按照X党委部署安排,今天,我们召开X公司“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议,主要任务是深入贯彻落实X省委、X党委主题教育总结会议精神,对X公司主题教育进行全面总结,对持续巩固和拓展主题教育工作成效进行安排部署。刚才,X公司等X家单位分别就主题教育工作开展情况进行了经验介绍,希望大家相互学习借鉴,认真总结巩固主题教育成果,以更加强烈的政治责任感和历史使命感,切实把主题教育引向深入,以主题教育高质量推动企业发展高质量。一会X还要作重要讲话,我们一定要深刻领会,认真贯彻落实。下面,我按照X党委要求,结合X实际,讲三个方面的意见。
一、突出“五心”抓落实,坚持“五高”促提升,主题教育扎实推进
“不忘初心、牢记使命”主题教育是以习近平同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想作出的重大部署,具有十分重大的意义。主题教育开展以来,在X第一综合服务指导组的精心指导下,X公司党委认真贯彻落实中央、省委和X党委的各项部署要求,抓住主线、聚焦主题,采用“X+X”模式,确保主题教育的组织领导、学习教育、调查研究、检视问题、整改落实有机融合,一体推进、贯穿始终。
(一)突出“精心”,高站位抓好组织领导,主题教育扎实开展
X党委主题教育动员部署会召开后,X公司党委高度重视,将主题教育作为当前和今后一个时期的首要政治任务。一是精心落实领导责任。第一时间成立了主题教育领导小组和办公室,强化了组织领导,明确了领导责任;各级党组织书记主动扛起第一责任人职责,自觉把主题教育抓在手中、落到实处。二是精心抓实督导责任。以班子成员为组长成立X个综合服务指导组,对各基层单位主题教育进行全过程督导,在主题教育推进过程中,挂图作战,坚持周进制,“X个一”工作模式,即每周一个指导意见、每周一次工作例会、每周一次检查反馈,确保了主题教育各项任务有序推进、落实到位。三是精心组织培训学习。通过举办专题培训班、集中学习研讨、在线学习等多种形式,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是《习近平谈治国理政》第三卷等重要文献,确保全体党员学深悟透、入脑入心。四是精心营造浓厚氛围。充分利用公司网站、微信公众号、宣传栏等平台,广泛宣传主题教育的重要意义、目标要求和工作进展,营造了浓厚的学习氛围,激发了广大党员参与主题教育的积极性和主动性。
(二)突出“用心”,高标准抓好学习教育,理论武装不断深化
主题教育开展以来,X公司党委坚持把学习教育贯穿始终,通过多种形式,引导党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是精心组织集中学习。公司党委中心组带头开展集中学习,邀请专家学者进行专题辅导,组织党员干部参观红色教育基地,通过重温入党誓词、观看红色电影等活动,增强了学习的吸引力和感染力。二是深入开展个人自学。制定详细的学习计划,发放学习资料,要求党员干部利用业余时间进行自学,撰写学习心得,确保学习效果。三是创新学习方式方法。充分利用“学习强国”等线上学习平台,组织党员干部参加网络答题、微党课等活动,提高了学习的针对性和实效性。四是注重学习成果转化。通过开展“我为群众办实事”实践活动,将学习成果转化为解决实际问题的具体行动,切实提升了公司的服务质量和管理水平。
(三)突出“细心”,高质量抓好调查研究,问题导向更加明确
调查研究是主题教育的重要环节,X公司党委坚持问题导向,深入基层、深入一线,广泛听取意见,查找存在的问题,为整改落实奠定了坚实基础。一是精心制定调研方案。围绕公司改革发展中的重点难点问题,制定了详细的调研方案,明确了调研的重点、方法和要求,确保调研工作有的放矢。二是深入基层开展调研。公司领导班子成员带头深入基层单位,与一线员工面对面交流,了解他们的所思所想、所需所盼,收集了大量真实、具体的意见建议。三是认真分析调研成果。组织专题会议,对调研中发现的问题进行深入分析,梳理出影响公司发展的主要矛盾和突出问题,形成了有针对性的对策建议。四是推动调研成果转化。针对调研中发现的问题,制定了具体的整改措施,明确了责任部门和完成时限,确保问题得到有效解决,切实提升了公司的管理效能和服务水平。
(四)突出“诚心”,高要求抓好检视问题,自我革命精神得到弘扬
检视问题是主题教育的关键环节,X公司党委坚持刀刃向内,敢于直面问题,勇于自我革命,确保了主题教育取得实实在在的效果。一是全面开展自查自纠。组织党员干部对照党章党规,对照初心使命,对照人民群众的新期待,认真查摆自身存在的差距和不足,列出问题清单,明确整改方向。二是广泛征求意见建议。通过座谈会、问卷调查、个别访谈等方式,广泛征求职工群众的意见建议,特别是对领导班子和个人的意见建议,做到了广开言路、集思广益。三是严肃认真开展批评与自我批评。在民主生活会和组织生活会上,各级党组织和党员干部本着对党负责、对事业负责、对同志负责的态度,开展了严肃认真的批评与自我批评,达到了红脸出汗、排毒治病的效果。四是建立健全长效机制。针对查摆出来的问题,制定了整改方案,建立了问题台账,实行销号管理,确保问题整改到位,防止问题反弹。
