一、指导思想
20xx年9月10日是我国第二十八个教师节，为发扬光大尊师重教传统，进一步推进师德建设，激励广大教师热爱教育事业，我校决定开展主题为“忠诚党的教育事业，争当教书育人模范”的系列活动。本次活动旨在深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党的教育方针，弘扬社会主义核心价值观，提升教师的职业荣誉感和社会地位，营造全社会尊师重教的良好氛围。
二、活动时间
20xx年9月10日至9月14日
三、活动内容
开展学习先进活动
在教师队伍中开展向张丽莉、侯伯宇等时代模范和教学名师的学习活动，并以身边教师田圣春为榜样，加强师德修养，提高教师育人水平。通过组织专题讲座、观看先进事迹视频、撰写心得体会等形式，让每一位教师都能从中汲取力量，坚定理想信念，增强责任感和使命感。同时，学校将邀请这些先进人物来校作报告，与师生面对面交流，分享他们的经验和感悟，激发广大教师的工作热情和创新精神。
2. 开展为教师办实事活动
通过召开座谈会等方式，深入了解教师的实际困难，为教师办实事。启动关爱教师十项行动计划，包括改善办公环境、提供心理咨询服务、解决子女入学问题等。学校将成立专门的工作小组，负责收集和整理教师的意见和建议，制定切实可行的解决方案，确保每一项措施都能落到实处。此外，学校还将设立“教师意见箱”，鼓励教师积极提出合理化建议，共同推动学校的发展和进步。
3. 开展评优树模活动
从全校教师队伍中向县教育局推荐一名师德标兵，树立典型，引导教师们争做师德高尚、爱岗敬业的标兵。推荐人选定为XXX老师。XXX老师在教育教学工作中表现突出，不仅业务能力强，而且具有高尚的师德风范，深受学生和家长的喜爱。通过评选活动，学校将进一步激发广大教师的积极性和创造性，形成良好的竞争氛围，推动教育教学质量的全面提升。
4. 开展走访慰问活动
通过各种方式慰问离职教师、困难教师，代表组织送去关怀和温暖。学校领导将亲自带队，深入教师家中，了解他们的生活状况，倾听他们的心声，帮助解决实际困难。对于离职教师，学校将表达诚挚的感谢和祝福，希望他们在新的工作岗位上继续发光发热；对于困难教师，学校将提供必要的物质和精神支持，帮助他们渡过难关。同时，学校还将组织学生开展“感恩教师”活动，通过写信、送花、制作贺卡等方式，表达对老师的感激之情。
5. 加强尊师重教宣传
少先队部组织一次主题升旗仪式，制作一期教师节专题广播。各班召开一次教师节主题班队会，掀起尊师重教热潮。并办一期“教师节”专题黑板报或专栏，下周学校将组织检查。通过这些丰富多彩的活动，让尊师重教的理念深入人心，形成良好的校园文化氛围。学校还将利用校园网、微信公众号等平台，广泛宣传优秀教师的先进事迹，展示教师风采，增强社会对教师职业的认可和支持。
6. 开展文体庆祝活动
分为四个活动小组，每组确定一名负责人，负责各组的报名、组织活动工作。乒乓组开展单打比赛，男女不限，组长XXX；羽毛球组开展男女混合双打比赛，组长XXX；棋牌组开展象棋、川牌、红四等，组长XXX；篮球组开展男女混合友谊赛，组长XXX。要求每位教师至少报名一组，并按组长安排开展好活动，组长填写报名表，凭表发送纪念品。通过这些文体活动，丰富教师的业余生活，增强团队凝聚力，提升教师的幸福感和归属感。
7. 进行教学质量奖励
上学期的考试成绩的三率在全镇前两名者，学校予以奖励，发一定的奖金，具体金额见《奖励办法》。通过这种方式，激励教师不断提高教育教学质量，努力培养更多优秀的学生。学校还将对获奖教师进行表彰，颁发荣誉证书，并在全校范围内进行宣传，树立榜样，引领风尚。
8. 召开教师座谈会
在教师节当天召开一次教师节座谈会，会上通过学校的一些制度、办法，收集老师的意见建议。学校领导将认真听取教师的意见和建议，及时回应教师的关切，解决教师的实际问题。通过座谈会，学校将进一步加强与教师的沟通和交流，增进相互理解和支持，共同推动学校的和谐发展。
