在县委、县政府、人武部和市人防办的正确领导及社会各界的大力支持下，人防工作从无到有、从弱到强，各项工作都取得了较好的成绩，得到了省市领导的充分肯定和高度评价。县人防办于20xx年7月成立，当年9月18日正式挂牌办公，同时进行了防空警报试鸣。是全市首家成立的县级人防机构，为正科级全额拨款事业编制单位，直属县政府，定编3人，配正、副主任各1名，今年6月新增编制4人，现有正式编制7人。在县委、县政府、人武部和市人防办的正确领导及社会各界的大力支持下，人防工作从无到有、从弱到强，各项工作都取得了较好的成绩，得到了省市领导的充分肯定和高度评价。
一、搞好宣传，营造全社会关心支持人防工作良好氛围。围绕四个面向进行宣传。一是面向领导宣传。为县里主要领导和分管领导同志订购了《人民防空法》、《中国人民防空》杂志，及时向他们传递省市人防信息和汇报县人防工作的开展情况，以此争取领导对人防工作的支持。二是面向广大干部进行宣传。在县党校开设了人防教育课程，目前已举办培训班12期，培训人员达到了2500多人。三是面向中学生进行宣传。与教育局联合制订了人防教育实施意见，在城区中学开展人防教育课，由专职人员担任教师，并发放人防教材1700多本。四是面向社会宣传。通过“三五”普法教育，印制《人民防空法》宣传本800份，分发学习宣传材料2200份，举办法律知识讲座6期，在电视台专题报道人防法律法规10余次，通过政府信息网发布信息8次，报刊发表通讯10多条。通过一系列的宣传工作在社会上营造了浓厚的氛围，为进一步开展人防工作奠定了良好基础。
二、出台政策，依法规范政策性收费。为了进一步规范人防建设资金的筹集和使用，确保人防建设的资金来源，县人防办依据《中华人民共和国人民防空法》及相关法律法规，结合我县实际情况，制定了《关于加强人民防空建设资金管理的意见》，明确了人防建设资金的筹集渠道、使用范围和监督管理措施。该意见的出台，不仅为人防建设提供了坚实的财政保障，也为人防工程的顺利推进奠定了坚实的基础。此外，县人防办还积极与财政、审计等部门沟通协调，建立了人防建设资金使用的定期审计制度，确保每一分钱都花在刀刃上，真正实现人防建设资金的高效利用。通过这些措施，我县的人防建设资金管理更加科学合理，资金使用效率显著提高，有力地推动了人防工程建设的步伐。
三、强化管理，提升人防工程建设质量。人防工程建设是人防工作的重中之重，直接关系到人民群众的生命财产安全和社会稳定。为此，县人防办始终坚持高标准、严要求，严格按照国家和省、市有关人防工程建设的标准和规范，加强人防工程建设的质量管理。一是建立健全了人防工程质量管理体系，成立了专门的质量监督小组，负责对全县范围内的人防工程项目进行全面监督检查，确保每一个环节都符合标准要求。二是加强对施工单位的资质审查和技术指导，严格筛选具有相应资质和丰富经验的施工队伍参与人防工程建设，确保施工质量和进度。三是注重人防工程的维护保养，建立了一套完善的人防工程维护保养机制，定期对已建成的人防工程进行检查维修，确保其始终保持良好的战备状态。通过上述措施，我县的人防工程建设质量不断提升，得到了上级部门和社会各界的高度认可。
四、创新思路，探索人防工作新路径。面对新形势新任务，县人防办不断解放思想，开拓创新，积极探索人防工作的新思路、新方法。一是大力推进人防信息化建设，充分利用现代信息技术手段，构建了覆盖全县的人防指挥通信网络，实现了人防信息的快速传递和资源共享，大大提高了人防指挥调度的效率和水平。二是积极开展人防科研活动，组织专业技术人员深入研究人防领域的前沿技术和发展趋势，努力将科研成果转化为实际应用，不断提升人防工作的科技含量。三是加强与周边地区的交流合作，积极参与区域联防联控机制建设，共同应对可能发生的各类突发事件，增强区域整体防御能力。通过这些创新举措，我县的人防工作焕发出了新的活力，为全县经济社会发展提供了强有力的安全保障。
五、服务大局，充分发挥人防工作的作用。人防工作不仅是国防建设的重要组成部分，也是服务地方经济社会发展的重要力量。县人防办始终坚持以人民为中心的发展思想，紧紧围绕县委、县政府中心工作，充分发挥人防工作的独特优势和服务功能。一是积极参与城市基础设施建设，结合城市建设规划，科学布局人防工程，使之既满足战时防空需要，又兼顾平时公共服务功能，实现了人防资源的综合利用。二是主动融入应急管理体系，将人防应急救援队伍纳入全县应急救援体系，定期开展应急演练，提升人防队伍的应急处置能力，确保在关键时刻能够拉得出、打得赢。三是广泛开展人防志愿服务活动，组织人防志愿者深入社区、学校、企业等场所，普及人防知识，传授自救互救技能，增强了广大群众的安全意识和防范能力。通过这些举措，人防工作在服务大局、保障民生方面发挥了重要作用，赢得了社会各界的广泛赞誉。
六、加强队伍建设，打造高素质人防干部队伍。人防工作的成效关键在于人，建设一支政治坚定、业务精通、作风过硬的人防干部队伍至关重要。县人防办高度重视队伍建设，坚持党管干部原则，严格按照好干部标准选人用人，注重培养选拔年轻干部和专业技术人才，不断优化干部队伍结构。一是加强政治理论学习，组织全体干部职工深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于国防和军队建设的重要论述，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是加大业务培训力度，采取集中培训、外出考察、实践锻炼等多种方式，全面提升干部职工的专业能力和综合素质。三是强化作风建设，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，树立求真务实的工作作风。通过这些措施，县人防办的干部队伍整体素质明显提升，为推动人防工作高质量发展提供了坚强的组织保障。
总之，在县委、县政府、人武部和市人防办的正确领导下，经过全县上下共同努力，我县的人防工作取得了显著成效，但我们也清醒地认识到，与上级的要求和人民群众的期待相比，还有一定的差距。下一步，我们将继续以习近平新时达中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕县委、县政府中心工作，进一步解放思想、开拓创新，扎实做好各项人防工作，努力为全县经济社会发展和人民群众生命财产安全提供更加坚实的保障。