(五)突出“恒心”,高效能抓好整改落实,主题教育成果显著
整改落实是主题教育的落脚点,X公司党委坚持立行立改、真改实改,确保主题教育取得实实在在的成效。一是迅速行动抓整改。对于能够立即解决的问题,立行立改,确保问题不过夜;对于需要长期努力才能解决的问题,制定了详细的整改计划,明确了责任部门和完成时限,确保整改工作持续推进。二是建立问题整改台账。对查摆出来的问题进行分类汇总,建立了问题整改台账,实行销号管理,确保每一个问题都有人管、有人问、有人抓。三是强化督查考核。成立了专项督查组,定期对整改落实情况进行督查,发现问题及时督促整改,确保整改工作不走过场、不打折扣。四是注重整改成效评估。通过召开职工大会、满意度测评等方式,对整改落实情况进行评估,确保整改成果经得起实践和群众的检验。五是推动制度建设。针对整改中发现的体制机制问题,修订完善了相关制度,堵塞了管理漏洞,形成了靠制度管人、管事、管权的长效机制,为公司的长远发展提供了有力保障。
二、坚持“五化”促发展,确保主题教育成果转化为推动企业高质量发展的强大动力
主题教育的根本目的是推动企业高质量发展,X公司党委坚持把主题教育与中心工作紧密结合,通过“五化”举措,确保主题教育成果转化为推动企业高质量发展的强大动力。
(一)党建引领化,确保党的领导核心作用充分发挥
X公司党委始终坚持把党的领导贯穿于企业发展的全过程,通过加强党的组织建设、思想建设和作风建设,确保党的领导核心作用充分发挥。一是强化党的组织建设。按照“应建尽建”的原则,完善了党组织设置,选优配强了党组织负责人,确保党组织的战斗堡垒作用得到有效发挥。二是加强党的思想建设。通过开展“两学一做”学习教育常态化制度化,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于国有企业改革发展的新理念新思想新战略,确保全体党员始终保持政治上的清醒和坚定。三是推进党的作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决纠正“四风”问题,树立了清正廉洁的良好形象。四是创新党建工作方式。通过开展“党建+业务”活动,将党建工作与生产经营紧密结合,实现了党建工作与业务工作的同频共振、互促共进。
(二)创新驱动化,激发企业高质量发展的内生动力
创新是引领发展的第一动力,X公司党委坚持把创新作为企业高质量发展的关键支撑,通过实施创新驱动发展战略,激发了企业高质量发展的内生动力。一是加大科技创新力度。围绕公司主营业务,加大研发投入,引进先进技术和设备,提升自主创新能力,推动公司从传统制造向智能制造转型。二是优化人才队伍建设。实施“人才强企”战略,通过内部培养和外部引进相结合,打造了一支高素质的专业技术队伍,为企业创新发展提供了人才支持。三是深化管理创新。推行精益管理,优化业务流程,提高管理效率,降低运营成本,提升了企业的市场竞争力。四是加强品牌建设。通过实施品牌战略,提升品牌形象,扩大品牌影响力,增强了企业的市场占有率和盈利能力。
(三)质量效益化,提升企业高质量发展的核心竞争力
质量是企业的生命线,效益是企业发展的根本。X公司党委坚持把质量效益作为企业高质量发展的核心竞争力,通过实施质量效益提升工程,提升了企业的核心竞争力。一是严把产品质量关。建立健全质量管理体系,严格执行质量标准,确保产品和服务质量符合国家和行业标准,赢得了客户的信任和满意。二是优化成本控制。通过精细化管理,严格控制成本,提高资源利用效率,降低了生产成本,提升了经济效益。三是强化风险防控。建立健全风险防控体系,加强风险预警和应对,有效防范和化解各类风险,保障了企业的稳健发展。四是注重环境保护。坚持绿色发展理念,加大环保投入,实施清洁生产,减少了污染物排放,实现了经济效益和生态效益的双赢。
(四)开放合作化,拓展企业高质量发展的广阔空间
开放合作是企业高质量发展的必由之路,X公司党委坚持把开放合作作为企业高质量发展的重要途径,通过实施开放合作战略,拓展了企业高质量发展的广阔空间。一是深化与国内外企业的合作。通过合资合作、技术交流、市场开拓等方式,与国内外知名企业建立了长期稳定的合作关系,实现了资源共享、优势互补、互利共赢。二是积极参与国际竞争。积极开拓国际市场,提升国际竞争力,参与国际规则制定,提升了企业在国际市场的影响力和话语权。三是加强与地方政府的合作。积极融入地方经济社会发展大局,与地方政府建立了良好的合作关系,争取政策支持,优化营商环境,为企业高质量发展创造了有利条件。四是推动产业链协同发展。加强与上下游企业的合作,推动产业链协同发展,形成了产业联动效应,提升了整个产业链的竞争力。
(五)社会责任化,彰显企业高质量发展的社会价值
