201x年，在市委、市政府的正确领导下，在省工商联和市委统战部的具体指导下，我们认真学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以“1369”工作方针为导向，围绕中心、服务大局，恪尽职守，积极作为，比较好地履行了党风廉政建设、思想政治建设、领导能力建设、作风建设规定的各项职责和要求，有力地促进了工作作风的转变，推动了工商联较好地完成了201x年度的各项工作任务。现将有关情况汇报如下：
一、提高政治站位，严守政治纪律规矩
（一）加强政治理论学习。深入学习党的十九大、十九届四中全会精神，全面领会习近平总书记系列重要讲话精神和党中央决策部署。深入学习党的路线、方针、政策，认真学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》以及党史和新中国史，特别是再次学习了习近平总书记关于非公经济问题作出的重要论述，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，筑牢思想之基、补足精神之钙。通过学习不断提高自己的政治理论水平，增强政治敏锐性和政治鉴别力，进一步坚定理想信念。
（二）重视意识形态工作。深刻认识到作为一名党员干部，要牢记党的宗旨并不断增强宗旨意识，坚守理想信念不动摇，把自己的理想和奋斗同党和人民的事业联系起来，与工商联工作联系起来，增强践行党的宗旨的自觉性和坚定性，时刻做到爱岗敬业，不断强化责任意识，牢固树立担当精神，切实增强政治把握能力、调查研究能力和推进落实的能力。严格党内政治生活锻炼，时刻保持清醒的头脑、坚定的政治立场、敏锐的政治观察力和政治鉴别力，强化全心全意为人民服务的宗旨意识。
（三）做好非公经济人士政治引领工作。积极组织全市非公有制经济人士学习贯彻落实党的十九大、十九届四中全会，省委十届九次全会、市委四届八次、九次、十次全会精神，特别是习近平总书记关于非公有制经济发展的系列重要讲话精神，引导非公经济人士坚定不移听党话、跟党走，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过举办专题培训班、座谈会、研讨会等形式，加强对非公经济人士的思想政治教育，提升他们的政治觉悟和理论素养，确保非公经济健康发展。
二、强化党风廉政建设，营造风清气正的良好环境
（一）严格落实党风廉政建设责任制。按照中央和省市关于党风廉政建设的部署要求，层层签订党风廉政建设责任书，明确各级党组织和领导干部的责任分工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。定期召开党风廉政建设工作会议，研究解决存在的突出问题，推动党风廉政建设各项任务落地见效。坚持把党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同考核，确保党风廉政建设与业务工作两手抓、两促进。
（二）深入开展反腐倡廉教育。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，广泛开展廉政文化宣传教育活动，通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、开展廉政知识竞赛等方式，教育引导广大党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。建立健全廉政风险防控机制，对重点领域、关键环节进行排查分析，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大问题。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，树立廉洁从政的良好形象。
（三）严肃查处违纪违法行为。始终保持惩治腐败高压态势，严肃查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题，对顶风违纪、影响恶劣的问题，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。加强与纪检监察机关的协调配合，建立健全问题线索移送机制，形成反腐合力。完善信访举报制度，畅通监督渠道，鼓励和支持群众参与监督，让权力在阳光下运行。
三、加强思想政治建设，提升队伍整体素质
（一）强化理论武装。坚持把理论学习作为加强思想政治建设的重要抓手，定期组织干部职工集中学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会其丰富内涵和实践要求，不断提高干部职工的政治素养和理论水平。注重学以致用，引导干部职工把学习成果转化为推动工作的实际行动，不断提升工作的科学化、规范化水平。
（二）加强干部队伍建设。按照好干部标准，选优配强领导班子，优化干部队伍结构，增强班子的整体功能。加大年轻干部培养力度，通过挂职锻炼、轮岗交流等方式，拓宽年轻干部成长路径。严格干部日常管理，建立健全干部考核评价体系，激励干部担当作为。关心关爱干部，帮助解决实际困难，营造拴心留人的良好环境。
（三）深化作风建设。大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风，坚决反对形式主义、官僚主义，着力解决工作中存在的不实、不细、不深等问题。深入开展“三服务”活动，主动深入基层、深入企业，了解掌握实际情况，帮助解决实际问题。加强机关效能建设，简化办事程序，提高工作效率，努力打造服务型、效能型机关。
四、增强服务能力，推动非公经济发展
（一）优化营商环境。围绕打造一流营商环境目标，积极配合有关部门，加快推进简政放权、放管结合、优化服务改革，着力破解企业发展中的难点、堵点问题。加强与企业的沟通联系，及时了解企业需求，为企业提供精准服务。建立健全企业诉求快速响应机制，确保企业反映的问题能够得到及时有效解决。加强法治环境建设，依法保护企业和企业家合法权益，营造公平竞争的市场环境。
（二）促进企业转型升级。积极搭建平台，帮助企业对接资源、拓展市场，支持企业加大技术创新力度，加快转型升级步伐。加强与科研机构、高校的合作，推动产学研深度融合，促进科技成果转化为现实生产力。引导企业加强品牌建设，提升产品竞争力。加大对中小微企业的扶持力度，帮助企业解决融资难、融资贵等问题，助力企业健康成长。
（三）加强对外交流合作。充分利用各种平台和渠道，加强与国内外工商界的交流合作，积极推介我市的投资环境和优势产业，吸引更多优质项目和资本落户。支持企业“走出去”，开拓国际市场，提升国际竞争力。加强与兄弟城市工商联的交流合作，学习借鉴先进经验，共同推动非公经济发展。
五、加强自身建设，提升履职能力
（一）加强组织建设。按照新时代党的建设总要求，扎实推进工商联党组织建设，严格落实“三会一课”等基本制度，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。加强党员教育管理，严格党内组织生活，保持党员队伍的先进性和纯洁性。加强群团组织建设，充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织的作用，凝聚各方力量，共同推动工商联事业发展。
（二）提升服务水平。围绕服务非公经济发展这一中心任务，不断创新服务方式，提升服务质量。加强信息化建设，利用大数据、云计算等现代信息技术手段，提高服务的精准度和实效性。加强与会员企业的沟通联系，及时了解他们的需求和建议，不断完善服务内容，提高服务满意度。
（三）加强队伍建设。注重选拔任用德才兼备、实绩突出的干部，优化干部队伍结构，增强队伍活力。加强教育培训，提升干部职工的专业素质和服务能力。建立健全激励约束机制，激发干部职工的工作热情和创新活力。关心干部职工的成长进步，创造良好的工作生活环境，增强队伍的凝聚力和向心力。
总之，201x年，在市委、市政府的坚强领导下，我们紧紧围绕中心，服务大局，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务，取得了一定的成绩。但我们深知，与新时代新要求相比，还存在一定的差距和不足。下一步，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党的十九大和十九届历次全会精神，按照市委、市政府的决策部署，进一步提高政治站位，强化责任担当，不断提升工作能力和水平，为推动我市非公经济发展和社会和谐稳定作出新的更大贡献。
