在部务会专题学习《全国党政领导班子建设规划纲要202x—2028年》时的研讨交流发言
同志们：
近日，中共中央办公厅印发《全国党政领导班子建设规划纲要(202x—2028年)》，这是党中央着眼更好实现新时代新征程党的使命任务，对各级党政领导班子建设作出的重要部署。《规划纲要》的制定和实施，对于高质量推进党政领导班子建设，从组织上保障和推动强国建设、民族复兴伟业，具有重大意义。“火车跑得快，全靠车头带”。党政领导班子是一个地方、一个单位的“指挥部”，担负着兴一方经济、富一方百姓、保一方平安、促一方和谐的重要职责，建设一支高素质党政领导班子，是推动党的各项事业蒸蒸日上的根本保证。
抓政治建设，突出思想引领。习近平总书记强调，党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。《规划纲要》着重突出领导班子的政治属性、政治功能，旗帜鲜明提出聚焦“两个维护”加强党的政治建设，并有针对性地提出“筑牢政治忠诚、提高政治能力、严格执行民主集中制”等具体措施，表明了党中央强化领导班子政治建设的坚定决心。各级组织部门要从严从实加强领导班子思想政治建设，加快形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态，才能为以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴提供坚强的组织保障。
抓能力建设，提升领导水平。习近平总书记指出，领导干部要增强“八项本领”、提高“七种能力”，这是对新时代领导干部的基本要求。《规划纲要》明确提出了全面提升党政领导班子领导能力和专业素养的目标，强调要通过教育培训、实践锻炼等多种方式，不断提高领导班子的战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维能力。特别是在面对复杂多变的国内外形势时，领导班子更需要具备科学决策、精准施策的能力，确保各项工作始终沿着正确方向前进。为此，各级组织部门要精心设计培训方案，创新培训方式，确保培训实效，努力培养一批懂经济、善管理、敢担当的高素质党政领导干部。
抓作风建设，树立良好形象。作风建设永远在路上。《规划纲要》明确提出，要大力弘扬党的优良传统和作风，坚持问题导向，着力解决形式主义、官僚主义等突出问题，切实减轻基层负担，让干部有更多时间和精力抓落实。同时，要建立健全作风建设长效机制，完善考核评价体系，强化监督问责，确保作风建设各项要求落到实处。各级党政领导班子要带头践行“三严三实”要求，始终保持与人民群众的血肉联系，把人民放在心中最高位置，始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，树立为民务实清廉的良好形象。
抓制度建设，规范权力运行。制度是管长远、管根本的。《规划纲要》强调，要不断完善党政领导班子建设的各项制度，特别是要健全选人用人机制，严格干部选拔任用标准，确保好中选优、优中选强。要建立健全权力运行制约和监督体系，加强对关键岗位和重要环节的监督，坚决防止权力滥用和腐败现象的发生。同时，要完善考核评价机制，建立健全容错纠错机制，激励干部担当作为，营造风清气正的政治生态。各级组织部门要认真贯彻落实《规划纲要》精神，进一步完善相关制度，确保各项制度执行到位，为党政领导班子建设提供坚实的制度保障。
抓纪律建设，保持队伍纯洁。纪律严明是党的光荣传统和独特优势。《规划纲要》明确要求，要坚定不移推进全面从严治党，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续深化反腐败斗争，坚决查处违纪违法行为，保持高压态势，形成强大震慑。各级党政领导班子要带头遵守党纪国法，严于律己、廉洁从政，始终保持清醒头脑，筑牢拒腐防变的思想防线。同时，要加强对党员干部的日常教育管理监督，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，防止小错酿成大错。各级纪检监察机关要切实履行监督责任，严肃查处违反纪律的行为，维护纪律的严肃性和权威性。
抓队伍建设，激发内在活力。人才是第一资源，是推动发展的关键因素。《规划纲要》提出，要大力实施人才强党战略，加大优秀年轻干部培养选拔力度，优化领导班子结构，提升整体功能。要注重从基层一线和困难艰苦地区选拔干部，注重选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部，形成能者上、庸者下、劣者汰的良好用人导向。同时，要关心关爱干部，建立健全激励机制，为干部成长进步创造良好条件。各级组织部门要按照《规划纲要》的要求，切实抓好干部队伍的建设，努力打造一支忠诚干净担当的高素质专业化党政领导班子。
总之，《全国党政领导班子建设规划纲要(202x—2028年)》的出台，为新时代党政领导班子建设指明了方向，提供了遵循。各级党政领导班子要深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻落实党中央决策部署，以高度的政治责任感和历史使命感，扎实做好党政领导班子建设各项工作，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，以实际行动迎接党的二十大胜利召开！
