XXxx区税务局立足税务部门职能实际，始终坚持将“三张表”理念贯穿留抵退税各环节，聚焦“快退、严防、细查、有序”要求，采取“事前分析-内外联动-宣传辅导-风险防控-监督问效”五维并进法，从严从快落实留抵退税政策，持续提振地方经济活力，打造增值税留抵退税工作“高唐模式”。XX
XX一、统筹整体，谋定后动“底数清”XX
XX（一）下好政策落实“先手棋”。XX 区局主要负责人、党委委员严格按照“一线工作法”要求，靠前指挥、下沉一线，充分发挥快速反应机制作用，第一时间摸清退税底数，将前期工作做实做细，确保退税工作谋定后动、全面铺开。
XX（二）完善分析应对“数据池”。XX 对全量可退税资源进行逐户分析，按照企业基础信息、退税意愿等7大类内容，逐户记录纳税人相关重点事项并动态更新，依托事前分析团队，结合日常管理经验和风险指标，对“一册三表”内企业组织开展分析应对。
XX（三）梳理测算可退“分类帐”。XX 召开8次专题会议进行研究部署，依托企业规模、行业分类、退税类型、信用等级、辖区属地等指标，对可退税企业进行分类分区，通过精准数据测算实现定点、定期、定户调度，推进留抵退税工作协同性、整体性、靶向性有效提升。
XX二、内外结合，协同联动“机制全”XX
XX（一）强化协同共享，建立征管合作机制。XX 坚持“日调度、周汇报、月总结”，依托全区综合治税平台，加强与财政、人行等部门联动，做到问题共享、数据共享、过程共享。
XX（二）聚焦上下联动，建立汇报请示机制。XX 主动向地方政府请示汇报，推动成立以政府为主导，公安、财政、人行、税务等多部门联合的xx区退税减税降费工作领导小组，确保退税协调有力、提质增效。相关做法得到区委书记xx、分管副区长xx肯定性批示。
XX（三）深化部门协作，形成合力攻坚。XX 与区财政局、人民银行等相关部门建立常态化沟通机制，定期召开联席会议，共同研究解决退税过程中遇到的问题，确保政策执行顺畅、资金及时到位。同时，积极争取上级部门的支持和指导，确保各项政策措施落地见效。
XX三、精准宣传，广泛辅导“服务优”XX
XX（一）开展多渠道宣传，提高政策知晓率。XX 利用线上线下多种渠道，广泛宣传留抵退税政策，通过微信公众号、政务网站、短信平台等多种方式，向纳税人推送政策解读、操作指南等内容，确保政策宣传全覆盖、无死角。
XX（二）实施精准辅导，提升办税体验。XX 组建专项辅导团队，针对不同类型的纳税人，提供个性化、定制化的辅导服务。通过举办专题培训、上门辅导、电话咨询等方式，帮助纳税人准确理解政策、熟练掌握操作流程，确保政策红利应享尽享。
XX（三）优化服务流程，简化办税手续。XX 进一步优化退税流程，简化办税手续，推行“非接触式”办税服务，减少纳税人跑腿次数。同时，加强电子税务局建设，提升线上办税效率，确保纳税人便捷高效办理退税业务。
XX四、严格防控，确保风险可控XX
XX（一）健全风险防控体系，提升风险管理水平。XX 建立健全风险防控机制，加强对留抵退税全过程的风险监控，及时发现和处置潜在风险点。通过数据分析、风险预警等手段，提前预判可能出现的问题，确保退税工作安全平稳。
XX（二）强化内部监督，规范执法行为。XX 严格落实内部监督制度，加强对税务干部的教育培训，提升其业务能力和廉洁自律意识。通过定期检查、随机抽查等方式，确保税务干部依法依规履职，杜绝违规违纪行为发生。
XX（三）加强外部监督，提高透明度。XX 积极接受社会各界监督，定期公开留抵退税工作进展情况，增强工作透明度。通过设立监督举报电话、意见箱等方式，广泛收集纳税人和社会各界的意见建议，及时回应关切，改进工作。
XX五、持续问效，确保政策落实到位XX
XX（一）建立跟踪问效机制，确保政策落地。XX 建立留抵退税工作台账，定期跟踪退税进度，及时掌握退税情况。通过数据分析、实地走访等方式，评估政策实施效果，确保政策红利真正惠及企业。
XX（二）强化绩效考核，提升工作效能。XX 将留抵退税工作纳入绩效考核体系，明确考核指标和标准，激励税务干部担当作为。通过绩效考核，推动各项工作任务落实落细，确保退税工作高效有序推进。
XX（三）总结经验做法，推广典型示范。XX 及时总结留抵退税工作中的好经验、好做法，形成可复制、可推广的经验模式。通过召开现场会、经验交流会等方式，推广先进典型，带动全区税务系统整体提升。
XXxx区税务局在落实留抵退税政策过程中，始终坚持党的领导，深入学习了习近平总书记关于税收工作的重要指示精神，全面落实党中央、国务院决策部署，不断探索创新，形成了具有地方特色的“高唐模式”。这一模式不仅有效提升了退税工作的质量和效率，也为地方经济发展注入了新的动力。未来，xx区税务局将继续努力，不断提升服务水平，为推动经济社会高质量发展作出更大贡献。XX
