202x年XX县税务局离退休干部工作的总体思路是：以XXX思想为指导，全面深入学习贯彻XXX精神，深入学习习近平总书记关于老龄工作和离退休干部工作的重要指示精神，按照全国、全省、全市税务工作会议和全国老干部局长会议部署要求，认真落实中办《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》（以下简称《意见》）、总局党委《关于加强新时代税务系统离退休干部党的建设工作的若干措施》（以下简称《若干措施》）及省局党委《关于贯彻落实关于加强新时代税务系统离退休干部党的建设工作的若干措施工作方案》（以下简称《工作方案》），坚持用心用情、服管并重，守正创新、向上向善，一体化推进税务系统离退休干部党的建设、服务管理、作用发挥和自身建设，持续深化信息化精准化规范化建设，以离退休干部工作高质量发展助推税收现代化更好服务中国式现代化。
一、进一步加强离退休干部思想政治建设工作
（一）深入学习了XXX精神。结合离退休干部自身特点，通过集中宣讲、专题辅导、座谈讨论、网络微课、送学上门等形式，依托“金税桑榆”、学习强国、云岭先锋等信息化平台，引导离退休干部认真学习了XXX报告，党章和大会相关文件，推动XXX精神入脑入心，引导离退休干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在七一建党节前后召开老党员学习贯彻XXX精神座谈会。
（二）进一步强化政治引领。继续组织引导离退休干部党员深入学习新时代党的创新理论，坚持学习《习近平谈治国理政》等重要文献，坚持读原著、学原文、悟原理，在学懂弄通做实上下功夫，坚定理想信念，自觉践行习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神。通过创新学习方式方法，用好线上线下学习阵地，持续推进党史学习教育常态化长效化制度机制落实落细，确保离退休干部党员始终保持政治上的坚定性和思想上的纯洁性，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
二、全面提升离退休干部党建工作质量
（一）完善党组织设置。根据离退休干部党员的居住分布情况，合理调整和优化党支部设置，建立健全离退休干部党支部，确保每一名离退休干部党员都能纳入党组织的有效管理。加强党支部书记队伍建设，选优配强党支部书记，定期开展党支部书记培训，提升其组织能力和业务水平。建立和完善党支部工作制度，规范组织生活，确保党内政治生活严肃认真、富有成效。
（二）严格党内组织生活。严格落实“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支委会、党小组会，按时上好党课，确保党内政治生活正常化、规范化。创新组织生活形式，结合离退休干部党员的实际需求，开展丰富多彩的主题党日活动，增强党组织的凝聚力和战斗力。加强对离退休干部党员的日常教育管理，做好党费收缴、管理和使用工作，确保党费管理透明、规范。
（三）加强党员教育管理。建立健全离退休干部党员教育培训体系，制定年度教育培训计划，定期举办培训班、讲座和报告会，提高离退休干部党员的思想政治素质和党性修养。加强离退休干部党员的日常管理，建立健全党员信息档案，及时掌握党员的思想动态和生活状况，对生活困难的党员给予关心和帮助，确保离退休干部党员始终感受到党组织的温暖和关怀。
三、优化离退休干部服务管理工作
（一）完善服务保障体系。建立健全离退休干部服务保障机制，完善离退休干部医疗保健、生活照料、文体娱乐等服务设施，确保离退休干部享有优质的服务资源。加强离退休干部活动场所建设，提供舒适、便捷的活动环境，满足离退休干部的精神文化需求。建立健全离退休干部走访慰问制度，定期开展走访慰问活动，了解离退休干部的生活状况和实际困难，及时解决他们的合理诉求，确保离退休干部的生活质量不断提高。
（二）提升信息化服务水平。充分利用现代信息技术手段，推进离退休干部服务管理信息化建设，建立离退休干部信息数据库，实现离退休干部基本信息的动态管理。开发离退休干部服务管理信息系统，实现离退休干部服务事项的网上办理，提高服务效率和服务质量。利用信息化平台，开展线上学习、交流和互动，丰富离退休干部的精神文化生活，提升离退休干部的幸福感和获得感。
（三）加强心理健康服务。关注离退休干部的心理健康，建立健全离退休干部心理服务体系，定期开展心理健康知识普及和心理咨询服务，帮助离退休干部树立积极乐观的生活态度，增强应对生活变化的能力。开展丰富多彩的文化体育活动，丰富离退休干部的精神文化生活，促进身心健康，提高生活质量。
四、充分发挥离退休干部的作用
（一）搭建发挥作用平台。积极搭建离退休干部发挥作用的平台，鼓励和支持离退休干部参与社会公益活动、社区建设和青少年教育等工作，发挥他们的经验和智慧，为经济社会发展贡献力量。成立离退休干部志愿者队伍，开展志愿服务活动，传递正能量，弘扬社会主义核心价值观。鼓励离退休干部参与基层社会治理，发挥他们在矛盾纠纷调解、社区治理等方面的优势，促进社会和谐稳定。
（二）加强典型宣传引导。注重发现和培养离退休干部中的先进典型，通过各种形式广泛宣传他们的先进事迹和优秀品质，树立榜样，激励广大离退休干部保持积极向上的精神状态，为社会作出新的贡献。定期评选表彰优秀离退休干部，营造尊老敬老的良好氛围，增强离退休干部的荣誉感和归属感。
（三）支持离退休干部开展研究和咨询活动。鼓励和支持离退休干部围绕税收改革、经济发展等重大问题开展研究和咨询活动，为党和政府决策提供参考。建立离退休干部智库，定期组织专题研讨和交流活动，充分发挥离退休干部的专业优势和经验优势，为经济社会发展建言献策。
五、加强离退休干部工作队伍建设
（一）强化教育培训。加强对离退休干部工作人员的教育培训，定期举办业务培训班和专题讲座，提高他们的政策理论水平和业务能力。组织离退休干部工作人员到先进地区考察学习，借鉴好的经验和做法，不断提升离退休干部工作的质量和水平。
（二）优化队伍结构。根据离退休干部工作的实际需要，合理配置工作人员，优化队伍结构，确保离退休干部工作有人抓、有人管。注重选拔和培养年轻干部，逐步形成一支结构合理、素质优良的离退休干部工作队伍。
（三）加强作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，加强离退休干部工作人员的作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义，树立良好的工作作风。建立健全离退休干部工作考核评价机制，定期开展绩效评估，确保离退休干部工作各项任务落到实处。
总之，202x年XX县税务局离退休干部工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党中央、国务院和各级税务部门的决策部署，坚持以人为本、服务为先，不断创新工作思路和方法，努力开创离退休干部工作新局面，为税收现代化和中国式现代化作出新的更大贡献。
