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交通运输局年党风廉政建设工作总结(字)

  交通运输局202x年党风廉政建设工作总结

  202x年,在市委、市政府的正确领导下,在市纪委监委的精心指导下,交通运输局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,紧紧围绕交通运输中心工作,坚持全面从严治党,强化党风廉政建设主体责任和监督责任,持之以恒正风肃纪,为交通运输事业高质量发展提供了坚强的政治保障和纪律保障。

  一、工作开展情况

  (一)加强组织领导,压实党风廉政建设责任

  明确责任分工。 年初,局党组召开党风廉政建设工作会议,研究制定了《交通运输局202x年党风廉政建设工作要点》,明确了党风廉政建设工作的总体要求、主要任务和具体措施。同时,按照“谁主管、谁负责”的原则,将党风廉政建设工作任务分解到各科室、各单位,明确了责任领导、责任科室和责任人,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

  强化主体责任。 局党组书记认真履行党风廉政建设第一责任人职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。局领导班子成员严格落实“一岗双责”,对分管范围内的党风廉政建设工作负领导责任,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。

  加强监督考核。 局党组将党风廉政建设工作纳入年度目标考核内容,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。局纪检组加强对党风廉政建设工作的监督检查,确保各项任务落到实处。通过定期开展党风廉政建设专项督查,及时发现和纠正存在的问题,推动党风廉政建设工作不断深化。

  (二)深化宣传教育,筑牢廉洁自律思想防线

  加强理论武装。 局党组坚持把政治理论学习作为党风廉政建设的重要抓手,组织全体党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述。通过集中学习、专题讲座、交流研讨等多种形式,不断提高党员干部的政治站位和思想认识,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

  开展警示教育。 为进一步增强党员干部的廉洁自律意识,局党组组织开展了多次警示教育活动。通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、听取违纪违法典型案例剖析等方式,教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时,结合实际案例,深入分析违纪违法行为产生的原因,提出防范措施,切实做到警钟长鸣。

  弘扬廉洁文化。 为营造风清气正的良好氛围,局党组积极倡导和践行廉洁文化。通过开展廉洁文化进机关、进企业、进社区等活动,大力宣传廉洁从政、勤政为民的理念。同时,利用局网站、微信公众号等平台,广泛传播廉洁文化知识,提高广大干部职工的廉洁意识。此外,还通过评选表彰廉洁先进典型,树立榜样,激发正能量。

  (三)严格制度执行,规范权力运行

  完善制度体系。 局党组高度重视制度建设,不断完善党风廉政建设相关制度。根据上级要求和工作实际,修订完善了《交通运输局党风廉政建设责任制实施办法》《交通运输局领导干部廉洁自律规定》等制度文件,进一步细化了责任分工、工作流程和考核标准,确保制度的科学性、针对性和可操作性。

  强化制度执行。 制度的生命力在于执行。局党组严格按照制度规定,规范权力运行,确保各项工作在阳光下进行。通过建立健全权力清单、责任清单和负面清单,明确权力边界,防止权力滥用。同时,加大对制度执行情况的监督检查力度,对违反制度的行为严肃追责问责,维护制度的权威性和严肃性。

  推进政务公开。 为提高工作透明度,局党组积极推进政务公开工作。通过局网站、公告栏等多种渠道,及时公开政策法规、办事流程、重大项目进展等信息,接受社会监督。同时,畅通群众投诉举报渠道,认真受理和处理群众反映的问题,切实维护群众的知情权、参与权和监督权。

  (四)强化监督检查,严肃执纪问责

  开展专项检查。 局纪检组围绕重点环节和关键岗位,定期开展专项检查。针对工程建设、资金管理、行政审批等重点领域,重点检查是否存在违规操作、吃拿卡要、以权谋私等问题。通过现场检查、查阅资料、个别谈话等方式,全面掌握实际情况,发现问题及时整改。

  加强日常监督。 局纪检组坚持把监督贯穿于日常工作中,通过明察暗访、随机抽查等方式,加强对党员干部的日常监督。对苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正,防止小问题演变成大问题。同时,注重发挥群众监督作用,鼓励和支持群众积极参与监督,形成齐抓共管的良好局面。

  严肃执纪问责。 对发现的违纪违法行为,局纪检组坚决依纪依法严肃处理,绝不姑息迁就。通过开展纪律审查、监察调查等工作,严肃查处了一批违纪违法案件,起到了震慑作用。同时,注重做好后续整改工作,通过剖析典型案例,查找制度漏洞,完善防控措施,防止类似问题再次发生。

  二、存在问题及改进措施

  尽管202x年我们在党风廉政建设方面取得了一定成效,但也存在一些不容忽视的问题。一是少数党员干部对党风廉政建设的重要性认识不足,存在麻痹松懈思想;二是部分制度执行不够严格,存在走过场现象;三是监督机制有待进一步完善,监督效果有待提升。

  针对上述问题,我们将采取以下改进措施:

  提高思想认识。 进一步加强政治理论学习,引导党员干部深刻认识党风廉政建设的重要性和紧迫性,增强责任感和使命感。通过开展专题培训、座谈交流等活动,提高党员干部的思想政治素质和拒腐防变能力。

  严格制度执行。 坚持制度面前人人平等,确保各项制度得到严格执行。对违反制度的行为,严肃追究责任,形成有力震慑。同时,定期对制度执行情况进行评估,及时发现和解决存在的问题,不断完善制度体系。

  完善监督机制。 进一步健全监督网络,拓宽监督渠道,形成全方位、多层次的监督体系。加强与纪检监察机关的沟通协作,形成监督合力。同时,充分发挥群众监督作用,广泛听取群众意见,及时回应群众关切,不断提升监督效果。

  三、202x年工作打算

  202x年,我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,全面落实市委、市政府和市纪委监委的决策部署,坚定不移推进党风廉政建设,为交通运输事业高质量发展提供坚强保障。

  强化责任落实。 进一步压实党风廉政建设主体责任,确保各项工作任务落到实处。局党组将继续履行好第一责任人职责,带头抓好党风廉政建设工作。局领导班子成员要严格落实“一岗双责”,加强对分管范围内的党风廉政建设工作的指导和监督。

  深化宣传教育。 持续开展政治理论学习和警示教育活动,进一步增强党员干部的廉洁自律意识。通过多种途径和方式,广泛宣传廉洁文化,营造风清气正的良好氛围。同时,注重培养和选树廉洁先进典型,发挥示范引领作用。

  严格制度执行。 继续完善党风廉政建设相关制度,确保制度的科学性、针对性和可操作性。加强对制度执行情况的监督检查,严肃查处违反制度的行为,维护制度的权威性和严肃性。同时,注重制度创新,探索建立更加有效的预防和惩治腐败的长效机制。

  加强监督检查。 进一步加大监督检查力度,确保各项任务落到实处。局纪检组要围绕重点环节和关键岗位,定期开展专项检查,及时发现和纠正存在的问题。同时,加强日常监督,注重抓早抓小,防止小问题演变成大问题。通过严肃执纪问责,形成有力震慑,推动党风廉政建设工作不断深入。

  总之,202x年,我们将以更加坚定的决心、更加务实的作风、更加有力的举措,深入推进党风廉政建设,为交通运输事业高质量发展作出新的更大贡献。



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