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2024年度上半年党建工作总结

  202x年度上半年党建工作总结

  202x年上半年,X党委认真落实上级部署要求,围绕中心、服务大局,注重党建管理,持续推进干部队伍建设和基层组织建设,有序有力推进党的建设各项工作,为推动X高质量发展提供了坚强保障。

  一、主要工作

  (一)突出政治引领,强化学习教育,以“学习引导”促进“素质提升”

  一是突出政治引领。发挥理论学习带头作用,认真学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神及X公司各类会议精神,树立“四种意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。通过定期召开党委扩大会议,邀请专家学者解读中央政策文件,组织党员干部深入讨论,确保每位党员都能深刻领会党中央的决策部署,将政治引领贯穿于各项工作的始终。

  二是深化理论武装。注重把学习习近平系列重要讲话作为第一议题,坚持读原著、学原文、悟原理,认真学习领悟,做到学有所思、学有所悟、学有所得。每月分别制定党委中心组、党支部学习计划,把X党委要求的重要内容纳入学习计划中,确保把上级的各类会议精神学习贯彻到位。上半年,制定学习计划X次,开展集中学习了X次、自学X次。通过这些学习活动,不仅提高了党员干部的理论水平,也增强了他们解决实际问题的能力,为推动企业高质量发展奠定了坚实的思想基础。

  三是联合安检科、人力资源科在多功能会议厅组织副科级及以上人员分成五个场次,针对安全生产责任制熟记情况进行默写,对未按时参加人员、未按规定默写人员进行早会通报,并进行执行力考核扣分。这一举措不仅强化了安全生产责任意识,还提升了各级管理人员的责任感和执行力,为企业的安全稳定运行提供了有力保障。

  四是坚持正确的宣传导向,围绕党纪学习教育、“五星”党支部创建、安全生产、劳模先进事迹宣传等内容,强力宣传,形成有力的宣传声势。通过制作宣传展板、发布内部通讯、利用电子屏滚动播放等方式,广泛宣传党的方针政策和企业的发展成就,营造了浓厚的学习氛围和良好的企业文化。同时,结合“七一”建党节等重要时间节点,组织开展了形式多样的庆祝活动,进一步激发了广大党员的荣誉感和使命感,凝聚了人心,鼓舞了士气。

  (二)加强组织建设,提升基层党组织战斗力

  一是优化组织设置。根据企业发展的需要,及时调整和优化基层党组织设置,确保党组织覆盖到每一个部门、每一个班组。上半年,新成立党支部X个,调整党支部X个,进一步完善了组织架构,增强了党组织的凝聚力和战斗力。同时,加强对新成立党支部的指导和支持,确保其迅速进入角色,发挥应有的作用。

  二是严格党员管理。严格执行《中国共产党党员教育管理工作条例》,建立健全党员信息库,实行动态管理,确保党员信息准确无误。定期开展党员民主评议,对表现优秀的党员予以表彰,对存在问题的党员及时提醒谈话,帮助其改正错误。上半年,共表彰优秀党员X名,对X名党员进行了提醒谈话,有效提升了党员队伍的整体素质。

  三是加强干部队伍建设。按照德才兼备、以德为先的原则,选拔任用了一批年轻有为的干部,为企业发展注入了新的活力。同时,加大对年轻干部的培养力度,通过举办培训班、安排挂职锻炼等方式,提高他们的综合素质和业务能力。上半年,共举办培训班X期,培训干部X人次,选派X名年轻干部到基层挂职锻炼,取得了良好的效果。

  四是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。结合企业实际,制定了详细的实施方案,明确了学习教育的目标任务和具体措施。通过开展专题讲座、知识竞赛、主题党日等活动,引导广大党员自觉践行“两学一做”要求,不断提升党性修养和道德品质。上半年,共开展专题讲座X次,知识竞赛X次,主题党日活动X次,收到了良好的效果。

  (三)强化作风建设,营造风清气正的良好环境

  一是深入开展党风廉政建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对“四风”问题,特别是形式主义、官僚主义。通过召开专题会议、组织廉政教育、签订廉洁承诺书等方式,增强党员干部的纪律意识和规矩意识。上半年,共召开专题会议X次,组织廉政教育X次,签订廉洁承诺书X份,营造了风清气正的良好氛围。

  二是加强监督检查。成立了由纪委牵头的监督检查小组,定期对企业内部的财务、人事、采购等重点领域进行监督检查,及时发现和纠正存在的问题。上半年,共开展监督检查X次,发现问题X个,提出整改意见X条,督促相关部门限期整改,有效防止了违规违纪行为的发生。

  三是推进党务公开。按照党务公开的相关要求,及时公开党组织的重大决策、重要事项和重点工作进展情况,接受广大党员和职工群众的监督。通过设立党务公开栏、发布内部通报等方式,确保党务公开透明,增强了党组织的公信力和凝聚力。

  四是加强信访举报工作。建立健全信访举报机制,畅通举报渠道,认真受理和处理每一件信访举报件。上半年,共受理信访举报X件,办结X件,有效维护了企业和职工的合法权益,促进了社会和谐稳定。

  (四)创新活动载体,激发党建工作活力

  一是丰富党建活动形式。结合企业实际,不断创新党建活动载体,通过开展“主题党日+”、“微党课”、“党员志愿服务”等活动,使党建工作更加贴近实际、贴近生活、贴近群众。上半年,共开展“主题党日+”活动X次,“微党课”X次,“党员志愿服务”X次,受到了广大党员和职工的一致好评。

  二是加强党建品牌建设。围绕企业中心工作,精心打造具有特色的党建品牌,如“党员先锋岗”、“党员示范岗”等,充分发挥党员的先锋模范作用,带动全体职工积极投身企业改革发展。上半年,共评选出“党员先锋岗”X个,“党员示范岗”X个,树立了良好的榜样,激发了广大职工的工作热情。

  三是推进党建与业务深度融合。坚持党建引领业务,业务促进党建,积极探索党建工作与生产经营、科技创新、市场开拓等业务工作的深度融合路径,形成党建工作与业务工作相互促进、共同发展的良好局面。上半年,通过开展“党建+科技创新”、“党建+市场开拓”等活动,为企业的发展注入了新的动力。

  四是加强对外交流与合作。积极与兄弟单位、高校、科研院所等开展交流合作,借鉴先进的党建工作经验,拓宽视野,提升水平。上半年,共开展对外交流活动X次,邀请专家授课X次,组织外出考察学习了x次,为企业党建工作注入了新的活力。

  总之,202x年上半年,X党委在上级党委的正确领导下,紧紧围绕中心工作,扎实开展党建工作,取得了显著成效。下半年,我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实上级党委的各项部署要求,不断加强和改进党建工作,为推动企业高质量发展提供更加坚强的组织保障。



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