同志们：
今天组织大家召开全局政治性警示教育大会，主要任务是全面落实党的XX中央纪委二次全会精神，认真贯彻XX省、XX市和我市领导干部政治性警示教育大会精神，积极推进XX省全面从严治党暨中央巡视反馈意见整改落实专项会议精神，以违纪违法案件为反面教材，教育大家切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，深刻汲取教训，做到警钟长鸣、防微杜渐，为做好新时期税务工作提供坚强有力的政治保证。下面，我讲四点意见。
一、充分认识开展警示教育的重大意义，始终把政治建设摆在全面从严治党的首要位置
我们要深刻认识到，坚持全面从严治党是我们党在新时代进行的一场伟大自我革命，是我们党保持先进性和纯洁性的内在要求。党的XX以来，我局坚决贯彻落实各级党委的决策部署，认真履行管党治党的政治责任，严明政治纪律和政治规矩，加大党风廉政建设和反腐败工作力度，大力开展纠正“四风”和作风纪律专项整治，深入抓好省委巡视反馈意见整改落实，全面从严治党取得扎实成效。但我们必须看到，近年来，我局分别有X人、XX人因落实两个责任不力被问责追究，严重影响了党在人民群众中的形象，严重影响了税务干部在人民群众中的权威，给税务系统带来了极大的负面影响。虽然我局没有出现税务干部被问责的现象，但必须要提高警惕，必须站在讲政治的高度，进一步统一思想、深化认识，增强开展警示教育的政治责任感和历史使命感。
（一）开展警示教育是我局客观现实的需要。从全局来看，作风建设稳中向好的趋势明显，但成效并不牢固，违反中央八项规定精神和“四风”问题时有发生。“滥用自由裁量权”、“熟人好办事”、“门好进、脸好看、事难办”、微腐败等变异“四风”现象仍没有得到遏制，也存在着少数干部擅离职守、值班空岗、作风散漫、纪律松弛的问题以及个别被通报现象。由于用公务卡为私家车加油，违规接受管理服务对象宴请等问题屡禁不止，这些问题不仅损害了税务部门的形象，也严重侵蚀了人民群众对党和政府的信任基础。因此，我们必须清醒地认识到，开展警示教育不仅是当前形势下的必然选择，更是推动税务系统持续健康发展的迫切需要。
（二）开展警示教育是提升干部队伍素质的重要途径。税务系统作为国家财政收入的重要保障部门，肩负着维护国家经济安全和社会稳定的重要职责。近年来，随着经济社会的快速发展，税务工作的复杂性和艰巨性日益凸显，对税务干部的能力素质提出了更高的要求。通过开展警示教育，可以引导广大干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强拒腐防变的能力。同时，警示教育也是加强干部队伍建设的有效手段，能够帮助干部树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢思想防线，自觉抵制各种诱惑和腐蚀，始终保持清正廉洁的政治本色。
（三）开展警示教育是构建风清气正政治生态的必要举措。良好的政治生态是税务系统健康发展的根本保障。近年来，尽管我们在构建风清气正的政治生态方面取得了一定成效，但仍然存在一些不容忽视的问题。如个别干部思想滑坡，纪律意识淡薄，甚至触碰法律红线；有的干部不作为、慢作为、乱作为，影响了税务工作的效率和质量；还有的干部缺乏担当精神，遇到矛盾和问题绕道走，不敢直面困难。这些问题的存在，不仅阻碍了税务事业的发展，也破坏了税务系统的政治生态。因此，我们必须要通过警示教育，强化纪律约束，严肃查处违纪违法行为，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，营造风清气正的良好氛围。
二、深刻汲取教训，切实增强警示教育的针对性和实效性
开展警示教育的目的在于以案为鉴、以案促改，通过剖析典型案例，查找问题根源，堵塞制度漏洞，提高防范能力。为此，我们必须紧密结合实际，有针对性地开展警示教育活动，确保取得实实在在的效果。
（一）深入剖析典型案例，找准问题症结。警示教育的首要任务是剖析典型案例，通过分析违纪违法案件的发生原因、特点及危害，使广大干部受到深刻的警示和教育。我们要结合近年来我局发生的违纪违法案件，特别是那些发生在关键岗位、关键环节的典型案件，深入剖析其背后的深层次原因，如理想信念动摇、权力观扭曲、法纪观念淡薄等，从中吸取教训，引以为戒。同时，要注重挖掘案件背后存在的制度漏洞和管理薄弱环节，及时完善相关制度，堵塞漏洞，防止类似问题再次发生。
