在基层党建工作会议上的交流发言：坚持“八个从严”推进全面从严治党向基层延伸
全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路。党的二十大对坚定不移全面从严治党、推进新时代党的建设新的伟大工程作出战略部署。公司党委坚决贯彻新时代党的建设总要求和习近平总书记关于全面从严治党重要论述，始终保持严的总基调，以“八个从严”为抓手，深入推进全面从严治党工作，为实现“大强壮美长”新发展图景提供坚强政治保障。
一、抓政治从严，抓出“最大政绩”
从严把牢政治“方向盘”。坚持以党的旗帜为旗帜，以党的方向为方向，持续强化政治引领，严格落实“第一议题”学习制度，围绕习近平总书记“创和谐典范，建西部大庆”的殷殷嘱托，开展专题研讨，举办成果报告会，把殷切嘱托转化为建设世界一流大油气田的磅礴动力，公司连续4年保持6000万吨以上稳产，切实做到“总书记有号令、党中央有部署、公司见行动”。
从严扣紧压实“责任链”。聚焦“两个责任”落实，推行明责、履责、考责、问责闭环管理，建立月通报、季报告、半年述职、末位约谈“四项机制”推动各责任主体扛起主责、抓好主业。健全横向到边、纵向到底的责任链条，细化各级党组织书记、委员全面从严治党责任清单，创新实行党建工作责任分工，用好述职评议、考核评价等有形抓手，一级一级传导动力，一级一级压实责任。
从严净化政治“生态圈”。坚持从党内政治生活管起严起，严肃“三会一课”组织生活，建立考勤提醒、约谈追责机制，让党员干部经常接受政治体检。突出政治标准选人用人，严格干部选拔任用程序，坚决防止“带病提拔”、“带病上岗”。加强干部日常监督管理，完善干部考核评价体系，注重考核结果运用，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好氛围。通过一系列举措，营造风清气正的政治生态，为公司高质量发展提供坚强组织保证。
二、抓思想从严，筑牢信仰之基
从严加强理论武装。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，将其作为党委中心组学习、党支部“三会一课”、党员教育培训的首要任务。制定年度学习计划，定期开展集中学习，组织专题辅导报告，引导广大党员深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求。通过学习，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保全体党员在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。
从严深化主题教育。按照党中央统一部署，认真组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育，引导广大党员学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。结合公司实际，开展形式多样的主题实践活动，如参观革命纪念地、观看红色电影、讲述红色故事等，激发广大党员爱党爱国爱企情怀，增强责任感使命感。通过主题教育，进一步坚定理想信念，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。
从严推进意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制，加强阵地建设和管理，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。建立健全舆情监测、研判、处置机制，及时回应社会关切，有效引导舆论导向。加强对外宣传报道，讲好公司故事，传播公司声音，展示公司形象，提升公司的社会影响力和美誉度。
三、抓组织从严，夯实战斗堡垒
从严加强基层组织建设。按照“应建尽建、规范运行”的原则，持续推进党支部标准化规范化建设，着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。建立健全党支部工作制度，明确党支部职责任务，规范党支部工作流程，提升党支部工作水平。加强党支部书记队伍建设，选优配强党支部书记，加大对党支部书记的培训力度，提高其履职能力。通过一系列措施，使每一个党支部都成为坚强的战斗堡垒，每一名党员都成为一面鲜红的旗帜。
从严做好党员发展工作。坚持标准、严格程序、保证质量，做好新形势下党员发展工作。注重从生产经营一线、青年职工中发展党员，优化党员队伍结构，增强党员队伍活力。加强对入党积极分子的培养教育，定期开展谈心谈话，了解思想动态，帮助解决实际困难。严格考察预审，确保新发展党员政治合格、素质过硬。通过做好党员发展工作，不断为党组织注入新鲜血液，保持党的先进性和纯洁性。
从严推进党员教育管理。建立健全党员教育培训长效机制，定期开展党员轮训，不断提高党员的思想政治素质和业务能力。严格落实党员量化积分管理制度，科学设置积分项目，合理确定积分标准，客观公正进行评价。通过量化积分管理，激励党员创先争优，发挥先锋模范作用。加强流动党员管理服务，建立流动党员信息库，定期联系沟通，关心关爱流动党员，确保流动党员“离岗不离党、流动不流失”。
四、抓作风从严，树立良好形象
从严整治“四风”问题。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚持不懈纠治形式主义、官僚主义，坚决反对享乐主义、奢靡之风。开展专项整治行动，严肃查处顶风违纪行为，形成强大震慑。加强监督检查，完善长效机制，防止“四风”问题反弹回潮。通过整治“四风”问题，树立求真务实、清正廉洁的新风正气。
从严推进作风建设。大力弘扬党的优良传统和作风，倡导“马上就办、办就办好”的工作作风，提高工作效率和服务质量。深入开展“我为群众办实事”实践活动，解决好职工群众的操心事、烦心事、揪心事，增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。加强窗口单位和服务行业作风建设，提升服务水平，树立良好形象。通过推进作风建设，密切党同人民群众的血肉联系，增强党的凝聚力和战斗力。
从严加强廉洁自律。坚持把纪律和规矩挺在前面，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。严格执行廉洁自律准则和廉洁从业规定，自觉抵制各种不正之风和腐败现象。加强警示教育，利用典型案例开展以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责，警醒党员干部引以为戒。通过加强廉洁自律，营造风清气正的工作环境，为公司高质量发展提供坚强纪律保证。
五、抓纪律从严，维护党纪权威
从严执行党纪党规。认真学习党章党规党纪，教育引导党员干部严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，做遵规守纪的表率。严格执行请示报告制度，确保政令畅通。严肃查处违反党纪的行为，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。通过执行党纪党规，维护党的团结统一，保持党的先进性和纯洁性。
从严推进监督执纪。健全监督体系，完善监督机制，形成监督合力。充分发挥纪委的监督职能，加强对权力运行的制约和监督，确保权力始终在阳光下运行。加强巡视巡察工作，及时发现和纠正存在的问题，防止小问题演变成大问题。通过推进监督执纪，促进党员干部依法依规履职，防范化解廉政风险。
从严推进执纪审查。始终保持惩治腐败高压态势，严肃查处贪污贿赂、失职渎职等违纪违法行为。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚决清除害群之马。通过推进执纪审查，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，为公司高质量发展营造良好的政治生态。
六、抓制度从严，确保长效常治
从严完善制度体系。根据全面从严治党的新要求，结合公司实际，不断完善各项规章制度，构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。建立健全民主集中制、集体决策制度，规范决策程序，提高决策水平。完善权力运行监督机制，确保权力在制度框架内运行。通过完善制度体系，为全面从严治党提供坚实的制度保障。
从严推进制度执行。制度的生命力在于执行。加强制度宣传教育，使党员干部充分认识制度的重要性，自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维护制度。加大制度执行情况的监督检查力度，对违反制度的行为严肃处理，确保制度刚性约束。通过推进制度执行，确保制度落地生根，发挥应有作用。
从严推进制度创新。面对新形势新任务，积极探索制度创新，不断提升制度的科学性、针对性、实效性。注重总结经验，及时将成熟的经验做法上升为制度，固化为长效机制。注重借鉴先进经验，结合公司实际，创新制度设计，破解制度难题。通过推进制度创新，不断丰富和完善全面从严治党的制度体系，为公司高质量发展提供有力支撑。
总之，全面从严治党是一项长期而艰巨的任务，需要我们持之以恒、久久为功。公司党委将以“八个从严”为抓手，坚定不移推进全面从严治党向基层延伸，为实现“大强壮美长”新发展图景提供坚强政治保障。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！
