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某税务局树立“三导向”扎实开展练兵比武活动工作报告

  xx县税务局把练兵比武作为高素质专业化干部队伍建设的重要抓手、推动全面工作的突破口,树立“三个导向”,用严格标准、过硬措施推进练兵比武活动,实现全员业务水平大提升。

  一、坚持目标导向,全力推进练兵比武活动。

  科学制定练兵比武目标,统筹谋划、严密部署、扎实推进。一是明确目标,压实责任。 综合衡量全局在进出口税收、信息安全、税务稽查、企业所得税、兼职师资、税收经济分析等主要专业的干部水平,制定每个专业至少有1名尖子在省局大比武中取得名次,至少有2-3名尖子获得市级人才能手的目标,并将目标分解到党委班子成员,形成“一把手负总责,班子成员抓具体,各单位负责人促提升”的工作局面。通过明确目标和责任,确保各级领导干部和全体干部都清楚自己的任务和职责,从而形成上下一心、齐抓共管的工作格局。

  二是明确方向,选拔人才。 从练兵比武方向、干部专业素养、工作主要内容等方面综合考量,找准练兵比武的突破口,推进练兵比武活动顺利开展。经初步动员、个人申请、理论考核,选拔推送xx个岗位xx人次参加上级组织的练兵比武,xx人进入省局选拔赛。通过这一过程,不仅选拔出了一批优秀的业务骨干,还激发了广大干部的学习热情和竞争意识,为练兵比武活动的深入开展奠定了坚实的基础。

  三是明确任务,扎实推进。 先后xx次召开专题会议,研究部署全员练兵比武工作机制,创新教育培训方法,结合省市局重点项目和县局实际,推进部署练兵比武工作,确保全员参与、全岗覆盖、全面提升。通过定期召开专题会议,及时解决练兵比武过程中遇到的问题,确保各项工作有序推进。同时,通过创新教育培训方法,如开展线上学习、模拟演练等,提高了干部的学习效率和实践能力,进一步提升了练兵比武的效果。

  二、坚持问题导向,多措并举开展练兵活动。

  立足现有教育资源,借助多方培训力量,聚焦问题,采取“学、讲、练、帮、考”多举措提升干部能力水平。一是丰富资源。 组建xx个岗位学习交流微信群,每周集中研讨1-2个业务专题,充分运用学习兴税、省局教育培训平台、中国税务网络大学等平台资源,积极探索钉钉、腾讯课堂等网络培训平台,挖掘共享优质网络学习资源。通过这些措施,不仅丰富了学习资源,还提高了学习的便捷性和实效性,使干部能够随时随地进行学习和交流,有效解决了工学矛盾。

  二是聚焦问题。 围绕公共基础知识、最新税收政策、征收管理、风险核查等重难点问题,开展“骨干讲堂”活动,每周进行一期“面对面”专题授课,解答学习难点。启动“导师制”人才培养模式,选拔各股室精通业务的骨干担任导师,以师带徒,以老带新,发挥“传帮带”作用,帮助年轻干部快速成长。通过这一系列措施,不仅解决了干部在学习过程中遇到的实际问题,还促进了知识的传承和经验的分享,形成了良好的学习氛围。

  三是强化实战。 结合日常税收征管工作,组织干部参与各类实战演练,如模拟办税服务、税务稽查、风险应对等,提高干部的实际操作能力和应急处置能力。通过实战演练,使干部能够在真实的业务环境中锻炼自己,提高解决复杂问题的能力,增强应对各种挑战的信心和勇气。同时,通过定期组织业务竞赛和技能比武,激发干部的竞争意识和进取精神,促进业务水平的不断提升。

  四是精准帮扶。 针对部分干部在学习和工作中遇到的困难,建立精准帮扶机制,通过一对一辅导、小组讨论等方式,帮助他们克服难关,提高学习效果。特别是对于新入职的干部,通过指定专人负责指导,帮助他们尽快熟悉业务,融入团队,提高工作效率。通过这一机制,不仅解决了干部在学习和工作中的实际困难,还增强了团队的凝聚力和战斗力。

  五是严格考核。 建立健全练兵比武考核机制,将练兵比武成绩纳入年度绩效考核,与评先评优、职务晋升挂钩,形成有效的激励机制。通过严格的考核,确保练兵比武活动取得实效,真正达到提升干部能力水平的目的。同时,通过定期公布练兵比武成绩,营造比学赶超的良好氛围,激发干部的积极性和主动性,形成全员参与、共同进步的良好局面。

  三、坚持结果导向,确保练兵比武活动取得实效。

  一是注重成果应用。 将练兵比武成果应用于实际工作中,通过总结提炼好的经验和做法,形成可复制、可推广的典型案例,指导全局工作。特别是在重大税收项目、疑难问题处理等方面,充分发挥练兵比武中涌现出来的优秀人才的作用,提高工作效率和质量。通过这一措施,不仅巩固了练兵比武的成果,还提升了全局的整体工作水平。

  二是加强宣传引导。 通过内部刊物、网站、微信公众号等渠道,广泛宣传练兵比武活动的先进典型和成功经验,营造浓厚的学习氛围。同时,积极向上级部门和新闻媒体报送练兵比武活动的动态信息,扩大社会影响力,树立良好的社会形象。通过这一措施,不仅提高了干部的荣誉感和自豪感,还增强了社会各界对税务工作的理解和支持。

  三是强化组织领导。 成立练兵比武领导小组,由局主要领导亲自挂帅,分管领导具体负责,各部门密切配合,形成合力。通过定期召开领导小组会议,研究解决练兵比武活动中遇到的重大问题,确保各项措施落实到位。同时,加强对练兵比武活动的监督检查,确保活动健康有序开展。通过这一措施,不仅保障了练兵比武活动的顺利进行,还提升了活动的规范性和严肃性。

  四是注重长远发展。 将练兵比武活动作为长期性、系统性工程,持续深入推进。通过建立长效机制,定期评估练兵比武活动的成效,不断优化和完善相关措施,确保练兵比武活动始终充满活力。同时,通过举办各类培训班、研讨会等活动,不断提升干部的专业素质和综合能力,为全局的长远发展提供有力的人才支撑。通过这一措施,不仅巩固了练兵比武的成果,还为全局的可持续发展奠定了坚实的基础。

  总之,xx县税务局通过坚持目标导向、问题导向和结果导向,采取一系列切实有效的措施,深入推进练兵比武活动,取得了显著成效。 干部队伍的业务水平和综合素质明显提升,为全县税收事业的发展提供了坚强的人才保障。未来,xx县税务局将继续深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,以更加饱满的热情和更加扎实的作风,推动练兵比武活动再上新台阶,为实现税收现代化贡献更大的力量。



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