（二）强化问题导向，精准施策整改。警示教育不仅要揭示问题，更要解决问题。我们要坚持问题导向，针对剖析出的问题，制定切实可行的整改措施，明确责任分工，限期整改到位。对于存在的“四风”问题，要持续开展专项整治行动，坚决纠正形式主义、官僚主义等不良作风，切实减轻基层负担，提高工作效率。对于发现的制度漏洞，要及时修订完善相关规章制度，建立健全权力运行监督制约机制，确保各项权力在阳光下运行。对于存在的思想认识问题，要通过开展专题学习、座谈讨论等形式，引导干部深刻反思，端正态度，增强自律意识。
（三）创新教育方式，增强教育效果。传统的警示教育方式往往过于单一，难以引起干部的共鸣和重视。因此，我们要积极探索创新警示教育的方式方法，增强教育的吸引力和感染力。可以利用现代信息技术手段，制作警示教育片、微电影等，通过生动直观的形式，让干部在潜移默化中受到教育。还可以邀请专家、学者进行专题讲座，帮助干部深化对全面从严治党和党风廉政建设重要性的认识。此外，还可以组织干部参观廉政教育基地，实地感受违纪违法者的沉痛教训，进一步增强警示教育的震撼力和说服力。
三、严格落实责任，确保警示教育各项工作落到实处
开展警示教育是一项系统工程，需要全局上下共同努力，形成合力。为此，我们必须严格落实责任，强化组织领导，确保各项工作扎实推进。
（一）压实主体责任，形成齐抓共管的工作格局。各级党组织要切实履行好管党治党的主体责任，把开展警示教育作为一项重要政治任务来抓，纳入年度工作计划，定期研究部署，统筹推进。主要领导同志要亲自抓、负总责，带头参加警示教育活动，带头查摆问题，带头整改落实，发挥好示范带动作用。班子成员要按照“一岗双责”的要求，抓好分管领域的警示教育工作，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。
（二）加强监督检查，确保各项任务落地见效。纪检监察部门要充分发挥监督执纪问责职能，加强对警示教育工作的监督检查，确保各项任务落到实处。要建立定期检查和随机抽查相结合的监督机制，及时发现和纠正工作中存在的问题，防止走过场、搞形式。对敷衍塞责、弄虚作假的行为，要严肃追责问责，确保警示教育不打折扣、不走过场。
（三）强化宣传引导，营造良好舆论氛围。宣传部门要充分利用各类媒体资源，广泛宣传开展警示教育的重要意义和工作成效，营造浓厚的舆论氛围。要及时报道警示教育的好经验、好做法，树立正面典型，发挥示范引领作用。同时，要加大对违纪违法典型案例的曝光力度，形成强大的震慑效应，使广大干部知敬畏、存戒惧、守底线。
四、坚持标本兼治，不断巩固和拓展警示教育成果
开展警示教育不是一阵风，而是一项长期的任务。我们要以此次警示教育为契机，坚持标本兼治，综合施策，不断巩固和拓展警示教育成果，推动全面从严治党向纵深发展。
（一）深化理论武装，筑牢思想根基。思想是行动的先导。我们要把深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过集中学习、个人自学、专题研讨等多种形式，引导广大干部深刻领会其丰富内涵和精神实质，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要教育引导干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，始终保持共产党人的政治本色。
（二）严格日常管理，强化纪律约束。纪律是党的生命线。我们要严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持之以恒纠正“四风”，坚决防止反弹回潮。要加强对干部的日常管理和监督，严格执行请示报告制度，规范权力运行，防止权力滥用。要建立健全干部考核评价体系，将干部的德才表现、工作实绩与选拔任用、评先评优挂钩，激励干部担当作为。要加大执纪问责力度，对违反党纪国法的行为，发现一起查处一起，绝不姑息迁就。
（三）健全长效机制，巩固整治成果。开展警示教育，既要解决当前存在的突出问题，又要着眼长远，建立健全长效机制。要认真总结警示教育的经验做法，梳理提炼行之有效的措施，形成制度性成果，固化为常态化工作机制。要加强制度建设，完善权力运行监督制约机制，推进制度创新，堵塞制度漏洞，防止问题反弹。要注重发挥群众监督作用，畅通举报渠道，及时回应群众关切，形成全社会共同参与的良好局面。
总之，开展警示教育是推进全面从严治党的重要抓手，是加强党风廉政建设的重要举措。让我们在上级党委的坚强领导下，以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的措施，深入推进警示教育工作，为推动我局高质量发展提供坚强的政治保障。
