1月18日，中共中央印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，详细规定了领导干部从政行为八个方面的禁止，涉及到领导干部履职、生活、家庭、作风、干部任用等各个方面，并详细列出52个“不准”的行为，这与19xx年的试行版本相比，新增了2个禁止，22个“不准”，因此，极大地丰富了党的廉政纪律的内容。同时，《准则》也详细列出了领导干部容易出问题、最容易犯事、最容易迷失的“思想领域”，在理论上为领导干部的廉洁从政作了善意的“从政提醒”，使领导干部在行动实践中更具有可操作性。按照局党组反腐倡廉宣传月的要求，我处认真组织了学习，进行了交流，大家一致认为，要贯彻落实好廉政准则，需要做到以下几点：一是要加强党性修养，从思想上筑牢拒腐防变的道德防线。《廉政准则》约束的主要对象是党员领导干部，规范的主要是领导干部的从政行为。换言之，就是对权力的约束和规范。领导干部要清醒认识到权力来自人民，权力是用来为人民服务这些基本道理。同时，更要清楚认识到权力是柄双刃剑，行使不好就会出问题。某高速集团陈某某的落马就很好地诠释了这一点，正是由于陈某某错误地将手中的权力作为自己谋取利益的筹码，最终将自己送进了万劫不复的境地，声败名裂，成为人民的罪人。因此，领导干部要牢固树立掌权为民的思想，始终以人民群众的利益为出发点，自觉站在人民群众的立场上认识和处理问题，才能自觉当好人民的“公仆”，全心全意为人民的利益而努力工作。二是要接受群众监督，从外部戴好廉洁从政的“紧箍咒”。 强有力的外部监督可以“浇灭”官员内心的贪欲。经验和教训告诉我们：监督到位有效，贪腐风险必然增大，贪腐之心必然收敛；监督缺位失灵，贪欲必然膨胀。因此，学习贯彻《廉政准则》，必须强化外部监督机制，建立健全监督体系。
三是要严格遵守制度，从内部筑起廉洁自律的“防火墙”。制度的生命力在于执行。《廉政准则》的各项规定，不仅是对领导干部行为的约束，更是对整个党政机关工作作风的指引。只有将这些规定落实到日常工作中，才能真正发挥其作用。各级党组织要加强对党员干部的教育管理，特别是对关键岗位、关键人员的监督，确保各项制度不折不扣地得到执行。同时，要注重制度的创新和完善，针对新情况、新问题及时调整补充，确保制度始终适应时代发展的需要，始终保持其活力和生命力。例如，在财务审批、工程项目招投标等方面，要进一步细化流程，明确责任，减少人为干预的空间，从根本上杜绝腐败现象的发生。四是要加强警示教育，从案例中汲取教训，增强防腐拒变的能力。近年来，随着反腐败斗争的不断深入，一批严重违纪违法案件被查处，这些案件不仅给国家和人民造成了巨大的损失，也严重损害了党和政府的形象。通过对这些典型案例的学习，可以使广大党员干部深刻认识到腐败的危害性，增强遵纪守法的意识。因此，各级党组织要定期组织警示教育活动，通过观看警示片、参观警示教育基地、听取服刑人员现身说法等形式，让党员干部受到深刻的触动，从而在思想上筑起一道坚固的防线。五是要营造良好的政治生态，从源头上净化从政环境。良好的政治生态是确保《廉政准则》得以有效实施的重要保障。各级党组织要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻中央关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，坚决纠正形式主义、官僚主义等不良风气，营造风清气正的政治氛围。要注重选拔任用忠诚干净担当的好干部，树立正确的用人导向，让那些德才兼备、实绩突出、群众公认的优秀干部脱颖而出，形成能者上、庸者下、劣者汰的良好局面。同时，要加大对违纪违法行为的惩治力度，发现一起查处一起，绝不姑息迁就，以铁的纪律维护党纪国法的权威性和严肃性。
六是要坚持群众路线，从实践中检验廉洁从政的成效。《廉政准则》的制定和实施，最终目的是为了更好地服务人民群众，满足人民群众的新期待。因此，检验《廉政准则》是否得到有效落实，最根本的标准就是看人民群众是否满意。各级领导干部要时刻牢记党的宗旨，坚持问政于民、问需于民、问计于民，把人民放在心中最高位置，切实解决好关系群众切身利益的问题。要深入基层、深入实际，多听民声、多察民意，了解掌握第一手资料，为科学决策提供依据。要善于运用法治思维和法治方式解决问题，依法行政、依法办事，不断提高服务群众的能力和水平。七是要加强理论武装，从思想深处坚定理想信念。理想信念是共产党人的精神支柱和政治灵魂。《廉政准则》的贯彻落实，离不开坚定的理想信念作支撑。各级党组织要把理想信念教育摆在首位，引导党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会其丰富内涵和核心要义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要通过开展专题培训、集中研讨、个人自学等多种形式，推动学习往深里走、往心里走、往实里走，使广大党员干部真正成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。八是要强化责任落实，从机制上确保《廉政准则》落地生根。《廉政准则》能否落到实处，关键在于责任的落实。各级党组织要切实担负起全面从严治党的主体责任，主要领导同志要履行好第一责任人职责，班子成员要落实好“一岗双责”，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。要建立健全考核评价机制，将《廉政准则》的贯彻落实情况纳入领导班子和领导干部考核评价体系，作为评先评优、选拔任用的重要依据。要加大问责力度，对落实《廉政准则》不力的单位和个人，要严肃追责问责，确保各项规定不折不扣地得到执行。通过以上措施，我们相信，《廉政准则》必将在新的历史条件下焕发出新的生机和活力，为推进全面从严治党向纵深发展提供坚强保障。
