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市委老干部局202x年意识形态工作实施方案

  为全面落实中央,省,市委关于进一步加强意识形态工作的有关规定和要求,全面落实党管意识形态原则,进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权,现结合市委老干部局实际,制定本实施方案。

  一、指导思想

  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神,充分发挥意识形态工作的思想引领、舆论推动、精神激励、文化支撑作用,巩固马克思主义中国化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位,自觉认同并践行社会主义核心价值观,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,在事关大是大非和政治原则问题上,掌握主动权、打好主动仗。

  二、基本原则

  (一)坚持党管意识形态工作。坚持把党的政治建设摆在首位,牢牢把握党对意识形态工作的主导权,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,把学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课,巩固社会主义意识形态在老干部工作中的主导地位。认真学习贯彻中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,严守政治纪律和政治规矩,牢牢把握正确的政治方向,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

  (二)坚持继承传统与改革创新相结合。遵循党的意识形态工作的优良传统和丰富经验,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,推进意识形态理念创新、方法创新。领导班子发挥示范带头作用,认真落实中心组学习制度,采取理论学习、会议学习等形式,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神等,深刻领会其精神实质和丰富内涵,努力在学懂弄通做实上下功夫。

  (三)根据实际情况及时调整工作重点。面对新形势新任务新要求,市委老干部局将紧密围绕党和国家的工作大局,以及省、市的具体部署,适时调整意识形态工作重点,确保意识形态工作与经济社会发展同频共振。特别是在应对社会热点问题时,能够迅速响应,积极引导,确保老干部群体的思想稳定和社会和谐。

  三、主要任务

  (一)强化理论武装,提高思想认识。一是加强政治理论学习,定期组织全体干部职工开展集中学习和个人自学,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于意识形态工作的重要论述,增强做好意识形态工作的责任感和使命感。二是开展专题培训,邀请专家学者进行辅导报告,帮助干部职工准确把握当前国际国内形势,增强政治敏锐性和鉴别力。三是利用“三会一课”、主题党日等载体,开展形式多样的学习活动,使广大党员在参与中深化理解、提升能力。

  (二)加强阵地建设,筑牢思想防线。一是加强对各类宣传平台的管理,确保网络空间清朗。建立健全网络评论员队伍,积极参与网络正面宣传,及时回应网民关切,澄清事实真相,批驳错误言论。二是充分利用局机关网站、微信公众号等新媒体平台,传播正能量,弘扬主旋律,讲好老干部故事,展示老干部风采,树立良好的社会形象。三是加强对外宣传,通过与主流媒体合作,广泛宣传老干部工作的新成就、新经验,扩大社会影响力,营造良好的舆论氛围。

  (三)深化主题教育,激发内在动力。一是深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导广大老干部不忘初心、牢记使命,始终保持革命者的本色。二是组织老干部参观红色教育基地,重温入党誓词,聆听革命先烈的英雄事迹,激发爱国情怀和奋斗精神。三是举办专题讲座,邀请老干部分享人生经历和工作经验,传承红色基因,激励年轻一代接续奋斗。

  (四)加强队伍建设,提升工作水平。一是选优配强意识形态工作力量,注重选拔政治素质高、业务能力强的同志从事意识形态工作,形成一支专兼结合、结构合理的工作队伍。二是加大培训力度,通过举办培训班、研讨会等形式,提升工作人员的专业素养和服务能力。三是建立考核评价机制,将意识形态工作纳入年度考核体系,对表现突出的个人和集体给予表彰奖励,激发工作积极性和创造性。

  四、保障措施

  (一)加强组织领导。成立由局长任组长、分管副局长任副组长、各科室负责人为成员的意识形态工作领导小组,明确职责分工,落实工作责任,确保各项任务落到实处。领导小组定期召开会议,研究解决意识形态工作中的重大问题,协调推进各项工作。

  (二)完善制度机制。建立健全意识形态工作责任制,细化分解任务,明确责任主体,确保每项工作都有人抓、有人管。完善信息收集和研判机制,密切关注社会舆情动态,及时发现和处置苗头性、倾向性问题。建立应急处置预案,一旦发生突发事件,能够迅速启动,有效应对,防止事态扩大。

  (三)强化监督检查。加强对意识形态工作的日常监督,定期开展自查自纠,发现问题及时整改。上级部门要加强对下级单位的指导检查,通过听取汇报、查阅资料、座谈交流等方式,全面了解工作进展情况,督促落实整改措施。对于工作不力、造成严重后果的,要严肃追责问责,确保意识形态工作扎实推进。

  五、总结评估

  每年年底,市委老干部局将对全年意识形态工作进行全面总结,梳理经验做法,查找存在问题,提出改进措施,为下一年度工作奠定基础。同时,将总结材料上报市委宣传部备案,接受上级部门的指导和监督。通过持续的努力和不断的探索,市委老干部局将进一步巩固和发展意识形态工作的良好局面,为促进全市经济社会发展作出新的更大贡献。



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