根据区人大常委会办公室《关于区科技和工业信息化局局长XX同志〈履职情况报告〉审议意见》文件精神，为进一步增强履职能力，提升履职水平，切实抓好履职情况整改，本人围绕区人大指出的三个方面的意见，逐条进行研究，结合自身工作实际和区科工局工作计划任务安排，制定了整改方案，明确了整改措施，强化了整改实效。现将我的履职整改情况报告如下：
一、关于要进一步创新工作方式方法。针对新形势下工业和信息化发展出现的新特点，加强学习，创新举措，科学有效地整合各种资源，认真做好工业经济运行调度，了解企业发展现状，真正做到想企业之所想、急企业之所急，给予实实在在的指导和帮助。
问题一是学习调研成果不断强化。本人深入学习贯彻了省委XX次、XX次全会精神，市委X届X次、X次、XX次全会精神，区委第XX次、XX次全会精神，重点学习掌握了省委“XX”战略、“十四五”规划涉及工业和科技发展的主要任务目标，以及市委“XX”战略、区委打造“XX”决策部署的重要内容；认真做好市委、区委经济工作会议和市政府、区政府工作报告的贯彻落实，制定出台了科工局落实方案，将责任明确到人，定期组织调度落实情况及进度；深入开展了“下企业、进车间”调研指导，了解企业发展需求，为进一步解决制约工业经济和科技发展的突出矛盾和问题打下基础。
二是监测调度水平不断提升。进一步加强了“四上”企业摸底清查及申报工作，对全区潜在的“升规”企业相关情况完成了一次摸底，组织区应急管理局、区市场监管局、区统计局等有关部门召开XX区规模以上工业企业申报工作调度会议，强化工作部署；强化经济运行监测，XX年一季度，XX家规模以上工业企业完成工业总产值XX亿元，同比增长XX%。完成工业增加值XX亿元，同比增长XX%，排全市第一；积极开展工业招商引资，截至目前已招商引资引进X个项目，总投资额达XX亿元，为区域经济发展注入了新的活力。
二、关于要进一步提高服务企业能力。针对企业在生产经营中遇到的实际困难，积极协调相关部门，提供精准服务，帮助企业解决融资难、用工难等问题，推动企业健康快速发展。
一是建立了企业服务专员制度。为更好地服务企业，区科工局设立了企业服务专员，每名专员负责联系10-15家企业，定期走访，了解企业需求，及时反馈信息，帮助企业解决实际问题。截至目前，已累计走访企业XX家，收集并解决了XX个具体问题，得到了企业的广泛好评。同时，我们还通过建立企业微信群、QQ群等方式，搭建了政企沟通平台，实现了政策信息的快速传递和问题反馈的高效处理。
二是加强了企业融资服务。针对中小企业融资难的问题，区科工局联合区金融办、区财政局等部门，多次举办银企对接会，邀请多家银行和金融机构参加，为企业提供融资咨询和贷款支持。XX年，共组织银企对接活动XX场次，帮助XX家企业获得贷款XX亿元，有效缓解了企业资金压力。此外，我们还积极争取上级政策支持，为符合条件的企业申请各类专项资金，减轻企业负担，促进企业发展。
三是优化了企业用工环境。为解决企业用工难的问题，区科工局与区人社局密切合作，共同举办了多场招聘会，为企业和求职者搭建对接平台。XX年，共举办招聘会XX场次，吸引了XX家企业参加，提供了XX个就业岗位，初步达成就业意向XX人次。同时，我们还加强了职业培训，提升劳动者技能，满足企业用工需求。XX年，共开展职业技能培训XX期，培训人数达XX人次，有效提升了劳动力素质，为企业提供了人才保障。
三、关于要进一步加强队伍建设。针对干部队伍中存在的能力不足、作风不实等问题，加强教育培训，严格管理考核，建设一支政治坚定、业务精通、作风优良的高素质干部队伍。
一是加强了思想政治教育。深入学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于工业和信息化工作的系列重要论述，提高了全体干部的思想政治觉悟。XX年，共组织专题学习会XX次，邀请专家授课XX次，通过集中学习和个人自学相结合的方式，确保学习效果。同时，我们还通过开展主题党日活动、观看红色电影等形式，增强了干部的理想信念和宗旨意识。
