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市长在根治拖欠农民工工资工作会议上的讲话

  同志们:

  今天我们召开202x年市根治拖欠农民工工资工作会议,主要任务是回顾去年以来根治欠薪工作成绩,分析形势、查找不足,安排部署今年工作。去年以来,我们坚持防欠与清欠相结合,打出根治欠薪“组合拳”,根治欠薪工作取得明显成效:全年共受理案件XXXX件,为劳动者追讨工资XXXX万元,涉及人数XXXX人。接到上级转发欠薪线索XXX件,做到了元旦、春节前动态清零,受到国务院和省根治欠薪工作领导小组表扬,经验在全省推广。成绩取得来之不易,经验教训值得梳理总结:一是联动清欠体系初步形成。书记、市长高度重视保障农民工工资工作,多次例会部署,亲自调度重点案件。确定了“早布置早预防早根治”原则,开展打赢根治欠薪系列攻坚战,成立了集合30个单位的根治拖欠农民工工资工作领导小组,完善了对部门、街镇的考核方案和考核细则,完成了省“双清零”的目标。二是根治拖欠措施逐步完善。在季巡查基础上,健全了前期摸排梳理、中期现场巡查、后期督促整改机制。建立健全了工作台账,发现有涉嫌欠薪的行为,立即启动执法办案程序,依法快查快处。结合落实“双随机一公开”制度,全年开展工作XX次检查,对XXX个用人单位户、XXX个复工建筑工地每月实地走访检查。为打好打赢动态“清零”这场硬仗,建立案件线索清单,根据案件属性属地,实行分类分片包保,处理案件数量多、质量高,受到省根治欠薪领导小组办公室的充分肯定。三是重点治欠力度明显加大。针对难点案件进行集中攻坚,实行“一案一策”,新发生的欠薪案和一些历史遗留案件得到有效解决。XXX、XXX拖欠员工及人社部“根治欠薪进行时”反映的重大欠薪问题,得到及时受理查办。历史积案也取得重大突破,XX项目、XX项目、XX项目等XX个欠薪案等得到历史性解决。四是联合惩欠作用日益突出。全年对XX户企业的重大违法行为进行了社会公布,XX户企业列入拖欠农民工工资“黑名单”,XX户企业因欠薪问题被限制参与政府采购、招投标等活动,有力震慑了欠薪行为。

  尽管我们在根治欠薪方面取得了显著成绩,但也要清醒认识到当前面临的形势依然复杂严峻。从外部环境看,国际经济形势不确定性增加,国内经济下行压力加大,部分行业特别是房地产、建筑等行业面临较大困难,这些都可能影响到农民工工资支付。从内部管理看,虽然联动清欠体系初步形成,但仍有待进一步完善;根治欠薪措施虽逐步完善,但在执行过程中仍存在不够严格、不够到位的问题;重点治欠力度虽明显加大,但部分难点案件仍未彻底解决;联合惩欠作用虽日益突出,但惩戒机制还需进一步强化。此外,随着信息技术的发展,网络平台经济等新业态的兴起,也给根治欠薪工作带来了新的挑战。

  面对新形势新任务,我们要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于保障农民工权益的重要论述,坚持以人民为中心的发展思想,进一步增强做好根治欠薪工作的责任感和使命感。具体来说,要抓好以下几个方面的工作:

  首先,要进一步完善联动清欠体系。要加强与相关部门的沟通协调,形成工作合力。要充分发挥根治拖欠农民工工资工作领导小组的作用,定期召开联席会议,研究解决工作中遇到的重点难点问题。要推动各街镇、各部门建立健全根治欠薪工作机制,明确责任分工,确保各项工作有人抓、有人管。同时,要加强对基层工作人员的培训,提高他们的业务能力和水平,确保政策落实到位。

  其次,要持续深化根治欠薪措施。要在现有基础上,进一步完善前期摸排梳理、中期现场巡查、后期督促整改机制,确保各个环节无缝对接。要加大对用人单位的监督检查力度,特别是对存在欠薪隐患的企业,要及时介入,提前预警,防止问题发生。要继续推行“双随机一公开”制度,提高监管效能。同时,要积极探索利用大数据、云计算等现代信息技术手段,提高工作效率,降低工作成本。

  再次,要加大重点治欠力度。对于新发生的欠薪案件,要坚持“零容忍”态度,做到发现一起、查处一起,确保农民工合法权益不受侵害。对于历史遗留案件,要采取“一案一策”方式,集中力量攻坚克难,力争早日解决。同时,要加强对重点行业、重点企业的监管,特别是对房地产、建筑等行业,要加大巡查频次,发现问题及时处理,防止问题积累成大患。

  最后,要强化联合惩欠机制。要加大对恶意欠薪行为的打击力度,依法依规将严重违法企业纳入“黑名单”,实施联合惩戒。要完善信用体系建设,建立健全企业信用档案,将企业欠薪情况作为重要参考指标,影响其市场准入、融资信贷等方面。同时,要积极宣传报道正面典型,营造良好的社会氛围,引导企业自觉履行社会责任,维护良好用工秩序。

  同志们,根治欠薪是一项长期而艰巨的任务,需要我们持之以恒、久久为功。让我们在市委、市政府的坚强领导下,以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,全力推进根治欠薪工作,为建设和谐劳动关系、促进经济社会健康发展作出新的更大贡献!



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