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某县税务局201x年抓机关党建工作述职报告

  根据会议安排,现将本人201x年度履行抓基层党建工作“第一责任人”职责的情况汇报如下:

  一、工作总体情况及成效

  (一)党的政治建设切实加强。坚持党建引领,认真履行第一责任人职责,坚持民主集中制,全年主持召开党委(扩大)会XX次,就不同领域的重点工作、紧迫问题听取意见、进行讨论,提出明确要求,做出具体部署。带动班子成员主动担起分管领域党建主体责任,定期听取党建工作汇报,提供党建经费保障。自觉接受上级党组织的领导和检查,主动担责,迅速落实巡察整改。落实领导值班和带头走访制度,结合主题教育,深入开展形式主义、官僚主义等方面问题专项整治,落实政治生态评价机制,扎实推动X县税务党的建设取得新进步。

  (二)新时代意识形态工作有序落实。结合“五晒五评”,在全局兴起学习热潮,积极参加上级召开的每一场学习会,主动参与并督促“学习强国”平台学习,全年带领局班子成员同志率先垂范,共进行集体学习了XX次,其中XX次扩大到二层以上干部集体学习,XX次进行了专题集中研讨,会上听取讲解,进行点评总结。扎实开展主题教育,带头上党课,带头深入基层调研,收集意见与建议XX项,已整改落实XX项,持续整改XX项,梳理出“问题在基层,根子在上面”的问题XX项,做到规定动作一丝不苟,自选动作紧贴主题主线,围绕行业特色,着力开展“五个一”活动及六项行动,推动主题教育与税收工作相互促进、相得益彰。持续利用XXX等地方特色文化和红色文化资源,扎实开展向廖俊波同志学习活动,深入践行“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神。强化网络安全监管,走好网路,及时了解干部群众的思想动态,全年未出现网络舆情事件。

  (三)税收工作进一步惠民。全局上下把确保减税降费政策措施落地生根作为重大的政治任务,全力以赴,1-11月累计减税降费XX亿元。严格落实依法组织税收收入原则,不折不扣执行各项税收优惠政策,确保政策红利充分释放。通过优化纳税服务,提升办税效率,减少纳税人负担,全年共举办各类税收政策宣讲会XX场,发放宣传资料XX万份,覆盖纳税人XX万户。同时,积极应对经济下行压力,加大对小微企业的支持力度,全年为小微企业减免税费XX亿元,助力企业渡过难关,稳定经济增长。此外,加强与地方政府的沟通协调,积极参与地方经济社会发展决策,为地方经济高质量发展贡献税务力量。

  二、存在的主要问题及原因分析

  尽管在党建工作中取得了一定成绩,但仍存在一些不容忽视的问题。一是理论学习不够深入。虽然组织了多次集体学习,但部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习仍停留在表面,缺乏深刻理解和实际应用。二是党建工作与业务工作融合度不高。个别部门在推进工作中,仍存在“两张皮”现象,未能将党建工作与业务工作紧密结合,导致党建工作效果打折扣。三是作风建设有待加强。尽管开展了形式主义、官僚主义专项整治,但在一些基层单位,形式主义、官僚主义问题仍然不同程度地存在,影响了工作的实效性。四是干部队伍建设需要进一步强化。干部队伍结构不尽合理,年轻干部培养力度不足,部分干部的能力素质与新时代税收工作的要求还有差距。

  上述问题的存在,既有主观原因也有客观因素。主观方面,个别党员干部的思想认识不到位,对党建工作的重要性认识不足,缺乏主动性和创造性;客观方面,受工作环境和条件限制,一些好的措施和方法难以有效落实,影响了工作成效。

  三、下一步工作思路和举措

  针对存在的问题,结合当前形势和任务,我将在以下几个方面加大工作力度,努力推动基层党建工作再上新台阶。

  (一)深化理论武装,提高政治站位。继续把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,通过中心组学习、专题培训、座谈交流等多种形式,引导党员干部学深悟透、融会贯通,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。同时,注重将理论学习成果转化为指导实践、推动工作的强大动力,确保党中央决策部署在基层得到不折不扣的贯彻落实。

  (二)强化责任落实,推动党建工作与业务工作深度融合。严格落实党建工作责任制,层层传导压力,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。积极探索党建工作与业务工作深度融合的有效途径,通过设立党员先锋岗、创建党建品牌等方式,激发党员干部的先锋模范作用,推动党建工作与税收业务工作同频共振、互促共进。

  (三)加强作风建设,营造风清气正的良好氛围。持续深化形式主义、官僚主义专项整治,坚决纠正“四风”问题,特别是要关注基层反映强烈的形式主义问题,切实减轻基层负担。建立健全作风建设长效机制,加强日常监督和考核评价,确保作风建设常态化、长效化。同时,加大正风肃纪力度,严肃查处违纪违法行为,营造风清气正的政治生态。

  (四)优化队伍结构,提升干部能力素质。加大年轻干部选拔培养力度,优化干部队伍结构,为基层党建工作注入新鲜血液。加强干部教育培训,特别是对新任领导干部和关键岗位干部的培训,提高他们的履职能力和专业素养。建立健全干部激励机制,注重从政治上、工作上、生活上关心爱护干部,激发广大干部的积极性、主动性、创造性。

  (五)创新工作方式,增强党建工作活力。适应新形势新任务要求,积极探索党建工作的新思路、新方法。充分利用现代信息技术手段,拓展党建工作的广度和深度,提高工作效率和服务水平。加强与其他单位的交流合作,学习借鉴先进经验,不断提升党建工作质量和水平。

  总之,在今后的工作中,我将继续保持清醒头脑,发扬成绩,克服不足,以更加饱满的热情、更加务实的作风,扎实推进基层党建工作,为实现税收事业高质量发展作出新的更大贡献。



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