为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动局党组、各基层党组织和党员干部切实用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，现就建立“思想引领、学习在先”机制提出如下实施办法。
一、总体要求
（一）主要目的。通过建立“思想引领、学习在先”机制，进一步推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走心走实，切实加强政治建设和思想建设，提高党员领导干部的理论水平和工作能力，增强学习的针对性和实效性，知行合一、学以致用，在确定工作思路、工作部署和制定落实措施时，自觉同党的政治路线对标对表，及时校准偏差，用学习的实际成效推动局实现新时代高质量发展。
（二）学习内容。把深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务、长期任务，重点学习以下内容：1.深入学习《习近平谈治国理政》、习近平同志《论中国共产党历史》《论党的宣传思想工作》等重要著作和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等辅导读本，认真学习贯彻习近平总书记关于宣传思想工作的重要思想和关于湖北工作的重要讲话、重要指示批示精神，跟进学习贯彻习近平总书记最新的重要讲话和指示批示精神等。2.系统学习党的路线方针政策和党的基础知识，深入学习党史、新中国史，及时学习领会党中央决策部署、重要文件和会议精神，经常学习《党章》和党内各项规章制度，认真学习加强党的建设、反腐倡廉建设的重要精神和现代化建设所必需的各方面知识。
二、学习方式方法
（一）立足日常自学。要把个人自学作为开展其他方式学习的基础。党组领导同志要根据形势任务的要求，结合工作需要和个人实际，明确学习重点，研读必要书目。在平时工作生活中，始终坚持读原著、学原文、悟原理，深刻理解把握习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，做到学思用贯通、知信行统一。同时，鼓励党员干部利用业余时间，通过网络平台、手机客户端等多种渠道进行自主学习，确保学习的广泛性和持续性。
（二）强化集中培训。定期组织专题培训班、研讨班，邀请专家学者进行专题讲座，帮助党员干部深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和掌握。特别是针对新任领导干部和年轻干部，要加大培训力度，帮助他们快速成长，成为忠诚干净担当的高素质专业化干部。同时，可以结合实际，开展案例教学、情景模拟等互动式教学活动，提高培训的吸引力和实效性。
（三）开展主题党日活动。将“思想引领、学习在先”机制融入主题党日活动中，通过参观革命纪念地、观看红色电影、举办知识竞赛等形式，增强学习的生动性和感染力。鼓励各党支部结合自身特点，创新活动形式，如开展“我来讲党课”、“红色故事会”等活动，让党员干部在参与中受教育、增才干。同时，充分利用节假日、纪念日等时间节点，开展丰富多彩的主题教育活动，营造浓厚的学习氛围。
（四）建立学习交流平台。搭建线上线下的学习交流平台，如建立微信学习群、QQ学习群等，方便党员干部随时随地分享学习心得、交流工作经验。定期举办学习成果展示会，评选优秀学习笔记、心得体会，表彰先进典型，激发广大党员干部的学习热情。同时，鼓励党员干部撰写理论文章、调研报告，提升理论研究和实践应用的能力。
三、保障措施
（一）加强组织领导。成立由局党组书记任组长的学习领导小组，负责统筹协调全局的学习工作。各基层党组织要高度重视，切实履行主体责任，把“思想引领、学习在先”机制纳入年度工作计划，精心组织、周密安排，确保各项学习任务落到实处。领导小组要定期听取汇报，研究解决学习中的困难和问题，推动学习活动深入开展。
（二）完善考核评价体系。建立健全学习考核评价体系，将学习情况纳入干部考核评价的重要内容，与评先评优、选拔任用挂钩。对学习态度端正、成绩突出的党员干部给予表彰奖励；对学习不积极、效果不明显的，要及时提醒督促，必要时进行组织调整。同时，探索建立学习积分制，通过量化考核，促进党员干部主动学习、持续学习。
（三）加大投入支持。在经费、场地、师资等方面给予充分保障，确保学习活动顺利开展。加大对学习资源的整合力度，引进优质课程，提供丰富多样的学习资料。同时，注重培养内部讲师队伍，提升授课质量，增强学习的针对性和有效性。
（四）营造浓厚氛围。充分利用局内外各类媒体资源，加大对“思想引领、学习在先”机制的宣传报道力度，及时总结推广好的经验和做法，树立先进典型，发挥示范带动作用。通过多种途径，引导广大党员干部积极参与到学习活动中来，形成比学赶超的良好风尚，共同推动局各项工作迈上新台阶。
总之，通过建立和完善“思想引领、学习在先”机制，旨在全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提升党员干部的思想政治素质和履职尽责能力，为实现局新时代高质量发展提供坚强的思想保证和智力支持。全体党员干部要以高度的政治责任感和使命感，积极响应号召，扎实开展学习，努力在新时代的新征程上展现新作为、创造新业绩。
