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民政局领导干部会议暨推进上半年"双过半"讲话

  民政局领导干部会议暨推进上半年"双过半"讲话

  同志们:

  今天的全局领导干部会是一次十分重要的会议。昨天上午,市里召开了全市领导干部会议,书记和市长分别作了重要讲话,对全市下半年的工作进行了全面部署,并提出了明确要求。召开全市领导干部会议的目的,就是确保实现上半年“双过半”,为实现全年目标奠定坚实基础。下面,我结合全市领导干部会议的有关精神,就如何做好我局下半年的各项工作,讲几点意见。

  一、查找差距,正视问题

  在昨天的会议上,市委、市政府对上半年全市经济社会发展工作考评排名情况进行了通报,对上半年全市经济社会发展工作先进单位进行了表彰。在第一组43个单位中,我局排在第13位,由于我局在去年上半年的排名比较靠后,全年综合排名在第13名之后,市里表彰的是前13名,所以这次我局没有获得服务经济社会发展先进奖。问题主要是出在企业测评和人大代表测评上,在这两个方面,我们与先进单位相比,还有一定的差距,失分较多。这说明什么问题?这些年,通过一系列主题活动的开展,通过我们的持续努力,我们民政系统的服务质量和服务水平有了较大的提升,但实事求是地讲,我们的很多工作做得并不到位,对企业和广大群众的服务,许多地方没有让我们的服务对象满意。一是工作作风不实,在工作落实中出现棚架、执行不力等问题,工作抓得不具体、不细致、不扎实;二是工作标准不高,满足于过去的工作经验,满足于得过且过,不求工作的持续提升;三是服务质量不优,各项服务制度没有得到认真落实,对待企业和群众没有完全做到耐心细致、热情主动。所以,我们既要肯定成绩,也要正视存在的问题,特别是要在思想认识上进行深刻反思,切实增强责任感和紧迫感,以更高的标准、更严的要求、更实的举措,推动各项工作再上新台阶。

  二、明确目标,强化措施

  面对新的形势和任务,我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢牢把握高质量发展的根本要求,紧紧围绕市委、市政府的决策部署,聚焦主责主业,强化责任担当,确保完成全年各项目标任务。一是要深化民政领域改革,优化服务流程,提高工作效率。要继续推进“放管服”改革,简化审批程序,压缩办理时限,为企业和群众提供更加便捷高效的服务。同时,要加大信息化建设力度,利用现代信息技术手段,提升服务能力和水平。二是要加强队伍建设,提高干部素质。要通过开展形式多样的培训活动,加强政治理论和业务知识的学习,提升干部队伍的整体素质。特别是要注重培养年轻干部,为他们提供更多的实践锻炼机会,让他们在实践中增长才干、积累经验。三是要严格监督管理,确保廉洁从政。要建立健全内部监督机制,加强对权力运行的制约和监督,坚决防止“四风”问题反弹回潮。同时,要加大对违纪违法行为的查处力度,营造风清气正的政治生态。

  三、加强领导,落实责任

  做好下半年的各项工作,关键在于加强组织领导,层层压实责任。各级领导干部要充分发挥表率作用,带头贯彻落实市委、市政府的决策部署,带头攻坚克难,带头真抓实干。一是要强化责任意识。要按照“谁主管、谁负责”的原则,明确责任分工,细化目标任务,确保每一项工作都有人抓、有人管、有人负责。二是要改进工作作风。要坚持问题导向,深入基层、深入一线,面对面听取群众的意见和建议,及时解决群众反映强烈的突出问题。三是要加强协调配合。要树立全局观念,增强协作意识,加强部门之间的沟通协调,形成工作合力。四是要注重总结提升。要及时总结工作经验,提炼好的做法,推广成功案例,不断提升工作的科学化、规范化水平。

  四、创新思路,提升效能

  在新的历史条件下,我们要不断创新工作思路和方法,努力提高工作效能。一是要注重顶层设计,加强政策研究。要紧密结合我市实际,深入研究民政领域的热点难点问题,提出有针对性的政策措施,为市委、市政府决策提供参考。二是要积极探索新路径,拓展新渠道。要善于运用市场化的手段和社会力量,解决民政工作中遇到的实际困难和问题。比如,可以通过政府购买服务的方式,引入专业社会组织参与养老服务、社区治理等工作,提高服务的专业化水平。三是要强化科技支撑,提升智能化水平。要加快推进“智慧民政”建设,利用大数据、云计算等现代信息技术,提升民政工作的精准度和效率。四是要加强宣传引导,营造良好氛围。要充分利用各种媒体资源,广泛宣传民政工作的成效和亮点,增强社会各界对民政工作的理解和支持,为民政事业发展创造良好的外部环境。

  五、凝聚共识,形成合力

  实现全年目标任务,需要全体干部职工的共同努力。我们要进一步统一思想,凝聚共识,形成推动工作的强大合力。一是要加强思想政治工作。要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。要通过开展主题党日、专题辅导等多种形式的活动,激发广大党员干部的工作热情和干劲。二是要强化正向激励。要建立健全激励机制,对在工作中表现突出的个人和集体给予表彰奖励,树立典型,弘扬正能量。三是要关心关爱干部职工。要关注干部职工的思想动态和生活状况,及时帮助解决他们的实际困难和问题,增强队伍的凝聚力和战斗力。四是要加强对外交流。要积极与其他兄弟单位和先进地区进行交流学习,借鉴他们的成功经验和做法,取长补短,共同进步。

  总之,做好下半年的各项工作,既是挑战也是机遇。我们要以更加饱满的精神状态,更加务实的工作作风,更加有力的工作举措,全力以赴抓好各项任务的落实,确保实现全年目标,为我市经济社会发展作出新的更大贡献。谢谢大家!



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