根据会议安排，现将20xx年度履行党建工作责任制有关情况报告如下：
一、工作开展情况
（一）扛实党建责任，切实履行职责。一是聚焦主责主业。作为局党组书记，牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的思想认识，不断强化“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的工作理念，坚定全系统抓党建的思想自觉、政治自觉、行动自觉。坚持把抓党建摆到首要位置，把研究党建工作作为党组会固定议题，在决策层面全力全面全方位聚焦党建工作。今年以来共召开党组会xx次，其中研究谋划推进党建工作xx次。二是细化党建任务。召开党建工作部署会，科学谋划20xx年党建工作，将全年党建工作细化为x大类xx项具体任务，在落实“规定动作”基础上，还精心设计住建系统xx活动等“自选动作”，同时明确标准、节点和责任，确保落细落小落实。三是完善推进机制。及时调整党建工作领导小组，细化机关党建“三级四岗”责任，坚持党组书记负总责、党组成员一岗双责、支部书记各负其责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。坚持党建工作与业务同部署、同推进、同落实、同考核。注重发挥驻局纪检组和机关纪委监督作用，开展督查xx次，督促整改问题xx项。四是带头带动落实。带头落实“三会一课”制度，带头以普通党员身份参加组织生活，在走访调研、基层宣讲等各种场合都带头落实党建工作。在搞好个人自学的同时，带头参加中心组学习、讲党课、搞教育，组织党员干部认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话。
（二）强化政治功能，发挥引领作用。一是发挥政治引领作用。带领全局党员干部赴xx开展“学思践悟焦裕禄精神，守初心担使命报党恩”主题党日活动；组织“爱国电影放映月”、爱国主义歌曲大合唱、话剧《红岩魂》演出等活动，传递爱国情怀，唱响主旋律、传播好声音、弘扬正能量。高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入党建工作责任制，通过定期分析研判、专题部署、教育培训等方式，确保党的路线方针政策在本单位得到全面贯彻执行。二是加强基层党组织建设。严格按照《中国共产党支部工作条例（试行）》要求，指导各党支部规范开展“三会一课”、主题党日、民主评议党员等活动，推动基层党组织标准化规范化建设。积极培育和推广先进典型，树立一批叫得响、立得住、过得硬的党建品牌，激发广大党员的荣誉感和责任感。三是提升党员队伍素质。坚持以提升组织力为重点，突出政治功能，优化党员队伍结构，严格发展党员程序，确保新发展党员质量。加大教育培训力度，利用网络学院、微课堂、专题讲座等形式，组织党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规党纪等内容，不断提升党员的政治素养和业务能力。四是加强作风建设。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，持续深化“四风”整治，坚决纠正形式主义、官僚主义问题。通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、“两学一做”学习教育常态化制度化等活动，引导党员干部增强宗旨意识和服务意识，树立为民务实清廉的良好形象。
二、存在问题及原因分析
尽管我们在党建工作方面取得了一定成绩，但也存在一些不容忽视的问题。一是部分党员干部对党建工作重要性的认识还不够深刻，存在重业务轻党建的现象。二是党建工作创新不够，缺乏亮点特色，吸引力和凝聚力有待进一步增强。三是少数基层党组织作用发挥不够充分，组织生活流于形式，党员教育管理松散。四是党风廉政建设还需加大力度，廉政风险防控机制还需进一步完善。上述问题的存在，既有客观因素的影响，也有主观努力不够的原因。主要表现在：一是思想认识不到位，个别党员干部对党建工作的重要性认识不足，存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。二是工作方法单一，习惯于沿用老办法、老套路，缺乏创新思维和有效举措。三是责任落实不到位，部分党组织负责人履职尽责意识不强，抓落实的力度和效果不够理想。四是制度执行不严格，有的制度流于形式，缺乏有效的监督和考核机制。
三、下一步工作打算
针对存在的问题和不足，我们将按照上级党组织的要求，进一步加强和改进党建工作，不断提升党建工作水平。一是强化理论武装，筑牢思想根基。深入学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义思想，引导党员干部坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过开展集中培训、专题研讨、在线学习等多种形式，提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是创新工作方式，增强党建活力。积极探索党建工作的新思路、新方法，努力打造具有住建特色的党建品牌。充分利用现代信息技术手段，搭建线上线下相结合的党建平台，拓宽党员参与渠道，增强党建工作实效性。三是压实主体责任，推动责任落实。严格落实党建工作责任制，建立健全党建工作考核评价体系，将党建工作成效纳入绩效考核，与评先评优挂钩。加大对基层党组织的指导和支持力度，帮助解决实际困难和问题，激发基层党组织的生机活力。四是加强队伍建设，提升整体素质。严把党员入口关，提高发展党员质量，优化党员队伍结构。加强党务干部培训，提高其业务能力和综合素质。建立健全党员激励关怀帮扶机制，关心关爱困难党员，增强党员的归属感和幸福感。五是深化作风建设，营造风清气正氛围。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续深化“四风”整治，坚决防止“四风”问题反弹回潮。加强廉政文化建设，通过开展警示教育、廉政谈话、签订廉洁承诺书等活动，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。六是加强监督检查，确保工作实效。充分发挥驻局纪检组和机关纪委的作用，加强对党建工作落实情况的监督检查，及时发现和纠正存在的问题。建立健全党建工作反馈机制，定期向党组汇报党建工作进展情况，确保各项任务落到实处。
总之，我们将以更高的标准、更严的要求、更实的举措，扎实推进党建工作，为推动住房和城乡建设事业高质量发展提供坚强保障。
