201x年，供销联社联合工会在县总工会的关怀与指导下，紧密围绕供销社工作改革创新与发展这一核心，进一步完善了工会的参与监督机制，切实履行了工会职责，充分发挥了工会的职能作用，有效激发了干部职工的积极性与创造性，不断增强了供销社机关的凝聚力与活力。我们紧扣供销系统的中心工作，充分发挥工会组织在促进发展、维护权益、保障稳定方面的作用，努力为全体职工办实事、办好事，为构建和谐、美好的供销环境做出了积极贡献。现将一年来的工作总结如下：
一、主要工作
（一）推动改革
1. 深入贯彻党的十九届精神，全面落实省、市、县各级党委和总工会的会议精神，包括省委十届四次全会、市委十一届四次全会、县委十二届六次全会、省总工会十一届九次全会以及省第十二次工代会精神和市总工会第十五届三次全会精神。通过一系列的学习活动，进一步提升了系统内干部职工的凝聚力、向心力和战斗力。
2. 加强工会系统党的建设，牢固树立“四个意识”，切实做到“四个看齐”。全体职工在思想上高度认同核心，在情感上衷心爱戴核心，在组织上坚决维护核心，在政治上坚决捍卫核心，在行动上始终紧跟核心。自觉向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，确保在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致。
3. 积极培育和践行社会主义核心价值观，广泛开展“中国梦·劳动美——学习贯彻党的十九大精神”主题教育活动，组织职工“读一本好书”等活动，进一步增强了干部职工的思想觉悟和文化素养。
4. 组织学习《xx县总工会改革实施方案》，结合本系统的实际情况，顺利完成工会改革任务，制定了一系列配套文件，并采取了有力措施。教育引导系统内的工会干部深刻领会关于保持和增强“三性”（政治性、先进性、群众性）的要求，全面把握“六个坚持”（坚持党对群团工作的统一领导，坚持发挥桥梁纽带作用，坚持围绕中心、服务大局，坚持服务群众的工作生命线，坚持与时俱进、改革创新，坚持依法依章程独立自主开展工作）。通过这些举措，进一步提高了工会工作的科学化、规范化水平。
（二）服务职工
1. XX关爱职工生活XX：关注职工的生活质量，积极解决职工的实际困难。通过建立职工困难帮扶机制，定期走访慰问困难职工家庭，及时了解他们的生活状况，帮助他们解决生活中的难题。同时，加大对职工子女教育的支持力度，为符合条件的职工子女提供助学金，减轻职工的家庭负担。
2. XX丰富职工文化生活XX：积极开展各类文体活动，丰富职工的精神文化生活。举办了职工运动会、文艺演出、书画展览等丰富多彩的活动，不仅增强了职工之间的交流与合作，也提高了职工的身体素质和文化素养。特别是在“五一”国际劳动节、“五四”青年节等重要节日，组织了形式多样的庆祝活动，营造了浓厚的节日氛围。
3. XX提升职工技能水平XX：注重职工的职业技能培训，提高职工的专业能力和综合素质。与相关培训机构合作，开设了计算机应用、财务管理、市场营销等一系列实用性强的培训课程，鼓励职工参加各类职业技能竞赛，为职工的成长和发展提供了平台。通过这些培训活动，职工的专业技能得到了显著提升，为供销社的发展注入了新的动力。
4. XX维护职工合法权益XX：建立健全职工权益保护机制，维护职工的合法权益。通过设立职工维权热线、建立职工诉求反馈渠道等方式，及时收集和处理职工的意见和建议，协调解决职工在工作中遇到的问题。同时，加强与相关部门的沟通协调，积极参与劳动争议调解，确保职工的合法权益得到有效保护。
（三）促进发展
1. XX支持企业创新XX：鼓励和支持企业进行技术创新和管理创新，推动企业转型升级。通过举办创新论坛、技术交流会等活动，搭建企业与科研机构、高校之间的合作平台，促进产学研结合。同时，积极争取上级部门的资金和技术支持，为企业创新提供有力保障。通过这些举措，企业的创新能力得到了显著提升，为供销社的可持续发展奠定了坚实基础。
2. XX优化营商环境XX：积极参与优化营商环境工作，为企业提供高效便捷的服务。通过简化审批流程、减少办事环节、提高服务质量等方式，为企业创造良好的发展环境。同时，加强与政府部门的沟通协调，帮助企业解决在经营过程中遇到的困难和问题，为企业健康发展保驾护航。
3. XX推动项目落地XX：积极配合县政府做好重点项目的推进工作，确保项目顺利落地。通过成立项目推进小组，明确责任分工，加强协调配合，确保项目按照时间节点有序推进。同时，积极争取上级部门的支持，为项目建设提供必要的资金和政策支持。通过这些努力，多个重点项目取得了实质性进展，为供销社的发展注入了新的活力。
4. XX拓展市场渠道XX：积极探索新的市场渠道，拓宽供销社的业务范围。通过加强与国内外知名企业的合作，引进先进的技术和管理经验，提升供销社的市场竞争力。同时，利用互联网等现代信息技术手段，开展线上销售和推广活动，扩大供销社的市场影响力。通过这些举措，供销社的市场份额得到了显著提升，经济效益稳步增长。
二、存在问题
尽管我们在过去的一年里取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题和不足之处。主要表现在以下几个方面：
1. XX职工培训覆盖面不够广XX：虽然我们开展了多项职工培训活动，但覆盖面还不够广，部分职工未能及时参与到培训中来，影响了培训效果。
2. XX职工维权机制有待完善XX：虽然我们建立了职工维权机制，但在实际操作中还存在一些不足，需要进一步完善和优化。
3. XX创新意识有待加强XX：部分职工的创新意识不强，缺乏主动性和积极性，影响了企业的创新发展。
4. XX市场开拓力度不够XX：虽然我们积极拓展市场渠道，但在市场开拓方面还有很大的提升空间，需要进一步加大工作力度。
三、下一步工作打算
针对存在的问题和不足，我们将采取以下措施，进一步提升工会工作的质量和水平：
1. XX扩大职工培训覆盖面XX：继续加大职工培训力度，增加培训频次和内容，确保更多的职工能够参与到培训中来。同时，探索多样化的培训方式，如在线培训、实地考察等，提高培训的实效性。
2. XX完善职工维权机制XX：进一步完善职工维权机制，畅通职工诉求反馈渠道，确保职工的合法权益得到有效保护。同时，加强与相关部门的沟通协调，提高维权效率。
3. XX增强职工创新意识XX：通过开展创新竞赛、创新成果展示等活动，激发职工的创新热情，增强职工的创新意识。同时，加强对创新成果的奖励和表彰，营造良好的创新氛围。
4. XX加大市场开拓力度XX：继续探索新的市场渠道，拓展供销社的业务范围。加强与国内外知名企业的合作，引进先进的技术和管理经验，提升供销社的市场竞争力。同时，利用互联网等现代信息技术手段，开展线上销售和推广活动，扩大供销社的市场影响力。
总之，201x年是供销联社联合工会在县总工会的关怀与指导下，紧紧围绕供销社工作改革创新与发展这一核心，取得显著成绩的一年。展望未来，我们将继续发扬优良传统，不断创新工作思路和方法，为供销社的发展作出更大的贡献。
