强化全局意识和系统观念
党的二十届三中全会审议通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》在阐述进一步全面深化改革的原则时指出，坚持系统观念，处理好经济和社会、政府和市场、效率和公平、活力和秩序、发展和安全等重大关系，增强改革系统性、整体性、协同性。深入贯彻党的二十届三中全会精神，持续深化国防和军队改革，要求军队党员干部必须“从全局谋划一域、以一域服务全局”，坚持以全局意识和系统观念谋划推进改革，不断开创国防和军队现代化新局面。
“不谋全局者，不足谋一域”。全局意识和系统观念，是具有基础性的思想和工作方法，强调的是从运行之“形”和发展之“势”上思考问题、推动改革。实践表明，改革越是挺进深水区，越是“牵一发而动全身”，越要强化全局意识和系统观念。面对一些深层次矛盾，单兵突进式的改革难以奏效，各行其是的改革更可能造成“合成谬误”，唯有强化全局意识和系统观念，才能催生“化学反应”。面对改革，绝大多数党员干部都能自觉讲大局、顾全局。然而也不可否认，现实中仍有少数党员干部缺乏全局意识和系统观念。有的遇事多从本部门和个人利益出发，本位主义思想严重：有的抓不住主要矛盾、分不清轻重缓急，眉毛胡子一把抓；有的只想着把自己的事情做好，而不想着如何与系统对接、同左右衔接，导致整体效果大打折扣。
为了更好地强化全局意识和系统观念，军队党员干部需要从以下几个方面着手：
首先，要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是其中关于全面深化改革的重要论述。通过系统的学习，深刻理解党中央关于全面深化改革的战略部署和政策导向，把握改革的总体目标和基本原则。只有理论上的清醒，才能在实践中坚定，确保改革沿着正确的方向前进。同时，要结合实际，将理论学习成果转化为推动改革的具体行动，不断提升自身的理论素养和实践能力。
其次，要树立大局意识，正确处理局部与全局的关系。军队党员干部要时刻牢记自己的职责使命，把个人和部门的工作放在党和国家事业的大局中去思考和定位。在制定和执行政策时，不仅要考虑本单位的实际需求，更要站在国家和军队发展的高度，确保各项改革措施能够相互支持、相互促进，形成合力。对于那些涉及面广、影响深远的重大改革任务，要敢于担当、勇于负责，确保改革顺利推进。
再次，要加强统筹协调，提高改革的整体效能。改革是一项复杂的系统工程，涉及到多个领域和多个环节，需要各方面的共同努力和支持。军队党员干部要在改革过程中充分发挥组织优势，加强与其他部门的沟通协作，形成上下联动、横向协同的工作机制。特别是在面对跨部门、跨领域的复杂问题时，要善于整合资源、凝聚力量，避免各自为政、重复建设的现象发生，确保改革取得实效。
此外，要注重科学决策，提升改革的精准度和有效性。科学决策是确保改革成功的关键。军队党员干部在推进改革的过程中，要坚持问题导向，深入调查研究，准确把握改革面临的形势和挑战，科学分析问题产生的根源，提出切实可行的解决方案。同时，要建立健全科学决策机制，广泛听取各方面意见和建议，充分论证改革方案的可行性和风险点，确保决策的科学性和民主性。对于已经实施的改革措施，要及时跟踪评估，根据实际情况进行动态调整，不断提高改革的质量和效益。
最后，要强化责任落实，确保改革任务落地见效。改革能否取得预期成效，关键在于责任落实。军队党员干部要严格落实改革主体责任，按照党中央的决策部署，细化分解改革任务，明确时间表、路线图和责任人，确保每一项改革任务都有人管、有人抓、有人负责。同时，要建立健全考核评价机制，将改革成效纳入干部考核评价体系，激励广大党员干部积极投身改革实践，形成比学赶超的良好氛围。对于在改革中表现突出的单位和个人，要给予表彰奖励；对于改革不力、敷衍塞责的行为，要严肃追责问责，确保改革任务不折不扣地落到实处。
总之，强化全局意识和系统观念是推进全面深化改革的重要保障。军队党员干部要以高度的政治责任感和历史使命感，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立大局意识，加强统筹协调，注重科学决策，强化责任落实，以实际行动推动国防和军队现代化建设不断迈上新台阶，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。在未来的改革道路上，我们有信心、有决心克服一切困难和挑战，以更加坚定的步伐迈向新的征程。
