根据南矿发（20xx）8号文件要求，本人认真开展自查自纠，联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，全面查找、重点剖析存在的“四风”问题及根源，并整理个人对照材料如下：
一、存在的主要问题
1、理论功底不高，运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高。觉得自己年龄大了，记忆力也不好，学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。没有“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。
2、工作作风不实，求真务实的精神不够。一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。三是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入职工群众调查研究不够，对全市的工作指导和督促还不够深入，致使工作效果不够理想。
3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。一是虽然也经常下现场，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。如，职工群众对矿井发展前景的疑惑、金鸡滩开发建设的远景、目前经济形势下职工的工资奖金是否会大幅下降等问题，我都未能及时给予明确的答复和有效的解决措施，导致部分职工产生了焦虑情绪，影响了团队的稳定性和凝聚力。
二、产生问题的原因分析
对于上述存在的问题，我进行了深刻的反思和剖析，认为这些问题的产生主要有以下几个方面的原因：
1、理论学习的深度和广度不够。近年来，虽然我也在不断加强政治理论的学习，但在学习的过程中存在一定的表面化现象，缺乏深入思考和系统研究。特别是在面对复杂多变的工作环境时，未能将所学的理论知识与实际工作紧密结合，导致在处理一些具体问题时显得力不从心，难以提出切实可行的解决方案。此外，由于自身年龄的增长和记忆力的减退，对新知识、新技能的吸收能力有所下降，这也影响了我对理论知识的掌握和运用。
2、工作作风有待改进。在日常工作中，我有时过于追求速度而忽视了质量，对待工作任务的态度不够严谨，存在一定程度的敷衍了事心理。这种心态不仅影响了工作的质量和效率，也损害了单位的形象。同时，我在工作中创新意识不强，习惯于按照既定的模式和流程办事，缺乏主动思考和积极探索的精神，这在一定程度上限制了个人能力和团队整体水平的提升。此外，对相关政策法规的研究不够深入，工作方法单一，缺乏灵活性和针对性，这也是导致工作效果不佳的重要原因之一。
3、群众观念淡薄。作为一名党员干部，我深知全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，但在实际工作中，我却未能很好地践行这一宗旨。一方面，我与职工群众的沟通交流不够充分，对他们的诉求和意见关注不足，未能及时解决他们面临的实际困难；另一方面，在决策过程中，我更多地依赖于自己的判断和经验，忽视了职工群众的意见和建议，导致一些决策不够科学合理，影响了工作的顺利开展。这些问题的存在，反映出我在思想认识上还存在一定的偏差，需要进一步加强自我修养，提高服务意识。
三、整改措施及努力方向
针对以上查摆出的问题及其原因，我制定了以下整改措施，决心在今后的工作中加以改进，不断提高自身的综合素质和服务水平：
1、强化理论武装，提升思想境界。我将严格按照“两学一做”学习教育的要求，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会其丰富内涵和精神实质，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，我将制定详细的学习计划，坚持每日一读、每周一学、每月一测，确保学习常态化、制度化。通过深入学习，不断提升自身的理论素养和政治觉悟，增强运用理论指导实践的能力，真正做到学以致用、知行合一。
2、转变工作作风，增强责任担当。我将以此次自查自纠为契机，彻底摒弃敷衍塞责、得过且过的不良作风，树立求真务实、勇于担当的工作态度。在工作中，我将严格要求自己，始终保持高昂的工作热情和严谨的工作作风，对待每一项任务都力求做到精益求精。同时，我将积极发挥主观能动性，敢于创新、善于创新，不断探索更加高效的工作方法和手段，提高工作效率和质量。此外，我还将加强对相关政策法规的学习研究，提高依法行政的能力，确保各项工作在法治轨道上健康有序地推进。
3、密切联系群众，践行服务宗旨。我将始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，把职工群众的冷暖放在心上，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难。为此，我将定期深入基层、深入一线，广泛听取职工群众的意见和建议，及时了解他们在工作生活中遇到的实际困难，帮助他们解决实际问题。同时，我将建立健全职工诉求表达机制和反馈机制，畅通沟通渠道，确保职工群众的声音能够得到有效传递和回应。在此基础上，我将认真总结工作经验，不断完善服务方式和服务内容，努力提升服务水平，让职工群众感受到更多的获得感和幸福感。
总之，通过这次自查自纠活动，我深刻认识到自身存在的问题和不足，并明确了下一步的努力方向。在今后的工作中，我将以更高的标准严格要求自己，不断提升自身素质和能力，为推动单位各项事业的发展贡献自己的力量。
