持不懈用党的创新理论提升政治本领,党委中心组(扩大)学习了XX次,交流发言XX人次,领导班子成员结合分管领域重点发言XX人次,领导班子的政治判断力、政治领悟力、政治执行力进一步增强。

  三是坚持完善党风廉政建设责任体系。认真贯彻落实集团公司党风廉政建设和反腐败工作会议精神,定期分析研判形势,将党风廉政建设和反腐败工作纳入公司整体工作布局,同部署、同落实、同检查、同考核。严格落实党委主体责任、纪委监督责任,层层传导压力,确保责任落实到位。202x年,公司党委与各基层党组织签订党风廉政建设责任书XX份,明确责任清单,细化任务分解,确保责任到人、措施到位。同时,加强对重点领域、关键环节的监督检查,严肃查处违纪违法行为,始终保持惩治腐败的高压态势。全年共开展专项督查XX次,发现问题XX个,整改问题XX个,问责XX人次,有效震慑了违规违纪行为,营造了风清气正的良好氛围。

  四是坚持加强干部队伍建设。按照新时期好干部标准,严格选人用人程序,注重培养选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部。202x年,公司党委通过公开竞聘、民主推荐等方式,选拔任用中层干部XX名,调整优化干部结构,激发了干部队伍活力。同时,加大对年轻干部的培养力度,实施“青年英才培养计划”,选派优秀年轻干部到基层一线、艰苦岗位锻炼,提高其解决实际问题的能力。全年共选派XX名年轻干部参加各类培训,组织XX次专题培训班,全面提升干部综合素质。此外,严格执行干部考核评价制度,建立健全干部激励约束机制,树立正确的选人用人导向,营造了干事创业的良好环境。

  五是坚持加强基层党组织建设。牢固树立大抓基层的鲜明导向,以提升组织力为重点,扎实推进基层党组织标准化规范化建设。202x年,公司党委组织开展了“基层党建质量提升年”活动,制定了《XX公司基层党组织标准化规范化建设实施方案》,明确了建设目标、主要任务和具体措施。全年共召开基层党建工作推进会XX次,举办基层党务工作者培训班XX期,培训人员XX人次,提升了基层党务工作者的业务能力和工作水平。同时,加大对软弱涣散基层党组织的整顿力度,对XX个问题突出的基层党组织进行了集中整治,有效解决了基层党组织存在的突出问题,增强了基层党组织的凝聚力和战斗力。

  六是坚持加强意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。202x年,公司党委多次召开专题会议,研究部署意识形态工作,制定《XX公司意识形态工作责任制实施细则》,明确各级党组织的职责任务,压实工作责任。同时,加强宣传思想阵地建设,充分利用公司网站、微信公众号、内部刊物等平台,广泛宣传党的路线方针政策和公司改革发展成就,弘扬主旋律,传播正能量。全年共发布新闻稿件XX篇,制作专题片XX部,举办主题宣传活动XX场,营造了良好的舆论氛围。此外,加强对网络舆情的监测和引导,及时回应社会关切,有效防范化解意识形态风险,维护了公司的形象和稳定。

  七是坚持加强企业文化建设。紧紧围绕公司发展战略,大力弘扬社会主义核心价值观,积极培育和践行企业精神,不断提升企业文化软实力。202x年,公司党委组织开展了“企业文化建设年”活动,制定了《XX公司企业文化建设实施方案》,明确了文化建设的目标任务和具体措施。全年共举办企业文化培训班XX期,培训人员XX人次,提升了员工的文化认同感和归属感。同时,积极开展丰富多彩的企业文化活动,如职工技能竞赛、文艺演出、体育比赛等,丰富了员工的精神文化生活,增强了企业的凝聚力和向心力。此外,加强对外文化交流合作,积极参与社会公益活动,展示了公司的良好形象,赢得了社会各界的广泛赞誉。

  八是坚持加强群团组织建设。充分发挥工会、共青团等群团组织的作用,团结带领广大职工群众为公司改革发展贡献力量。202x年,公司党委支持工会开展“职工素质提升工程”,组织职工技能培训XX次,参训人员XX人次,提高了职工的专业技能和综合素质。同时,加强职工权益保障,完善劳动保护措施,改善职工工作生活环境,增强了职工的幸福感和获得感。全年共解决职工诉求XX件,调解劳动纠纷XX起,维护了职工的合法权益。此外,支持共青团开展“青春建功”行动,组织青年志愿者服务活动XX次,参与人员XX人次,展示了青年员工的风采和担当。

  九是坚持加强作风建设。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,持续深化纠治“四风”问题,树立求真务实、清正廉洁的新风正气。202x年,公司党委组织开展了“作风建设年”活动,制定了《XX公司作风建设实施方案》,明确了作风建设的目标任务和具体措施。全年共召开作风建设专题会议XX次,举办警示教育大会XX次,通报典型案例XX起,教育引导党员干部严守纪律规矩,树立良好作风。同时,加强监督检查,严肃查处违反中央八项规定精神的问题,全年共查处问题XX起,处理责任人XX人次,形成了有力震慑。此外,大力倡导勤俭节约、反对铺张浪费,严格控制“三公”经费支出,全年“三公”经费同比下降XX%,有效减轻了企业负担。

  总之,202x年,在公司党委的坚强领导下,公司各级党组织和广大党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实党中央和上级党组织的各项决策部署,坚定不移推进全面从严治党,取得了显著成效。展望未来,公司党委将继续保持战略定力,发扬优良传统,勇于担当作为,为推动公司高质量发展提供坚强的政治保证。



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