现将20xx年度履行抓基层党建工作职责情况报告如下：
一、履职工作主要情况
一是强化责任抓落实，凝聚政治建设合力。严格落实从严治党主体责任，健全完善“党委集体抓、书记带头抓、班子成员分工抓、支部书记主动抓”的责任体系，坚持月安排、季汇报、年述职工作制度，压紧压实党建工作责任。结合党史学习教育，全年召开党委理论学习中心组学习了20场次，研讨交流10场次，干部集中学习了15次，帮办实事80件，推动党员干部在学思践悟中提高政治判断力、领悟力、执行力。严格落实党风廉政建设和意识形态主体责任，提醒约谈村干部50人次，召开意识形态工作会议4次，联席会议6次。
二是规范标准抓落实，筑牢基层战斗堡垒。圆满完成镇村两级换届工作，扎实开展“回头看”，举办新任村干部培训班5期，储备后备村干部30名，新发展党员20名；打造乡村振兴红旗村10个，改造提升村级活动阵地15个，培树四星级及以上标准化党支部12个；完善落实“1+x”组织生活机制，以“固定党日”活动为载体，开展各类志愿服务活动20场次、党委班子成员带头上党课10场次，政策理论宣讲20余场次；实施村集体经济“改薄倍增”行动，10个村收入达100万元，其余村收入均达10万元以上；常态化开展党员信教参教和涉黑涉恶问题排查，排查违规违纪党员10名，完成3个村软弱涣散村党组织整顿转化；精心组织庆祝建党100周年系列活动，扎实开展“两优一先”推选，xx镇党委被评为全省优秀基层党组织，10名优秀党员、5名优秀党务工作者、3个先进基层党组织受到市县表彰。
三是示范带动抓落实，夯实乡村发展根基。坚持党建引领，推行“支部+企业+合作社（基地）+农户”的产业发展模式，打造以马铃薯、高原夏菜、特色林果、花卉等为主的产业基地，建成特色种植示范点20个，培树产业发展党员典型10个，形成“一村一品、一镇一业”的发展格局。通过产业带动，不仅提高了农民的收入水平，也增强了农村基层党组织的凝聚力和战斗力。20xx年，我镇新增农业合作社15家，家庭农场10家，累计带动农户增收1000余万元。同时，积极引进外部资源，与多家高校和科研机构建立合作关系，开展农业科技培训和技术推广，提升了农业生产的科技含量和市场竞争力。
二、存在的主要问题及原因分析
尽管取得了一定的成绩，但在深入分析中也发现了一些不容忽视的问题。一是部分基层党组织的战斗力和凝聚力有待进一步增强。少数村党组织对党建工作重视不够，存在重经济轻党建的现象，导致党建工作与经济发展脱节。二是党员队伍结构不合理，年龄偏大、文化程度偏低的情况较为普遍，影响了党员先锋模范作用的发挥。三是基层党建工作创新意识不足，方式方法较为单一，难以适应新时代的要求。四是村级集体经济基础薄弱，缺乏持续发展的动力和活力。五是农村社会矛盾纠纷时有发生，社会治理能力有待提升。这些问题的存在，既有主观认识上的偏差，也有客观条件的制约，需要我们在今后的工作中认真对待，切实加以解决。
三、下一步工作思路和措施
针对上述问题，我们将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按照上级党委的部署要求，进一步强化责任担当，创新工作举措，努力开创基层党建工作新局面。一是加强基层党组织建设，提升组织力。继续深化“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导广大党员坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格落实“三会一课”、民主评议党员等制度，提高党内生活质量。加大对软弱涣散基层党组织的整顿力度，确保每一个党组织都成为坚强的战斗堡垒。二是优化党员队伍结构，增强战斗力。注重从优秀青年农民、返乡大学生、退伍军人中发展党员，不断注入新鲜血液。加强对党员的教育培训，提高党员的思想政治素质和业务能力。建立健全党员激励关怀帮扶机制，激发党员干事创业的热情。三是创新党建工作方式，提高吸引力。积极探索“互联网+党建”新模式，利用网络平台开展党员教育管理和服务，拓宽党员联系服务群众的渠道。丰富党建活动内容，通过开展主题党日、志愿服务、技能竞赛等形式多样的活动，增强党组织的凝聚力和向心力。四是发展壮大村级集体经济，增加发展动能。加大对村级集体经济的支持力度，整合各类资源，发展特色产业项目，提高村级集体经济的自我积累和发展能力。鼓励和支持有条件的村成立股份合作制经济实体，让农民共享发展成果。五是加强农村社会治理，维护和谐稳定。建立健全矛盾纠纷多元化解机制，及时化解各类矛盾纠纷，维护农村社会和谐稳定。推进法治乡村建设，加大普法宣传力度，提高农民的法律意识。加强农村公共安全体系建设，防范和打击各类违法犯罪行为，保障人民群众生命财产安全。
总之，我们将以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的措施，扎实推进基层党建工作，为实现乡村振兴战略目标提供坚强的组织保证。
