县人社局201x年意识形态工作责任制落实情况报告

　　中共X县委：意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。201x年以来，局党组认真贯彻落实党中央、省、市、县委关于落实意识形态工作责任制的部署，严格按照《省委全面从严治党主体责任落实情况检查反馈问题的整改责任清单》的要求，聚焦薄弱环节，立足人力资源和社会保障工作的特点，找准立足点，充分发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，努力抓细、抓常、抓牢意识形态工作，为全县人社工作的全面发展提供了坚强的思想保障。现将201x年上半年的主要工作情况汇报如下：

　　一、工作开展情况

　　（一）深化学习机制，提升人社干部政治站位

　　局党组高度重视学习教育工作，将其作为提升干部队伍政治素养和业务能力的重要途径。201x年以来，我们坚持落实大学习长效机制，每周组织一次集中学习研讨，固定每月第二周、第四周为党组理论中心组学习时间，并将学习范围扩展至非党组成员班子、机关干部及各中心主任、副主任，同时统筹安排下属支部党员集中参与学习，以提高学习的实际效果。为此，我们制定了《201x年县人社局党组理论学习中心组专题学习方案》，并根据上级组织部门、宣传部门提供的最新学习材料及时调整学习内容，将《XXX在宁德》等重要文献纳入每次集中学习和研讨交流的必读内容。

　　为了保证学习的质量，我们不断完善考勤制度，确保每次集中学习时，党组成员、班子成员以及机关党员干部都能严格遵守纪律，按时参加学习讨论。对于因特殊原因确实无法参加的情况，相关人员均需提前向党组书记和支部书记请假。通过持续深入的学习，全局干部职工......