根据会议安排，现将202x年履行抓基层党建工作情况报告如下：
一、履职工作特色和亮点
（一）保持政治定力，坚定不移扛牢管党治党责任。坚持落实“第一议题”制度，以理论上的清醒保证行动上的坚定，组织开展“不忘初心、牢记使命”专题学习活动，分级分类举办“习近平新时代中国特色社会主义思想”精神学习培训，引导广大党员干部忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。坚持集中教育与日常学习相结合，主持召开区委全会、常委会、党建领导小组会、党建联席会等12次，组织全区120家单位180个党组织参与专题学习，轮训党员干部1万余人次，邀请教授讲党课15次，选编学习专刊6期。坚持学思用贯通、知信行统一，带头到乡镇街道、村社区、“两新”组织开展调研30余次，到党建联系点讲党课2次，从工作体系、推进机制、重点任务、基础保障等方面安排部署，引导广大党员干部在扛硬活、打硬仗中体现政治责任、彰显政治担当。同时，针对上年度市委点出和自查的6个问题，坚持立行立改、举一反三，不断提升了党建工作质效和水平。
（二）坚持靶向发力，持之以恒夯实基层组织堡垒。扎实开展“旗帜领航·全域提升”基层党建攻坚行动，聚焦激发乡村振兴动力，培养党组织书记后备人选20名、村干部30名、致富带头人40名，持续加强10个驻村工作队日常管理，打造一支懂发展善治理、有干劲会干事的骨干队伍；下拨资金1000万元，培育集体经济示范项目5个，120个村级全部稳定在10万元以上。紧盯“1+4”政策文件，全面落实街道“四项权利”，深化“大工委”“大党委”制，完善“三张清单”120份，优化新成立社区1个，整合资金20xx万元、新改建活动场所5个，持续释放党建动能。深化党建引领“五治融合”体系，打造城市基层党建综合体5个，创建“红色驿站”“党建客厅”30个，120个村社区均实现规范化建设，打造智慧小区10个。
（三）强化队伍建设，全面提升基层干部能力素质。始终把干部队伍建设作为党建工作的重中之重，通过多渠道、多层次、多形式的教育培训，着力提升基层干部的能力素质。一是加强政治理论学习，组织全区各级党组织深入学习了“习近平新时代中国特色社会主义思想”，特别是关于基层治理的重要论述，确保党员干部在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。二是注重实践锻炼，选派100名优秀年轻干部到基层一线挂职锻炼，让他们在实践中增长才干、积累经验。三是强化业务培训，举办各类培训班20期，覆盖1500余名基层干部，重点围绕乡村振兴、社会治理、公共服务等内容进行培训，切实提高基层干部解决实际问题的能力。四是严格考核管理，建立健全基层干部考核评价机制，将考核结果与评先评优、提拔任用挂钩，激励广大干部担当作为。
（四）创新工作机制，不断增强党建工作活力。积极探索符合新时代要求的党建工作新路径，努力形成具有区域特色的党建工作品牌。一是深化“互联网+党建”模式，充分利用现代信息技术手段，搭建党员教育管理平台，推动党建工作线上线下深度融合。二是实施“党建+服务”工程，以服务群众为切入点，推动党建工作向中心工作、民生领域延伸，增强党组织的凝聚力和战斗力。三是开展“党建+项目”活动，将党建工作融入重点项目建设，通过设立党员先锋岗、组建党员突击队等形式，充分发挥党员的先锋模范作用，确保重点项目顺利推进。四是推行“党建+文化”战略，深入挖掘地方红色资源，打造一批具有影响力的党建文化阵地，传承红色基因，弘扬革命精神。
（五）聚焦主责主业，全力推动经济社会高质量发展。始终坚持党建引领，围绕中心、服务大局，为经济社会高质量发展提供坚强的政治保证。一是助力脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，巩固拓展脱贫攻坚成果，加快乡村产业发展，改善农村人居环境，促进农民增收致富。二是优化营商环境，深化“放管服”改革，为企业提供更加优质高效的服务，吸引更多优质企业和项目落户，推动经济持续健康发展。三是加强社会治理，健全矛盾纠纷多元化解机制，推进平安建设，维护社会和谐稳定。四是注重民生改善，加大教育、医疗、养老等民生领域的投入，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。
（六）严格纪律约束，营造风清气正的政治生态。始终把纪律和规矩挺在前面，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”问题，不断净化党内政治生态。一是加强廉政教育，通过举办警示教育大会、观看廉政教育片等方式，教育引导党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。二是强化监督检查，加大对重点领域、关键环节的监督力度，严肃查处违纪违法行为，形成强大震慑。三是深化作风建设，持续整治形式主义、官僚主义，减轻基层负担，让广大党员干部有更多时间和精力投入到实际工作中去。四是推进制度建设，完善权力运行制约和监督体系，扎紧制度笼子，从根本上防止腐败现象的发生。
总之，在过去的一年里，我们在区委的正确领导下，紧紧围绕“习近平新时代中国特色社会主义思想”，认真履行抓基层党建工作的主体责任，取得了一定的成绩。但我们也清醒地认识到，当前党建工作还存在一些短板和不足，如部分基层党组织战斗堡垒作用发挥不够充分、党员教育管理方式单一、党建工作与中心工作结合不够紧密等问题。下一步，我们将继续按照上级党委的部署要求，坚持问题导向，强化责任落实，创新工作举措，不断提升基层党建工作水平，为推动全区经济社会高质量发展提供坚强的组织保证。
