党建工作是国有企业的优良传统和政治优势，是国有企业改革发展稳定的有力保障。面对繁重的建设任务和庞大的建设队伍，XX人寿X县支公司党支部始终以中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实保监委及上级公司党委的一系列党建精神，以做大做强做优做久县域保险业务为中心，统筹兼顾，突出重点，创新出击，不断拓展思想政治工作的覆盖面，增强思想政治工作的吸引力和感染力，加大人才培养和队伍建设力度，紧紧围绕公司各项目标任务，努力提升工作水平，为公司各项业务的快速发展提供强有力的精神动力和思想保证。
一、我们党建工作的主要做法：
1、认识到位，领导落实。X县支公司党支部全体成员在实践中深刻地认识到，要使公司持续稳定地发展，就必须加强思想政治工作，必须依靠党的思想政治工作作为保障。为确保思想政治工作的顺利开展，更好地发挥党群组织的作用，公司党支部充分发挥其政治优势，基层党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐方面发挥了重要作用，集中精力抓好党的思想政治工作。同时，我们坚持做到“业务党建一起抓，年初同部署，年终同考核”，强调“像抓业务一样抓党建”。不仅要做好自身的党建工作和职工思想政治工作，还要围绕业务发展、经营管理为中心任务，与公司文化、精神文明建设、诚信服务建设、合规经营建设等紧密结合，充分发挥“核心”作用，真正实现“选准一个书记，配强一个班子，带好一支队伍，促进公司发展”。
2、组织到位、队伍落实。多年来，我们在实际工作中始终坚持“两条线”的做法。第一条线以党支部为核心，工会、团委、妇联为基础，党员、团员、工会成员、妇联为骨干，充分发挥党群组织的内部联系和外部延伸作用。第二条线以公司管理层为中心，各部室负责人为责任人，一级抓一级，从上到下，层层落实。公司党支部高度重视员工关心的热点问题，将其作为工作的重点问题来解决。坚持对奋战在业务一线的营销员党员和积极分子进行经常性的教育，帮助他们树立正确的世界观、人生观、价值观，增强他们的责任感和使命感。通过定期召开党员大会、组织生活会等形式，加强党员的思想交流和沟通，确保党员在思想上、行动上与党组织保持高度一致。
3、活动丰富，形式多样。为了提高党建工作的吸引力和感染力，我们积极开展丰富多彩的党建活动。每年，公司党支部都会制定详细的党建工作计划，明确活动主题和内容，确保活动的有序开展。我们通过举办主题党日、专题讲座、知识竞赛、红色旅游等多种形式的活动，激发广大党员和员工的学习热情，增强他们的党性修养和政治素养。特别是在重大节日和纪念日，我们会组织党员和员工参观革命圣地、观看红色电影、聆听英雄事迹报告，进一步坚定理想信念，弘扬爱国主义精神。
4、注重实效，服务群众。党建工作不仅要注重形式，更要注重实效，真正服务群众。为此，公司党支部积极搭建服务平台，开展志愿服务活动。例如，我们成立了党员志愿服务队，定期深入社区、农村，开展法律咨询、健康义诊、扶贫帮困等活动，切实解决群众的实际困难。同时，我们还设立了“党员示范岗”和“党员责任区”，鼓励党员在本职岗位上发挥先锋模范作用，带动全体员工共同进步。通过这些举措，不仅增强了党组织的凝聚力和战斗力，也赢得了广大群众的信任和支持。
5、强化培训，提升素质。人才是企业发展的关键，因此，公司党支部高度重视人才培养和队伍建设。我们定期组织党员和员工参加各类培训班、研讨会，邀请专家学者进行授课，帮助他们掌握最新的政策法规和业务知识，提升综合素质。同时，我们还注重选拔和培养优秀年轻干部，为公司的发展储备后备力量。通过建立科学合理的考核评价机制，激励员工不断进取，为公司的发展贡献力量。
总之，XX人寿X县支公司党支部始终将党建工作放在首位，通过一系列扎实有效的措施，不断提升党建工作的质量和水平，为公司的健康发展提供了坚强的政治保障。未来，我们将继续发扬优良传统，不断创新党建工作思路和方法，为实现公司“做大做强做优做久”的目标而不懈努力。
