一、指导思想
全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，紧扣“服务中心、建设队伍”两大任务，通过党建品牌的创建，提升党建工作的内在动力和活力，增强党组织的凝聚力和创造力，进一步激发党员干部干事创业的热情，真正培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的党员干部队伍。
二、创建目标
通过党建品牌创建活动，旨在教育和推动全体党员干部牢记党的宗旨，坚定理想信念，争做严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律的表率。在企业生产经营和技术创新等工作中，履职尽责，尽心尽力，真正做到把党的旗帜举起来、让党的声音响起来、让党的形象树起来，以党建促管理、提效益，不断推企业经营运行健康、和谐、有序发展。
三、品牌及理念
贯彻落实党的十九大精神，发挥好党建对企业发展的引领作用，企业党建品牌确定为“用心编织生活之美”。党的十九大报告指出，中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。为我们企业未来的发展指明了方向。集团从成立初期就把“向社会奉献美好生活”作为企业发展的使命和内在驱动力，就是要通过锲而不舍的艰苦努力，依靠技术、产品和服务，不断满足社会大众对美化生活环境，提高生活质量的需求。“用心编织生活之美”就是要教育引导各级党组织和广大党员立足行业特点和岗位实际，用忠心、初心、爱心和纯心编织出最好的产品，以美化人们的生活环境，用实际行动体现为党旗添彩的价值贡献。“四心”的具体含义：
忠心。对党绝对忠诚，永远跟党走；初心。牢记人民对美好生活的向往是我们的奋斗目标；爱心。用爱心服务社会、服务消费者、服务职工群众；纯心。讲党性、讲政治、遵纪守法、清正廉洁，始终保持共产党人的先进性和纯洁性。这“四心”不仅是企业党建品牌的核心理念，也是全体党员在日常工作中的行为准则，更是检验党建工作成效的重要标准。
四、实施步骤与措施
（一）强化理论武装，夯实思想基础
深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化工作。结合企业实际，制定详细的学习计划，组织党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于国有企业改革发展的论述，确保学深悟透、融会贯通。通过专题讲座、研讨会等形式，深化对党的理论路线方针政策的理解和把握。
2. 创新学习方式，丰富学习载体。利用互联网+党建平台，开展在线学习交流活动，增强学习的互动性和实效性。同时，组织参观红色教育基地，观看爱国主义教育影片，举办主题征文比赛等活动，激发党员干部的学习热情，使学习成为一种习惯、一种追求。
3. 强化考核评估，确保学习效果。建立完善的学习考核机制，将学习情况纳入年度绩效考核体系，定期检查学习笔记、心得体会等，确保学习不走过场、不流于形式，真正达到提高思想认识的目的。
（二）加强组织建设，筑牢战斗堡垒
优化基层党组织设置。根据企业发展现状和业务布局，合理调整党支部设置，做到应建尽建，不留空白点。选优配强支部书记和委员，确保每个支部都有坚强的领导核心。
2. 规范党内组织生活。严格落实“三会一课”制度，定期召开民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评，保持党的肌体健康。推行党员量化积分管理，细化评价标准，增强党员意识。
3. 推动党建与业务深度融合。围绕企业中心工作，找准党建工作切入点和着力点，将党建工作融入生产经营、技术创新、市场开拓等各个环节，实现同频共振、互促共进。通过设立党员先锋岗、党员责任区等方式，充分发挥党员先锋模范作用，带动全体员工创先争优。
（三）践行社会责任，彰显国企担当
积极参与社会公益事业。组织党员干部参加志愿服务活动，如扶贫帮困、捐资助学、环境保护等，展现企业的良好形象和社会责任感。同时，鼓励员工自发成立志愿服务队，常态化开展公益活动，形成良好的企业文化氛围。
2. 助力乡村振兴战略实施。积极响应国家号召，主动对接帮扶地区，通过产业扶持、技能培训、就业安置等多种方式，帮助贫困地区加快脱贫致富步伐。探索建立长期稳定的帮扶机制，确保帮扶效果持续显现。
3. 坚持绿色低碳发展。将生态文明建设理念贯穿于企业生产经营全过程，大力发展循环经济，推广节能减排技术，减少环境污染，促进资源节约型、环境友好型企业建设。积极参与碳达峰、碳中和行动，为构建美丽中国贡献力量。
五、保障措施
（一）加强组织领导
成立由企业主要领导担任组长的品牌创建工作领导小组，明确职责分工，统筹协调推进各项任务落实。各基层党组织也要相应成立工作小组，具体负责本单位的品牌创建活动，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。
（二）加大投入力度
将品牌创建工作所需经费列入企业年度预算，确保资金到位。同时，积极争取上级党委的支持，争取更多的政策和资金支持，为品牌创建提供有力保障。
（三）强化监督考核
建立健全品牌创建工作的监督考核机制，定期对各单位的工作进展情况进行检查评估，及时发现问题、解决问题。将品牌创建工作纳入年度综合考评体系，与评先评优、干部任用挂钩，激发各单位和个人的积极性和创造性。
（四）营造浓厚氛围
充分利用企业网站、微信公众号、宣传栏等媒介，广泛宣传品牌创建的意义、目标、措施和成效，树立先进典型，弘扬正能量，营造人人关心、人人参与的良好氛围，形成强大的工作合力。
六、总结与展望
通过党建品牌的创建，不仅能够提升企业内部管理水平，增强市场竞争力，还能够在社会上树立良好的品牌形象，赢得更广泛的社会认可和支持。面对新时代的新机遇和新挑战，我们将在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，不忘初心、牢记使命，继续发扬“用心编织生活之美”的企业精神，坚定不移地走高质量发展之路，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