9. 开展教师心理健康教育
教师的心理健康是影响教育教学质量的重要因素。学校将邀请心理健康专家来校开展专题讲座，帮助教师掌握心理健康知识和技能，学会自我调节和减压。同时，学校还将建立教师心理健康档案，定期进行心理健康评估，及时发现和解决教师的心理问题。通过这些措施，学校将为教师提供一个更加健康、和谐的工作环境，促进教师的全面发展。
10. 加强教师培训与发展
学校将继续加大教师培训力度，提升教师的专业素养和教育教学能力。计划在教师节期间组织一次教师专业发展论坛，邀请知名教育专家和优秀教师作报告，分享最新的教育理念和教学方法。同时，学校还将组织教师参加各类培训和研修活动，拓宽教师的视野，提高教师的教学水平。通过这些培训和发展活动，学校将为教师的成长提供更多的机会和平台，助力教师实现职业梦想。
1开展家校合作活动
家庭是孩子成长的第一所学校，家长是孩子的第一任老师。学校将利用教师节这一契机，加强与家长的沟通和合作，共同促进学生的健康成长。计划在教师节期间举办一次家校合作座谈会，邀请部分家长代表参加，听取家长的意见和建议，共同探讨如何更好地开展家校合作。学校还将通过家长会、家长开放日等形式，让家长更直观地了解学校的教育教学情况，增强家长对学校的信任和支持。
12. 开展志愿服务活动
志愿服务是弘扬社会主义核心价值观的重要途径。学校将组织教师志愿者开展一系列志愿服务活动，如社区清洁、敬老院慰问、义务辅导等。通过这些活动，教师不仅能够为社会做出贡献，还能够增强社会责任感和服务意识，树立良好的社会形象。学校将对积极参与志愿服务的教师给予表彰和奖励，鼓励更多教师加入到志愿服务的行列中来。
13. 开展科研创新活动
科研创新是推动教育事业发展的重要动力。学校将鼓励教师积极参与科研课题研究，提升教育教学的科学性和实效性。计划在教师节期间组织一次科研成果展示会，展示教师的最新科研成果，分享成功的经验和做法。学校还将设立科研基金，支持教师开展科研项目，提供必要的经费和设备支持。通过这些措施，学校将为教师的科研创新提供有力保障，推动学校的科研水平再上新台阶。
14. 开展国际交流活动
国际交流是拓展教师视野、提升教师综合素质的有效途径。学校将利用教师节这一契机，加强与国外教育机构的合作与交流。计划在教师节期间组织一次国际教育研讨会，邀请国外教育专家来校交流，分享国际先进的教育理念和教学方法。同时，学校还将选派优秀教师出国进修，学习国际先进的教育经验，提升教师的国际竞争力。通过这些国际交流活动，学校将为教师提供更多的学习和发展机会，推动学校的国际化进程。
15. 开展校园文化建设活动
校园文化是学校精神风貌的重要体现。学校将利用教师节这一契机，加强校园文化建设，营造良好的育人环境。计划在教师节期间举办一次校园文化展示活动，展示学校的办学特色和文化成果。学校还将组织学生开展各类文艺活动，如合唱比赛、书画展览、诗歌朗诵等，丰富学生的校园生活，提升学生的综合素质。通过这些校园文化建设活动，学校将为教师和学生提供一个更加和谐、美好的学习和生活环境。
四、活动要求
高度重视，精心组织：各部门要高度重视教师节系列活动，精心策划，周密安排，确保各项活动顺利进行。
2. 广泛动员，全员参与：全体教师要积极参与各项活动，展现良好的精神风貌，形成浓厚的节日氛围。
3. 注重实效，提升质量：各项活动要注重实效，避免形式主义，真正达到提升教师素质、促进学校发展的目的。
4. 加强宣传，扩大影响：通过多种渠道，广泛宣传教师节系列活动，扩大社会影响，营造尊师重教的良好氛围。
五、活动总结
教师节系列活动结束后，学校将及时进行总结，总结经验，查找不足，为今后的工作提供借鉴。通过这些活动，学校将进一步加强教师队伍建设，提升教育教学质量，为培养更多优秀人才作出新的更大贡献。
