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卫生系统廉政党课讲稿

  同志们:

  大家好,非常有幸,也非常高兴有这个机会和大家一起交流,一起学习。在座的各位都是在卫生计生工作岗位上,更确切地说,是在卫生计生工作的管理岗位上。卫生计生工作是高尚的,可以说,我们每个人都离不开医务工作者,离不开医院。那么,在我们这个大系统,人员众多,事务繁杂,我们既要面对人民大众,保障人民的身心健康,又要承担很多的社会事务。由于有很强的业务性,很多人会认为,我只要把业务工作做好就行了,至于其他的是领导的事,我想说,党风廉政建设和反腐败工作事关我们每一个人,说大了,事关党和国家前途命运。刚才说到,在座的都在领导岗位上,所以都是党风廉政建设第一责任人,都承担着主体责任。今天我主要和大家一起学习如何做好党风廉政建设和反腐败工作。下面,我主要围绕基层党风廉政建设与大家进行交流,主题是:认清形势,坚定信心,推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。希望对大家有所启发和警醒。我主要讲三个方面:一是正确认识基层党风廉政建设总体形势;二是切实从反面典型案件中汲取教训、引起警醒;三是多管齐下,下大力解决基层“微腐败”问题。

  一、正确认识基层党风廉政建设总体形势

  党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视解决群众反映强烈的“苍蝇扑面”问题,着力推动全面从严治党向基层延伸。在十八届中央纪委二次全会上,习近平总书记提出“坚持‘老虎’、‘苍蝇’一起打”,亮明了我们党惩治腐败的鲜明态度。此后,习近平总书记多次深刻分析基层党风廉政建设面临的严峻形势,对着力解决群众身边不正之风和腐败问题提出明确要求。在十九届中央纪委三次全会上,对整治群众身边腐败问题进行具体安排部署。各级纪检监察机关认真贯彻落实党中央决策部署,严查“微腐败”,持续打响“蝇贪歼灭战”,在不断增强群众获得感中厚植党执政的政治基础。在充分肯定成绩的同时,我们也必须清醒地认识到,当前基层党风廉政建设仍面临不少挑战。

  首先,一些地方和单位对基层党风廉政建设重视不够,存在“重业务、轻党建”的倾向,导致部分党员干部党性意识淡化,纪律观念松弛,为“微腐败”提供了滋生土壤。其次,随着经济社会的发展,基层权力运行更加复杂多样,监督难度加大,一些领域和环节成为腐败易发多发地带。再次,少数基层干部作风漂浮,服务意识淡薄,甚至存在吃拿卡要等行为,严重损害了党和政府的形象,影响了人民群众的切身利益。最后,一些基层党组织软弱涣散,战斗堡垒作用发挥不充分,难以形成有效监督制约机制,导致“微腐败”问题屡禁不止。因此,我们必须始终保持高度警惕,深刻认识基层党风廉政建设的重要性和紧迫性,坚决落实党中央关于全面从严治党的各项要求,以钉钉子精神打好作风建设持久战。

  二、切实从反面典型案件中汲取教训、引起警醒

  近年来,各地查处了一批基层“微腐败”典型案例,这些案件虽然涉案金额不大,但性质恶劣,影响极坏,严重损害了党和政府的公信力,破坏了社会公平正义。例如,某乡镇卫生院院长利用职务便利,长期虚报冒领国家公共卫生专项资金,用于个人挥霍;某社区干部在办理低保过程中,索要好处费,造成恶劣社会影响;某村干部在土地征收补偿工作中,弄虚作假,侵吞集体资金,引发群众强烈不满。这些案件暴露出我们在基层党风廉政建设中存在的突出问题,值得我们深刻反思和警醒。

  一方面,这些案件反映出个别基层干部理想信念动摇,宗旨意识淡薄,私心杂念严重,缺乏应有的党性原则和道德底线。他们忘记了入党初心,背离了党的宗旨,将手中的权力异化为谋取私利的工具,最终走向了违纪违法的深渊。另一方面,也暴露出我们的监督管理机制存在漏洞,对基层干部的教育管理不到位,对权力运行的监督制约不力,使得一些“微腐败”问题能够长期存在而不被发现和纠正。因此,我们必须从中吸取教训,举一反三,进一步加强基层党风廉政建设,建立健全预防和惩治“微腐败”的长效机制。

  三、多管齐下,下大力解决基层“微腐败”问题

  针对基层“微腐败”问题,我们要坚持标本兼治、综合治理的原则,采取有力措施,切实加以解决。首先,要加强思想政治教育,引导广大基层干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于全面从严治党的重要论述,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。通过开展形式多样的教育培训活动,不断提高基层干部的思想政治素质和服务群众的能力水平,筑牢拒腐防变的思想防线。

  其次,要强化制度建设,完善权力运行制约和监督机制。针对基层权力运行的特点和规律,建立健全科学合理的决策程序和工作流程,确保权力在阳光下运行。同时,加强对重点领域和关键环节的监管,建立健全风险防控体系,从源头上减少“微腐败”发生的可能性。对于已经发生的“微腐败”问题,要坚持零容忍的态度,发现一起查处一起,绝不姑息迁就,形成强大的震慑效应。

  再次,要深化作风建设,持续整治形式主义、官僚主义等突出问题。坚决反对特权思想和特权现象,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决纠正“四风”问题。同时,要加大对基层干部的考核评价力度,建立科学合理的激励约束机制,鼓励和支持那些真心实意为群众办实事、解难事的好干部,让那些不作为、乱作为的干部受到应有的惩罚。

  最后,要充分发挥群众监督作用,拓宽监督渠道,提高监督效能。积极构建党委统一领导、纪委组织协调、部门各负其责、群众广泛参与的监督网络,形成上下联动、内外结合的监督格局。通过设立举报箱、开通举报电话、开展问卷调查等方式,广泛收集群众意见和建议,及时发现和解决群众身边的“微腐败”问题。同时,要加强对监督结果的应用,对群众反映强烈的问题,要及时跟进调查处理,确保件件有着落、事事有回音,切实维护群众合法权益。

  总之,基层党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务,需要我们持之以恒、久久为功。让我们在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,不忘初心、牢记使命,以更加坚定的信心、更加务实的举措、更加扎实的作风,不断推动基层党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献!



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