201x年，我按照某公司党委和XX公司党总支关于全面从严治党的部署要求，以“不忘初心、牢记使命”主题教育的深入开展为契机，认真履行基层党建工作职责，抓重点、促创新，解难题、增保障，建机制、强服务，基层组织的政治功能和服务功能持续强化，XX分公司党总支各项工作取得明显进步。
一、履行职责情况
（一）落实政治任务，开展主题教育。按照某公司党委部署和要求，深入扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终。一是聚焦学习教育。XX公司为所有党员免费发放《XXXXXXX学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等两册学习读本100多本，党总支中心组以“集中学习+个人自学”形式集体学习5次，支部书记和党务工作者听取某公司党委专题讲座辅导2次，开展专题研讨4次，充分发挥引领表率作用。二是聚焦调查研究。XX公司党总支班子围绕聚焦邮政改革发展和党的建设面临的10个重点调研课题开展调研，通过座谈交流、个别访谈、查阅资料、实地查看等形式开展调研，先后深入网点、投递站、各党支部调研多次，把调研成果转化为解决问题的具体行动和举措。三是聚焦检视问题。XX公司总支班子和各党支部对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照初心使命，对照责任担当，对照人民群众新期待，对照先进典型和身边榜样，查不足，找短板，以党支部为单位，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，依托“三会一课”、主题党日等开展学习教育和检视整改。四是聚焦整改落实。在落实党总支为基层群众办实事中，为邮政小区环境改造提供建设经费19万元；为15个网点购买了禁烟标识、分类垃圾桶、公益提醒牌等，斥资1万元在包挂的社区制作文明创建宣传牌；为更好服务社区居民，将泉塘支局搬迁至御龙花园，将其打造成社区金融网点……
（二）加强组织建设，提升党建水平。一是规范党内组织生活。严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定，规范党内组织生活，确保“三会一课”制度的落实。全年共召开党员大会12次，支委会18次，党小组会24次，上党课6次，主题党日活动12次，有效增强了党组织的凝聚力和战斗力。二是强化党员教育管理。建立健全党员教育培训长效机制，充分利用网络平台、手机APP等现代信息技术手段，开展线上学习，增强学习的针对性和实效性。全年共组织党员参加各类培训15次，参训党员达300人次，党员的政治理论水平和业务能力得到显著提高。三是严格发展党员程序。严格按照《中国共产党发展党员工作细则》的要求，严把入口关，确保发展党员的质量。全年共发展党员10名，预备党员转正12名，入党积极分子培养考察15名，为党组织注入了新鲜血液。四是加强党费收缴管理。严格执行党费收缴管理制度，定期公开党费收支情况，确保党费收缴工作的透明度和公信力。全年共收缴党费10万元，按时足额上缴上级党组织。
（三）深化作风建设，营造风清气正的良好氛围。一是严格落实中央八项规定精神。坚决贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神，严格执行公务接待、会议活动、办公用房、车辆配备等方面的规章制度，杜绝铺张浪费现象。全年共压缩“三公”经费支出15%，节省资金用于支持企业发展和社会公益事业。二是开展廉政风险防控。建立健全廉政风险防控机制，对关键岗位和重要环节进行风险排查，制定防控措施，从源头上预防腐败问题的发生。全年共排查廉政风险点20个，制定防控措施30条，有效防范了廉政风险。三是加强廉洁文化建设。通过举办廉洁文化讲座、廉洁文化展览、廉洁文化征文等活动，营造浓厚的廉洁文化氛围，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。全年共举办廉洁文化活动5次，参与人数达200人次，廉洁文化理念深入人心。四是严肃查处违纪违法行为。坚持有腐必反、有贪必肃，严肃查处违反党纪国法的行为，维护党纪国法的权威性和严肃性。全年共立案查处违纪违法案件3起，给予党纪政务处分3人，起到了警示震慑作用。
（四）服务企业发展，助力转型升级。一是优化企业内部管理。围绕企业发展的战略目标，不断优化内部管理流程，提高工作效率。全年共修订完善各项管理制度20余项，简化审批程序10余项，为企业高效运营提供了有力保障。二是推动技术创新。鼓励和支持员工开展技术创新，不断提升企业的核心竞争力。全年共申报专利10项，获得授权5项，技术革新项目15个，为企业创造了显著的经济效益。三是拓展市场空间。积极开拓市场，扩大业务范围，提高市场份额。全年新增客户100余家，实现营业收入同比增长15%，利润总额同比增长20%，为企业可持续发展奠定了坚实基础。四是履行社会责任。积极参与社会公益活动，履行企业的社会责任。全年共捐赠善款10万元，资助贫困学生50名，开展志愿服务活动10次，参与志愿者200人次，树立了良好的企业形象。
（五）关爱员工成长，构建和谐劳动关系。一是加强员工培训。重视员工的职业发展，提供多样化的培训机会，提升员工的专业技能和综合素质。全年共组织各类培训30次，参训员工达500人次，员工的业务能力和职业素养得到显著提升。二是改善工作条件。关注员工的工作环境，不断改善工作条件，提高员工的工作满意度。全年共投入资金50万元，用于改善办公设施、更新生产设备、优化生产流程，为员工创造了舒适的工作环境。三是丰富员工生活。关心员工的精神文化需求，组织丰富多彩的文化体育活动，增强员工的归属感和幸福感。全年共举办篮球赛、乒乓球赛、书法比赛等文体活动10次，参与员工300人次，促进了员工之间的交流与合作。四是维护员工权益。建立健全劳动保护制度，切实维护员工的合法权益。全年共签订劳动合同100份，缴纳社会保险费100万元，为员工提供了坚实的保障。
总之，在过去的一年里，XX分公司党总支在某公司党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕企业发展的中心任务，扎实推进全面从严治党，不断加强基层组织建设，深化作风建设，服务企业发展，关爱员工成长，各项工作取得了显著成效。在新的一年里，我们将继续发扬优良传统，保持昂扬斗志，为实现企业高质量发展而不懈努力。
