今年以来，xx市税务局针对新时期干部思想波动较大、利益诉求多样、内生动力不足等问题，通过实施“旗帜领航、思想铸魂、生态净化、文化聚力、关怀暖心”五大工程，有效激发了队伍活力，极大提振了干部精神面貌，为税收事业发展提供了坚强的思想保障。
一、实施旗帜领航工程，把牢正确政治方向
一是把旗帜鲜明讲政治作为第一要求。强化广大党员“第一身份是共产党员”“第一职责是为党工作”“第一要求是旗帜鲜明讲政治”的观念，把讲政治的要求贯穿于税收工作的全过程。召开全市税务系统思想政治工作会议，明确“一一五五”思想政治工作总体思路，确保思想政治工作落到实处。二是把强化理论武装作为首要任务。将学习了党的最新理论成果作为党委理论学习中心组、党支部“三会一课”、干部党员教育培训的必修课，作为党委会议的“第一议题”并长期坚持。在全省税务系统政治理论测试中取得了优异成绩。三是把筑牢意识形态防线作为第一责任。严格落实意识形态工作责任制，严肃新闻宣传纪律，严格信息发布审核，加强对门户网站、微信公众号、微信群等网络媒体的管理，为税收发展营造了良好的舆论环境。
二、实施思想铸魂工程，坚定忠诚担当信仰
一是开展理想信念教育，筑牢信仰之基。通过参观党性教育基地、开展重温入党誓词、过“政治生日”等方式，教育干部坚定理想信念，坚决听党话、跟党走。组织干部向新时代“人民楷模”朱彦夫、全国税务系统先进工作者张华、李明和身边的典型人物王强等先模人物学习，激励干部学习先进、崇尚先进、争当先进。二是开展形势政策教育，把握时代发展脉搏。围绕完成“六稳”“六保”任务取得的阶段性成绩，教育干部认清我国的政治优势和制度优势。开展对新旧动能转换、省委“重点工作攻坚年”“九大改革攻坚行动”以及市委“八个聚焦聚力”、高质量发展等重大战略部署的学习，帮助干部树立大局意识，增强责任感和使命感。
三、实施生态净化工程，营造风清气正氛围
一是加强党风廉政建设，筑牢廉洁自律防线。通过开展廉政教育、警示教育，强化干部廉洁自律意识，营造风清气正的工作环境。制定《xx市税务局党风廉政建设责任清单》，明确各级领导干部的责任分工，确保责任落实到位。二是深化内部监督机制，提升管理水平。完善内部审计、巡视巡察等监督机制，及时发现和纠正问题，防止小问题演变成大隐患。建立问题整改台账，定期跟踪整改情况，确保问题整改到位。三是加强作风建设，提升服务效能。开展“作风改进年”活动，重点整治形式主义、官僚主义等问题，切实提高工作效率和服务质量。通过开展“我为群众办实事”实践活动，解决纳税人缴费人的实际困难，增强人民群众的获得感和满意度。
四、实施文化聚力工程，凝聚团队力量
一是弘扬税务文化，增强归属感。通过举办税务文化节、征文比赛、书画展览等活动，丰富干部的文化生活，增强税务文化的凝聚力和感染力。二是加强团队建设，提升战斗力。开展团队拓展训练、技能比武等活动，增强干部之间的沟通与协作，提升团队的整体战斗力。三是加强典型选树，发挥示范作用。评选表彰优秀税务干部、先进集体，通过事迹报告会、宣传栏等形式，广泛宣传先进典型的优秀事迹，激励广大干部见贤思齐、奋发有为。
五、实施关怀暖心工程，提升干部幸福感
一是关心干部成长，提供发展平台。通过开展岗位培训、业务竞赛等活动，提升干部的专业能力和综合素质。建立干部成长档案，记录干部的成长历程和发展需求，为干部的长远发展提供支持。二是关注干部健康，营造温馨环境。开展心理健康讲座、健康体检等活动，关心干部的身心健康。改善办公环境，提供舒适的办公条件，让干部在工作中感受到温暖和关怀。三是解决实际困难，增强归属感。通过走访慰问、谈心谈话等方式，了解干部的实际困难和需求，及时给予帮助和支持。建立困难帮扶机制，为有特殊困难的干部提供援助，让他们感受到组织的温暖。
通过实施“旗帜领航、思想铸魂、生态净化、文化聚力、关怀暖心”五大工程，xx市税务局不仅有效解决了干部思想波动大、利益诉求多、内生动力不足等问题，还极大地激发了队伍的活力，提升了干部的精神面貌，为税收事业的发展提供了坚实的思想保障。未来，xx市税务局将继续坚持党的领导，不断创新工作方法，努力打造一支忠诚、干净、担当的高素质税务干部队伍，为实现税收现代化目标作出新的更大贡献。