二是强化了业务培训。针对干部队伍中存在的业务能力不足问题，区科工局制定了详细的培训计划，分批次、分层次地开展业务培训，提升干部的专业素养。XX年，共组织业务培训XX次，培训内容涵盖工业经济运行分析、科技创新政策解读、项目申报管理等方面，参训人员达XX人次。通过培训，干部的业务能力和工作效率得到了明显提升，为更好地服务企业和推动工作奠定了坚实基础。
三是严格了管理考核。为确保干部队伍始终保持良好的工作作风，区科工局建立健全了干部管理制度，明确了岗位职责和工作标准，实行了绩效考核和奖惩机制。XX年，共开展了XX次绩效考核，对表现优秀的干部予以表彰奖励，对工作不力的干部进行了批评教育。同时，我们还加强了日常监督，通过明察暗访、群众评议等方式，及时发现和纠正存在的问题，确保干部队伍风清气正。
四、关于要进一步推进重点项目实施。针对重点项目推进过程中存在的问题，加强统筹协调，强化跟踪问效，确保重点项目顺利实施，发挥示范带动作用。
一是加强了项目前期工作。为确保重点项目顺利落地，区科工局成立了项目推进工作专班，由局长亲自挂帅，分管副局长具体负责，抽调精干力量组成工作小组，负责项目的前期调研、论证、报批等工作。XX年，共完成了XX个重点项目的前期准备工作，为项目顺利实施打下了坚实基础。
二是强化了项目跟踪服务。为确保重点项目按计划推进，区科工局建立了项目跟踪服务机制，定期召开项目推进会，听取项目建设单位汇报，协调解决项目建设中的问题。XX年，共召开了XX次项目推进会，解决了XX个具体问题，确保了项目的顺利实施。同时，我们还通过定期检查、现场督导等方式，加强对项目建设的监督管理，确保项目质量和安全。
三是加大了项目宣传力度。为扩大重点项目的影响力，区科工局充分利用各类媒体资源，加大对重点项目的宣传报道力度，营造良好的舆论氛围。XX年，共在各类媒体上发布项目宣传报道XX篇，其中省级以上媒体XX篇，市级媒体XX篇，区级媒体XX篇。通过宣传报道，不仅提高了重点项目的知名度，也增强了社会各界对项目建设的关注和支持。
五、关于要进一步加强党风廉政建设。针对党风廉政建设中存在的薄弱环节，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，强化廉洁自律意识，营造风清气正的工作氛围。
一是加强了廉政教育。为提高全体干部的廉洁自律意识，区科工局把廉政教育作为一项重要工作来抓，通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、开展廉政知识测试等多种形式，增强干部的法纪观念和廉洁意识。XX年，共组织廉政教育活动XX次，参与人员达XX人次，达到了预期效果。
二是严格落实了中央八项规定及其实施细则精神。为确保中央八项规定及其实施细则精神落到实处，区科工局制定了具体的实施细则，明确了各项要求和标准，严格落实公务接待、用车管理、办公用房等方面的规章制度。XX年，共开展了XX次专项检查，未发现违反中央八项规定及其实施细则精神的行为，确保了风清气正的工作环境。
三是强化了监督执纪。为严肃纪律，区科工局建立健全了内部监督机制，设立了举报信箱和举报电话，畅通了举报渠道，鼓励广大干部职工和社会各界积极参与监督。XX年，共受理举报线索XX条，查处违纪违规行为XX起，对相关人员进行了严肃处理，起到了警示和震慑作用。
综上所述，通过一系列扎实有效的措施，区科工局在创新工作方式方法、提高服务企业能力、加强队伍建设、推进重点项目实施、加强党风廉政建设等方面取得了显著成效，为推动区域经济社会高质量发展作出了积极贡献。下一步，我们将继续按照区人大常委会的要求，进一步巩固和深化整改成果，不断提升履职能力和水平，为实现“十四五”规划目标、推动区域经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
