今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，我局深入分析了城市管理中存在的问题，通过局领导班子的多次研究讨论，制定了“1234”的工作思路。这一思路的核心在于：坚持一个目标（全面提升城市管理水平），狠抓两个建设（执法队伍建设和城市管理制度建设），开展三个试点项目，探索四个长效机制（城区零散摊点集群管理、城区临街商铺协议化精细管理、城区建筑工地合同化管理、城区违章建筑联动管理长效机制）。我们坚持在制度建设上不断创新，在管理方式上持续改进，狠抓日常管理，逐步破解了城市管理中的诸多难题。通过这些努力，我县城区的环境卫生状况有了显著改善，“八乱”现象得到有效遏制，城市管理行政执法工作水平稳步提升。
在第X届XX文化节及省、市领导检查等重要活动中，我局全体干部职工积极响应号召，放弃节假日和双休日，采取提前上班、中午值班、夜间加班等措施，全力投入到规范市容市貌、查处各种违章行为和理顺各种关系的工作中，取得了显著成效。然而，与县委、县政府的要求和全县人民的期盼相比，我们仍存在较大差距。特别是进入夏季以来，随着瓜果摊点的增多，乱摆乱卖、占路为市、店外经营等问题反弹较为严重，严重影响了城市管理水平的进一步提升。
这些问题的产生有多方面的原因。从客观因素来看，主要有以下几点：首先，随着我县城镇化进程的加快，进城务工人员中依靠摆摊设点维持生计的人数不断增加。由于这部分人群的文化程度较低、文明意识较差，他们常常与执法人员“打游击”，增加了管理的难度。其次，市场数量不足也是导致问题频发的重要原因。目前，城区仅有XX一处综合市场，且功能不完善，而其他区域尚未设置市场，无市可进的问题较为突出，使得沿街巷乱摆乱卖、占路为市的现象难以根治。第三，执法人员严重不足，目前全局共有执法人员31名，要在全天候进行错时值班、轮流倒班，及时有效地教育和规范各种违章行为，时常出现空岗缺位的情况，影响了各项任务的落实。最后，城市管理相关部门之间的配合不够紧密，信息沟通不及时，导致许可与管理脱节，城市管理工作职责不清、相互推诿的现象时有发生。
为了进一步提升城市管理水平，我们将在以下几个方面加大工作力度：一是加强执法队伍建设，通过培训和考核，提升执法人员的业务能力和综合素质，确保他们在执法过程中依法依规、文明执法。二是加快推进市场建设，优化市场布局，增加市场数量，完善市场功能，为摊贩提供合法的经营场所，从根本上解决乱摆乱卖的问题。三是建立健全信息共享机制，加强与相关部门的沟通协调，形成合力，共同推进城市管理工作。四是加大对城市管理法律法规的宣传力度，提高市民的法制观念和文明素质，营造良好的社会氛围，使广大市民自觉参与到城市管理中来，共同维护城市的美好环境。
总之，我们将继续在县委、县政府的领导下，坚持问题导向，强化责任担当，不断创新工作思路和方法，努力提升城市管理水平，为建设美丽和谐的新县城作出更大的贡献。
