今年以来，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届五中、六中全会、中纪委五次、六次全会及省委十一届十次全会、省纪委五次、六次全会和市委第五次党代会、市纪委五届第一、二次全会精神，严格执行中央、省委、市委、县委关于从严管党治党的若干规定，在县纪委监委及派驻组的有力监督和指导下，根据党委和政府党组的具体安排，认真履行党风廉政建设职责，现将相关具体情况报告如下。
一、履行主体责任及廉洁自律的基本情况
作为分管集镇、财政、人事和信息建设的领导，常常涉及资金、项目、人事等敏感问题，如何处理好执行制度时原则与灵活、对待客商时清白与亲近、管理部门时严管与厚爱的关系，我深感责任重大压力巨大，始终做到坚决抵制各种诱惑，敢于与不良习气做斗争，确保本人及分管领域风清气正。
（一）强化监督管理，严格履行一岗双责。认真执行“一岗双责”制度，定期研究分管领域党风廉政建设工作，常态开展日常专项监督检查，先后与分管部门负责人开展谈心谈话及警示约谈25人次，做到了党建及党风廉政建设与业务工作同部署同落实。认真做好省委巡视、市委巡察反馈问题整改，针对财政资金审批、项目跟踪监管等问题建立完善了一系列制度文件。严格执行《县委巡察组“一对一”全覆盖谈心谈话活动反馈意见整改方案》，将项目审批、监管、实施职能分离，让权力相互制约，堵住腐败发生的漏洞。严格执行政府工作规则和议事规则，对于分管范围内的“三重一大”事项，一律按程序提交党委会议、政府会议集体讨论决定。严格执行基层调研制度，先后130多次深入乡镇、部门企业开展调研督查，解决群众企业具体问题。定期深入挂联社区、扶贫村、帮扶户了解群众具体诉求，为群众协调办实事38件，有力地密切了干群关系，推进了基层治理。
（二）强化廉政教育，紧紧织密拒腐防线。深入学习了中纪委十九届五中、六中全会精神，特别是关于全面从严治党的新要求、新部署，通过组织专题学习会、观看警示教育片等形式，不断增强自身及分管部门干部的纪律意识和规矩意识。积极参加县纪委监委举办的各类培训活动，提高自身防腐拒变的能力。同时，注重在日常工作中加强对干部的思想引导，坚持每周一次的政治理论学习，每月一次的党风廉政建设专题学习，每季度一次的廉政警示教育，确保党员干部始终保持清醒头脑，筑牢思想防线。在分管部门内部，建立了党风廉政建设责任制考核体系，将廉政建设纳入年度绩效考核，实行“一票否决制”，对发现的问题严肃追责问责，形成了不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。
二、存在的问题及原因分析
尽管在履行党风廉政建设职责方面取得了一些成效，但仍存在一些不容忽视的问题。一是理论学习不够深入。虽然能够按时参加学习活动，但对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够系统，对党中央的新精神新要求领会不透彻，导致在实际工作中有时会出现思路不清、方向不明的情况。二是工作方法有待改进。在处理复杂问题时，有时过于依赖传统经验，创新意识不足，缺乏有效的应对措施，影响了工作的实效性。三是作风建设仍需加强。虽然能够严格要求自己，但在推动分管部门作风建设方面力度不够，部分干部作风不实、执行力不强的问题依然存在，影响了部门的整体形象。
三、下一步工作打算
面对新的形势和任务，我将以更高的标准、更严的要求，扎实做好党风廉政建设各项工作，为推动全县经济社会高质量发展贡献力量。
（一）深化理论武装，增强政治定力。继续把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过个人自学、集中研讨等方式，进一步加深对党中央决策部署的理解和把握，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，结合实际工作，积极探索理论联系实际的有效途径，确保学习成果转化为推动工作的强大动力。
（二）创新工作方法，提升工作效能。针对当前工作中存在的问题和短板，主动适应新形势新要求，勇于探索创新，不断优化工作流程，提高工作效率。特别是在财政资金管理、项目审批等方面，将进一步加强信息化建设，利用大数据等现代技术手段，实现精准监管，确保各项政策落实到位。同时，注重发挥团队智慧，广泛听取各方意见，形成合力，共同推动工作取得新突破。
（三）强化作风建设，树立良好形象。以开展“作风建设年”活动为契机，进一步加强分管部门的作风建设，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题。通过定期召开民主生活会、组织生活会等形式，深入开展批评与自我批评，及时发现和解决问题。同时，加大督查力度，对违反作风建设规定的人员，严格按照有关规定进行处理，营造风清气正的工作环境。此外，还将注重加强与群众的联系，通过走访调研、座谈交流等方式，广泛听取群众意见，切实解决群众关心的实际问题，不断提升群众满意度。
总之，我将以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加扎实的工作，全面落实党风廉政建设各项任务，为推动全县经济社会持续健康发展作出新的更大贡献。