履行社会责任是企业高质量发展的重要内容,X公司党委坚持把履行社会责任作为企业高质量发展的重要内容,通过实施社会责任战略,彰显了企业高质量发展的社会价值。一是积极参与公益事业。通过捐款捐物、志愿服务等方式,积极参与扶贫帮困、助学助教、灾害救助等公益事业,展现了企业的社会责任感。二是加强员工关怀。通过改善工作环境、提高福利待遇、开展文化活动等方式,关爱员工身心健康,增强了员工的归属感和幸福感。三是注重安全生产。牢固树立安全发展理念,严格落实安全生产责任制,加强安全教育培训,确保了企业安全生产形势持续稳定。四是维护社会稳定。通过依法纳税、诚信经营、公平竞争等方式,维护了良好的市场秩序和社会稳定,树立了企业的良好形象。
三、强化“五个确保”,推动主题教育常态化长效化
主题教育不是一阵风,而是一项长期的任务。X公司党委将坚持“五个确保”,推动主题教育常态化长效化,确保主题教育取得持久成效。
(一)确保思想认识不松懈
思想是行动的先导,X公司党委将继续把思想教育放在首位,通过开展经常性的思想政治工作,确保全体党员始终保持思想上的清醒和坚定。一是持续深化理论学习。通过开展集中学习、专题研讨、在线学习等方式,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于国有企业改革发展的新理念新思想新战略,确保全体党员始终保持理论上的清醒和坚定。二是加强理想信念教育。通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、“两学一做”学习教育常态化制度化等活动,引导党员干部坚定理想信念,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三是强化宗旨意识教育。通过开展“我为群众办实事”实践活动,引导党员干部牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,切实解决职工群众的实际困难和问题,增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。
(二)确保组织领导不放松
强有力的组织领导是推动主题教育常态化长效化的关键。X公司党委将继续加强组织领导,确保主题教育各项工作扎实推进。一是健全领导机构。继续保留主题教育领导小组和办公室,明确职责分工,强化统筹协调,确保主题教育各项工作有序推进。二是压实领导责任。各级党组织书记要切实履行第一责任人职责,亲自谋划、亲自部署、亲自推动,确保主题教育各项工作落实到位。三是加强督导检查。成立专项督导组,定期对主题教育各项工作进行督导检查,发现问题及时督促整改,确保主题教育各项工作不走过场、不打折扣。
(三)确保制度建设不滞后
制度建设是推动主题教育常态化长效化的根本保障。X公司党委将继续加强制度建设,确保主题教育各项工作有章可循、有据可依。一是完善学习制度。制定详细的学习计划,明确学习内容、学习形式、学习要求,确保学习工作常态化、制度化。二是健全调研制度。建立定期调研制度,明确调研重点、调研方法、调研要求,确保调研工作常态化、规范化。三是建立检视问题制度。建立定期检视问题制度,明确检视问题的内容、方法、要求,确保检视问题工作常态化、规范化。四是完善整改落实制度。建立问题整改台账,明确整改责任、整改时限、整改要求,确保整改落实工作常态化、规范化。
(四)确保工作措施不打折
有效的措施是推动主题教育常态化长效化的有力保障。X公司党委将继续采取有力措施,确保主题教育各项工作取得实效。一是强化考核评价。将主题教育工作纳入年度考核,明确考核内容、考核标准、考核程序,确保主题教育工作与中心工作同部署、同推进、同考核。二是加强典型引领。通过树立先进典型、推广成功经验、表彰先进集体和个人等方式,激励广大党员干部积极投身主题教育,形成比学赶超的良好氛围。三是注重成果转化。通过开展“我为群众办实事”实践活动、技术创新活动、管理创新活动等方式,将主题教育成果转化为推动企业高质量发展的实际行动,确保主题教育工作取得实实在在的成效。
(五)确保氛围营造不减弱
浓厚的氛围是推动主题教育常态化长效化的有力支撑。X公司党委将继续营造浓厚的学习氛围,确保主题教育工作深入人心。一是加强宣传报道。通过公司网站、微信公众号、宣传栏等平台,广泛宣传主题教育的重要意义、目标要求和工作进展,营造浓厚的学习氛围。二是开展丰富多彩的活动。通过举办知识竞赛、演讲比赛、征文比赛等活动,丰富主题教育的形式和内容,提高主题教育的吸引力和感染力。三是加强舆论引导。通过发布权威信息、回应社会关切、澄清模糊认识等方式,正确引导舆论,营造良好的舆论环境。
总之,X公司党委将以此次主题教育总结会议为契机,进一步巩固和拓展主题教育成果,以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,推动企业高质量发展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。